as_2009 modul 6 quality mgt (2)

8/3/2019 AS_2009 Modul 6 Quality Mgt (2)

1/16

5

04

01GR

AP

HIC

FO

UN

DA

TI

ONES

TABL

SH

ME

NT

SIGERHAD

KER

TAS

TU

GASA

N

TERHAD

TERHAD

TEKNOLOGI MEK ATRONIK


2/16

Cetakan Pertama Julai 2009

Institusi Latihan Jabatan Tenaga Manusia

http ://www.jtm.gov.my/kurikulum

Hak Cipta Terpelihara. Dokumen ini diklasifikasikan sebagai TERHAD. Tidak dibenarkan

mengeluar mana-mana bahagian dalam kandungan Bahan Pembelajaran Bertulis (WIM)

dalam apa jua bentuk tanpa keizinan daripada Jabatan Tenaga Manusia (JTM).

Bahan Pembelajaran SEMESTER EMPAT ini dibangunkan bagi kursus sepenuh masa di

Institusi Latihan Jabatan Tenaga Manusia (ILJTM) oleh Ahli Jawatankuasa Pembangunan

WIM dan disemak serta diluluskan oleh Jawatankuasa Pemandu Kurikulum untuk tujuan

gunapakai bagi semua ILJTM yang terlibat.

Kod Pengesahan WIM :

Kod Pengesahan Silibus : SFB/K02/12005/P0

Tarikh Pengesahan WIM :


3/16

PENGESAHAN JAWATANKUASA PEMANDU KURIKULUM

KLUSTER PENGELUARAN

Dengan ini adalah dimaklumkan bahawa Bahan Pengajaran Bertulis (WIM) kluster

Pengeluaran bagi kursus peringkat Diploma Teknologi Mekatronik - Semester Empat

telah disemak dan DISAHKAN dalam Mesyuarat Jawatankuasa Pemandu Kurikulum

bil. ........................ yang diadakan pada .................................... Sehubungan itu, WIM ini

hendaklah digunapakai bermula ..................................... di seluruh Institut Latihan

Jabatan Tenaga Manusia (ILJTM).

....................................................

Pengerusi Kluster

....................................................

Pengerusi Mesyuarat

Jawatankuasa Pemandu Kurikulum


4/16

KANDUNGAN

SENARAI AHLI JAWATANKUASA PEMBANGUNAN WIM.......................................i

SENARAI SINGKATAN..............................................................................................ii

KERTAS TUGASAN MODUL 6 ...............................................................................i

L12-04-06 QUALITY MANAGEMENT.............................................................................i

GROUP CLUSTERING MODULE 1...............................................................................ii

LE1IDENTIFY AND IMPLEMENT OCCUPATIONAL, SAFETY AND HEALTHACT 1994 ................................................................................................3

L12 DIPLOMA TEKNOLOGI MEKATRONIK ..........................................................5

LE2IDENTIFY AND IMPLEMENT OCCUPATIONAL, SAFETY AND HEALTHACT 1994 ................................................................................................7

LE3IDENTIFY AND IMPLEMENT OCCUPATIONAL, SAFETY AND HEALTH

ACT 1994 ................................................................................................9


5/16

SENARAI AHLI JAWATANKUASA PEMBANGUNAN WIM

KURSUS DIPLOMA TEKNOLOGI MEKATRONIK

Ahli Jawatankuasa :

1. Mohd Zaibidi bin Nordin(Pengerusi Kluster Elekronik)

JMTI

2. Shamsiah Bt Sarkawi(Penolong Pengerusi Kluster Pengeluaran)

ADTEC Batu Pahat

3. Nikmat bin Mohamad(Ketua Penyelaras)

ADTEC Kulim

4. Tuan Zainudin bin Tuan Yahaya ILP Ledang

(Penolong Ketua Penyelaras)

5. En Kantan a/l P. Saminathan ADTEC Batu Pahat

6. En Ahmad Fauzi Shah bin Arifin ADTEC Kulim

7. En Rohaizad bin Ruslan ADTEC Melaka

8. En Hamed ADTEC Melaka

9. En Mohd Sani bin Saian ADTEC Shah Alam

Urusetia :

1. Pn. Hafazah binti Jaffar BKT, Ibu Pejabat

2. Pn. Norpisah binti Jumin BKT, Ibu Pejabat

3. En. Norhasni bin Dakie BKT, Ibu Pejabat

4. Cik Norida binti Othman BKT, Ibu Pejabat

5. Pn. Noor Hazlina binti Khalid BKT, Ibu Pejabat

Tarikh dibangunkan : 30 Mac 2 April 2010

Tempat : ILP Kuala Langat, Selangor.

i


6/16

SENARAI SINGKATAN

IS INFORMATION SHEET

WS WORK SHEET

AS ASSIGNMENT SHEET

KOD KURSUS

SEMESTER

NO. MODUL

NO. LE

JENIS WIM

L12-04-01-LE1-AS

ii


7/16

KERTAS

TUGASAN MODUL6L12-04-06 QUALITY MANAGEMENT

i


8/16

GROUP CLUSTERING MODULE 1

L12-04-06- LE1 GUNAPAKAI PEKELILING KESELAMATAN DAN KESIHATAN PEKERJAAN

OSHA 1994

09.02 Implement Safety And Environmental Protection Regulations

L12-04-06-LE2 PREPARE SERVICE AND STATUS REPORTS

09.03 Prepare Service and Status Reports

09.03A Determine Courses for Report

L12-04-06-LE3 PARTICIPATE IN AUDITING

09.07 Participate in Auditing Activities

ii


9/16

L12 DIPLOMA TEKNOLOGI MEKATRONIK

INSTITUSI LATIHANJABATAN TENAGA MANUSIA

KEMENTERIAN SUMBER MANUSIAMALAYSIA

KERTAS TUGASAN

KOD DAN NAMAKURSUS


KOD DAN NAMAMODUL

L12-04-06 QUALITY MANAGEMENT

PENGALAMANPEMBELAJARAN

LE1 IDENTIFY AND IMPLEMENT OCCUPATIONAL, SAFETY ANDHEALTH ACT 1994

NO. TUGASANBERKAITAN

09.02 IMPLEMENT SAFETY AND ENVIRONMENTAL PROTECTION

REGULATIONS

OBJEKTIFPRESTASIAKHIRAN (TPO)

GUNAPAKAI PEKELILING KESELAMATAN DAN PERLINDUNGANPERSEKITARAN,SEDIAKAN LAPORAN AKTIVITI KERJA DAN

PERBANDINGANNYA,ANALISA PUNCA-PUNCA KEGAGALANSUPAYA:

1. ETIKA KESELAMATAN YANG BAIK DAPAT DI IKUTI2. LAPORAN KEMALANGAN DAPAT DI BUAT DENGAN

PROSEDUR YANG BETUL3. LAPORAN PENCAPAIAN KERJA DAPAT DI BUAT.4. LAPORAN PUNCA KEROSAKAN / KEGAGALAN DAPAT

DI BUAT MENGIKUT PROSEDUR YANG BETUL.5. LAPORAN AUDIT DAPAT DI BUAT DENGAN KAEDAH

YANG BETUL.

OBJEKTIFMEMBOLEH (EO)

DIAKHIR PEMBELAJARAN PELAJAR MESTI BOLEH :-

GUNAPAKAI PEKELILING KESELAMATAN DAN PERLINDUNGANPERSEKITARAN DENGAN MENGIKUT PERATURAN SEDIA ADA DI TEMPATKERJA SUPAYA DAPAT MEMBENTUK ETIKA KESELAMATAN YANG BAIKDAN LAPORAN KEMALANGAN DAPAT DI BUAT MENGIKUT PROSEDURYANG BETUL.

K02-04-01-LE2-AS PINDAAN : 0 MUKASURAT 3


10/16


1 TAJUK : DASAR DAN UNDANG-UNDANG KESELAMATAN DAN KESIHATAN

Penguatkuasaan undang-undang dan kecekapan pengurusan keselamatan dan kesihatan

pekerjaan merupakan antara faktor penting dalam membantu mengurangkan kemalangan. Akta

Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan 1994 adalah satu akta yang mesti diikuti oleh semua

pekerja demi menjamin keselamatan setiap pekerja dalam melaksanakan tugas-tugas harian

dengan sempurna.Akta Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan adalah terdiri daripada aspek

yang utama iaitu keselamatan pekerjaan dan kesihatan pekerjaan.

2 ARAHAN

Jawab semua soalan di bawah.

3 SOALAN

.1 Apakah yang dimaksudkan dengan keselamatan pekerjaani?

.2 Apakah yang di maksudkan dengan kesihatan pekerjaan.?

.3 Apakah tujuan Akta Keselamatan dan Kesihatan 1994 di wujudkan?

.4 Apakah kewajipan majikan dan pekerja di dalam Akta tersebut?

.5 Nyatakan DUA (2) peranan Jawatankuasa Keselamatan dan Kesihatan ?

.6 Nyatakan TIGA (3) punca berlakunya kemalangan di tempat kerja.

.7 Nyatakan TIGA (3) kelayakan yang perlu ada pada seorang PegawaiKeselamatan dan Kesihatan Pekerjaan

4 RUJUKAN

1. Project Management (Building Quality Into Project Process); Bruce T. Barkley &

James H.Saylor

2. Akta Keselamatan dan Kesihatan Pekerja 1994



11/16


1. TAJUK : PENYIASATAN KEMALANGAN

Jawatankuasa Keselamatan Dan Kesihatan perlu membuat pemeriksaan di tempat kerja,

setelah di pastikan ia selamat, selepas berlaku kemalangan, kejadian bahaya, keracunan

pekerjaan atau penyakit pekerjaan yang telah berlaku di tempat kerja.

5 ARAHAN


6 SOALAN

.1 Nyatakan LIMA (5) tujuan penyiasatan kemalangan di lakukan.

.2 Terangkan bagaimana penyiasatan kemalangan di lakukan untuk kemalangan

kecil dan kemalangan besar.

.3 Senaraikan LIMA (5) etika yang perlu ada pada pegawai yang menjalankan

siasatan kemalangan.

.4 Bincangkan faktor- faktor yang menyumbang kepada kemalangan.

.5 Terangkan TIGA (3) kaedah mengumpukan bukti kemalangan.

6. Pada 12hb Julai 2009, seorang pekerja di Syarikat Zonda Sdn Bhd telah

mengalami kemalangan di mana salah satu jarinya putus disebabkan

penyalahgunaan mesin. Sebuah organisasi telah ditubuhkan untuk menyiasat

kemalangan tersebut. Lukiskan carta organisasi tersebut dengan lengkap.

7 RUJUKAN


James H.Saylor

2. Akta Keselamatan dan Kesihatan Pekerja 1994



12/16


1. TAJUK : PERLAKUAN SUMBANG (SEXUAL HARASSMENT)

Perlakuan sumbang menyebabkan berlakunya kerendahan moral serta tidak

menyumbang kepada produktiviti Negara.

8 ARAHAN


9 SOALAN

1. Apakah perlakuan sumbang?

2. Apakah akibat gangguan seksual kepada majikan?

3. Berikan EMPAT (4 ) jenis gangguan seksual bersama contoh.

4. Apakah kesan daripada perlakuan sumbang?

5. Terangkan DUA (2) daripada kaedah untuk mengatasi perlakuan sumbang.

10 RUJUKAN

1. Kod amalan menangani perlakuan sumbang (sexual harassment).-ksm



13/16


INSTITUSI LATIHANJABATAN TENAGA MANUSIA

KEMENTERIAN SUMBER MANUSIAMALAYSIA

KERTAS TUGASAN

KOD DAN NAMAKURSUS


KOD DAN NAMAMODUL





09.03 PREPARE SERVICE AND STATUS REPORTS

09.03A DETERMINE COURSES FOR REPORT


GUNAPAKAI PEKELILING KESELAMATAN DAN PERLINDUNGANPERSEKITARAN,SEDIAKAN LAPORAN AKTIVITI KERJA DANPERBANDINGANNYA,ANALISA PUNCA-PUNCA KEGAGALANSUPAYA:

1. ETIKA KESELAMATAN YANG BAIK DAPAT DI IKUTI2. LAPORAN KEMALANGAN DAPAT DI BUAT DENGAN



YANG BETUL.

OBJEKTIFMEMBOLEH (EO)


1. SEDIAKAN LAPORAN AKTIVITI KERJA DAN BUAT PERBANDINGAN

PENCAPAIAN KERJA DENGAN MENGGUNAKAN DOKUMEN PENCAPAIAN

KERJA SUPAYA LAPORAN PENCAPAIAN KERJA DAPAT DI BUAT MENGIKUT

PROSEDUR YANG DI TETAPKAN



14/16


1. TAJUK : PENGURUSAN PROJEK

Pengurusan projek merupakan satu pengurusan yang melibatkan pembangunan,

perubahan dan inovasi dalam kerja operasi. Ia merangkumi aktiviti seperti merancang dan

pengawalan sesuatu projek dengan bergantung kepada kekangan belanjawan dan masa

supaya projek dapat disempurnakan dalam tempoh masa yang ditetapkan.

11 ARAHAN


12 SOALAN

1. Sebutkan ciri-ciri yang ada pada Carta Gantt.

2. Terangkan tujuan tiga peringkat utama dalam pengurusan projek..

3. Apakah yang dimaksudkan dengan projek dan pengurusan projek?

4. Mengapakah kita menggunakan Carta Gantt dalam melaksanakan projek?

5. Apakah tujuan pengawalan projek di buat?

6. Apakah yang perlu di lakukan sekiranya masa yang ditetapkan menyiapkansesuatu projek melebihi masa yang dihadkan?

7. Berikan satu contoh hubungan graf rangkaian.

8. Apakah yang dimaksudkan dengan matris organisasi?

9. Nyatakan teknik penjadualan yang biasa digunakan di dalam pengurusan projek.

10. Berikan definasi projek?

13 RUJUKAN


James H.Saylor



15/16


INSTITUSI LATIHAN

JABATAN TENAGA MANUSIAKEMENTERIAN SUMBER MANUSIA

MALAYSIA

KERTAS TUGASANKOD DAN NAMAKURSUS


KOD DAN NAMAMODUL





09.07 PARTICIPATE IN AUDITING ACTIVITIES


GUNAPAKAI PEKELILING KESELAMATAN DAN PERLINDUNGANPERSEKITARAN,SEDIAKAN LAPORAN AKTIVITI KERJA DANPERBANDINGANNYA,ANALISA PUNCA-PUNCA KEGAGALAN

SUPAYA:1. ETIKA KESELAMATAN YANG BAIK DAPAT DI IKUTI2. LAPORAN KEMALANGAN DAPAT DI BUAT DENGAN



YANG BETUL.

OBJEKTIF

MEMBOLEH (EO)


LAKSANAKAN AKTIVITI AUDIT DENGAN MENGGUNAKAN SENARAI SEMAK

AUDIT DAN PROSEDUR KERJA SUPAYA LAPORAN AUDIT DAPAT DI

SEDIAKAN MENGIKUT KAEDAH YANG BETUL.



16/16


1. TAJUK : PROSES AUDIT

Audit ialah suatu amanah untuk memastikan kewujudan akauntabiliti dalampentadbiran dan pengurusan wang yang di jalankan melalui pengauditan akaun danaktiviti sesuatu organisasi.

14 ARAHAN


15 SOALAN

1. Berikan takrifan bagi audit.

2. Apakah tujuan audit di jalankan?

3. Terangkan secara lengkap mengenai perbezaan di antara Audit Dalaman dan

Audit Luaran

4. Senarai LIMA (5) Etika Juruaudit dan terangkan secara ringkas

5. Senaraikan aktiviti yang dilaksanakan di dalam audit dalaman.

6. Apakah perbezaan audit kewangan dan audit pengurusan.

7. Memeriksa urusan-urusan kewangan (financial and accounting transactions)

yang sudah selesai dengan cara membuat semak uji (test check)

Kenyataan DI ATAS adalah merujuk kepada jenis audit

.8 Senaraikan proses proses Standard Kualiti yang digunakan di dalam Proses Audit.

.9 Apakah persedian-persedian yang perlu sebelum auditan dibuat:.

.10 Senaraikan aktiviti yang dilaksanakan di dalam audit luaran..

16 RUJUKAN


James H.Saylor


as_2009 modul 6 quality mgt (2)

Documents