laporan guru cemerlang big.docx
TRANSCRIPT
LAPORAN GURU CEMERLANGPROGRAM BINA INSAN GURU
TAHUN 2015
LAPORAN REFLEKTIF:TAJUK : GURU CEMERLANG
(A) LAPORAN AKTIVITI/PERISTIWA
Kumpulan kami dari Kelas SNS2 dan Permulihan Kohort 2 Ambilan
Febuari 2012 yang terdir idaripada 29 orang pelajar telah mengadakan
Program Bina Insan Guru Peringkat 4 berkaitan Ciri Guru Cemerlang di SK
(Bandar Penawar Kluster Kecemerlangan Kota tinggi Johor. Semua pelajar
hadir bersama semasa program tersebut dijalankan. Program tersebut telah
dijalankan pada 14 Jun 2015 pada pukul 11 pagi hingga pukul 12.30
tengahari. .
ISU / MASALAH
Berlaku pertukaran tarikh program sahaja yang terpaksa di tunda
kerana ketiadaan Guru Cemerlang dan Guru besar di sekolah kerana
menghadiri tugas-tugas rasmi.
(B) Analisis SWOT
(i) KEKUATAN
1. Segala maklumat berkenaan Ciri Guru Cemerlang terutamanya yang
dimiliki oleh Puan Haliza bte Edros iaitu guru cemerlang Bahasa
Melayu.
2. Penerangan yang diberikan amat jelas dan dapat menyuntik semangat
kami selaku peserta lawatan untuk membawa balik ilmu yang
diperoleh untuk diaplikasikan di sekolah kami.
3. Sebagai Guru Cemerlang Bahasa Melayu beliau merupakan seorang
pemimpin yang tegas dalam melaksanakan tanggungjawab .Beliau
amat menitik beratkan disiplin guru terutamanya dari segi ketepatan
masa. Beliau juga amat menekan penampilan guru-guru sebagai
pendidk dan penjawat awam supaya lebih dihormati dan disegani oleh
murid-murid dan masyarakat.
4. Sikap dan sahsiah beliau juga boleh diteladani , yang mana beliau
merupakan guru yang mesra ,pandai mengambil hati guru-guru serta
sangat menghargai guru.
5. Beliau juga suka akan inovasi. Oleh sebab itu, beliau sentiasa member
kepercayaan dan sokongan kepada guru-guru yang ingin menjalankan
sesuatu program atau inovasi yang boleh memberikan manfaat
kepada anak didik dan juga sekolah.
(ii) KELEMAHAN
Masa yang suntuk untuk sesi temuramah.
(iii) PELUANG
1. Berpotensi mencipta kejayaan di peringkat kebangsaan dan antara
bangsa dalam pelbagai bidang dan aktiviti yang disertai samaada
bidang akademik mahu pun kokurikulum.
2. Kepimpinan yang cemerlang dapat mengharumkan nama sekolah
hingga ke peringkat antarabangsa.
3. Pihak PIBG sentiasa member kerjasama dan sokongan yang padu
kepada beliau sehingga dapat mencipta nama dalam bidang
akademik.
(iv) ANCAMAN
1. Sentiasa didatangi dan dilawati oleh sekolah-sekolah lain untuk
mendapatkan maklumat dan cara untuk mempertingkatkan
pencapaian sekolah dalam pelbagai bidang.
2. Perlu sentiasa bersedia dengan kehadiran semua pihak samaada
lawatan kerja dari PPD, JPN mahupun KPM.
REFLEKSI KENDIRI
Saya bersyukur kerana dapat menyiapkan tugasan ini dengan sempurna
walaupun terdapat kelemahan..Daripada temubual yang dijalankan saya
berpendapat beliau memang layak di anugerahkan Guru Cemerlang.
Kerajinan dan tanggungjawab yang diberikan dapat dijalankan dengan baik.
Malah beliau dapat membantu murid-murid untuk meningkatkan prestasi
sekolah.
Saya ingin mengucapkan berbanyak-banyak terimakasih kepada
pensyarah yang dihormati, Encik Mazlan Bin Ayob atas bimbingan beliau
dalam menyiapkan tugasan ini. Seseungguhnya pengalaman melaksanakan
program ini akan menjadi pedoman dan panduan kepada saya untuk
meneruskan tugas mendidik anak bangsa kearah kejayaan di dunia dan di
akhirat.
Selain itu, saya juga ingin merakamkan ucapan ribuan terimakasih kepada
pihak pentadbiran SK. Bandar Penawar kerana sudi menerima kedatangan
kami dengan hati terbuka dan memberikan kerjasama yang amat baik.
Tidak lupa saya juga mengucapkan terima kasih kepada rakan-rakan
sekelas yang bekerjasama untuk menjayakan program ini dengan lancer
hingga keakhirnya. Akhir sekali saya juga mengucapkan terimakasih kepada
ahli keluarga yang memberikan sokongan kepada saya untuk menjayakan
program BIG ini
(i) MANFAAT PROGRAM BIG
1. Memberikan pengalaman dalam merancang dan melaksanakan aktiviti
yang memerlukan kerjasama semua pihak yang terlibat
2. Memberikan keyakinan untuk mengurus dan memimpin dalam satu
kumpulan bagi menyelesaikan sesuatu aktiviti yang dirancang dengan
teratur
3. Mengeratkan hubungan silaturrahim dan kerjasama antara pelajar
PPG yang terlibat bersama pihak pentadbir sekolah yang terlibat
4. Dapat mengenali dan menilai prestasi kendiri sebagai seorang guru
daripada keberkesanan perlaksanaan program yang dijalankan
5. Membina sikap dan pemikiran positif yang lebih baik di samping
meningkatkan motivasi kendiri terhadap kerjaya keguruan.
6. Menghayati dan mengamalkan konsep kerja, nilai etika, integriti,dan
akhlak keguruan dalam meningkatkan profesionalisme keguruan
7. Meningkatkandayaketahanandankekuatanjasmani, emosi,
rohani,intelekdansosialsertamembinakemahiranberfikitarastinggidanbe
rupayamenjanapemikiranbaharu.
(ii) PENAMBAHBAIKAN
1. Perancangan pelaksanaan program dengan lebih terancang dan
teliti daripada pihak IPG amatlah perlu kerana Program BIG yang
melibatkan pelajar PPG perlu dirancang dan dilaksanan oleh pelajar
PPG yang terlibatdalam masa yang sama menjalankan tugas sebagai
guru di sekolah.
2. Perancangan awal daripada pihak IPG amatlah diharapkan agar
Program tersebut boleh dimasukkan dalam takwim pelajar PPG di
sekolah dan boleh melibatkan pihak sekolah secara langsung untuk
memberi manfaat juga kepada pihak sekolah,
3. Kerjasama daripada semua pihak sepertipensyarah, pelajar PPG
danjuga guru-guru di sekolah yang terlibat dapat meningkatkan
keberkesanan sesuatu program yang dirancang dengan lebih teratur.
Tandatangan Pelapor:
(SUFIAN B KAMAL)
821005-01-5817
Lampiran bergambar
Sesi bersama guru cemerlang
Contoh Format PenulisanLAPORAN KHIDMAT MASYARAKAT
PROGRAM BINA INSAN GURUTAHUN 2013
NAMA PELAJAR PPG : _____________________________________AMBILAN : ____________________________________SEMESTER : ____________________________________OPSYEN : ____________________________________PERINGKAT : 2TARIKH : ___________________ _________________TEMPAT : _____________________________________KEHADIRAN MURID : __________(Bil. Murid Lelaki =_______; Bil. Murid Perempuan = ______) MURID TIDAK HADIR : __________
LAPORAN REFLEKTIF:TAJUK :
(C) LAPORAN AKTIVITI/PERISTIWA (Laporanumum, silasertakangambarsebagaibukti)
___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
ISU / MASALAH (Jikaada)
_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
(D) Analisis SWOT(i) KEKUATAN
1.______________________________________________________________________________2.______________________________________________________________________________3.______________________________________________________________________________4.______________________________________________________________________________5.______________________________________________________________________________
(ii) KELEMAHAN
1.______________________________________________________________________________2.______________________________________________________________________________3.______________________________________________________________________________4.______________________________________________________________________________5.____________________________________________________________ __________________
(iii) PELUANG
1.______________________________________________________________________________2.______________________________________________________________________________3.______________________________________________________________________________4.______________________________________________________________________________
(iv) ANCAMAN
1.______________________________________________________________________________
2.______________________________________________________________________________
3.______________________________________________________________________________
(1) REFLEKSI KENDIRI(laporanindividu)
(i) MANFAAT PROGRAM BIG
1.______________________________________________________________________________2.______________________________________________________________________________3.______________________________________________________________________________4.______________________________________________________________________________5.______________________________________________________________________________
(ii) PENAMBAHBAIKAN
1.______________________________________________________________________________2.______________________________________________________________________________3.______________________________________________________________________________
4.______________________________________________________________________________
TandatanganPelapor: Disahkanolehpenyelia:
(NAMA: ) (TANDATANGAN DAN NAMA)
ala2013