35240.doc

Upload: kiki

Post on 26-Feb-2018

257 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

  • 7/25/2019 35240.doc

    1/10

    PENYERAHAN DAN PENILAIAN TUGASANASSIGNMENT SUBMISSION AND ASSESSMENT

    ________________________________________________________________________

    ABCR2103PRINCIPLES OF CORPORATE COMMUNICATION

    JANUARY 2016________________________________________________________________________

    ARAHAN KEPADA PELAJAR/ INSTRUCTIONS TO STUDENTS

    1. Tugasan ini mengandungi SATU soalan sahaja yang disediakan dalambahasa modul bercetak kursus ini. / This assignment contains only ONEquestion that is set in the language of the printed module for the course.

    2. Jawab dalam Bahasa Melayu atauBahasa Inggeris. / Answer in MalayorEnglish.

    3. Muat turunkan t!"#at tugasan versi bahasa yang berkenaan dariadaMy!"# untuk enyediaan dan enyerahan tugasan anda. Tugasan andah d kl h dit i d k i % 12 Ti N R d

  • 7/25/2019 35240.doc

    2/10

    hendaklah ditai dengan menggunakan sai$ %on 12 Times New Roman dan

    instructions on the procedures to su"mit your assignment online. #ou areadvised to )eep a copy of your su"mitted assignment and proof of the

    su"mission for personal reference.

    . *nda hanya boleh menghantar tugasan SEKALIsahaja dalam SATU%ail./ail tugasan yang dihantar mestilah dalam %ormat M+0-45lename.doc6. +ila astikan %ail adalah ,ERSI TERKINIyang BETUL. /ailyang tersalah hantar hendaklah dihantar semula secara online sebelumtamat temoh enghantaran. ' #ou can su"mit your assignment ONCEonly in a SING&E*le. The *le must "e in M+,-'RD format. lease ensurethat you su"mit the CORRECTand latest version of *le. ile which iswrongly su"mitted must "e re,su"mitted online "efore the deadline.

    7. Tugasan anda hendaklah diserahkan antara 0- Ma. 2016 hingga20 Ma.2016. +erahan /#"a/ 20 Ma. 2016 TIDAK akan diterima. ' #ourassignment must "e su"mitted "etween 0' Mar$( until 20t( Mar$(20)*++u"mission a,ter 20t( Mar$( 20)*will NOT"e accepted.

    8. Tugasan hendaklah disiakan secara individu. *nda dilarang meniru

    tugasan orang lain. *nda juga dilarang sama sekali memlagiat kerjaorang lain sebagai kerja sendiri. / #our assignment should "e preparedindividually. #ou should not copy another person0s assignment. #ou shouldalso not plagiarise another person0s wor) as your own.

    PENILAIAN + E-A&UATION

    Tugasan ini menyumbang sehingga 0 dariada jumlah markah kursusb k d k di il i b d k k d R &* dil i k '

  • 7/25/2019 35240.doc

    3/10

    2 3;.;1 < &; &

    3 &;.;1 < 7; 1;

    ( 7;.;1 < 1;; 1;;

    ASSIGNMENT 9UESTION

    PURPOSE

    The objective of the assignment is to evaluate students knowledge about the practices

    of internal communication in terms of its categories, benefits and problems in an

    organisation. The students are also expected to provide recommendations on how to

    solve the problems.

    REQUIREMENT

    Internal communication or commonly known as employee communication, employee

    relations, employee engagement and organisational communication focuses on the

    process of delivering information and knowledge from employers to employees Ideally

  • 7/25/2019 35240.doc

    4/10

    Your essay should inlude relevant e!am"les# ima$es# itations et% to su""ort

    your disussion.

    &Total: '( mar)s*

    SOALAN TUGASAN

    TU+U,N

    %bjektif tugasan adalah untuk menilai pengetahuan pelajar tentang amalan komunikasi

    dalaman dari segi kategorinya, faedah dan masalah dalam sesebuah organisasi.

    'elajar-pelajar juga dijangka memberikan cadangan bagaimana untuk menyelesaikan

    masalah-masalah tersebut.

    -EPER.U,N

    *omunikasi dalaman atau selalunya dikenali sebagai komunikasi pekerja, hubungan

    pekerja, penglibatan pekerja dan komunikasi organisasi, memberi tumpuan kepada

    proses menyampaikan maklumat dan pengetahuan daripada majikan kepada pekerja.

    )ebaik baiknya komunikasi dalaman dianggap sebagai berkesan jika diamalkan

  • 7/25/2019 35240.doc

    5/10

    Esei anda "erlu diserta)an den$an ontoh/ontoh# ime0# "eti)an dan lain/lain yan$

    relevan untu) menyo)on$ "erbinan$an anda%

    &+umlah: '( mar)ah*

  • 7/25/2019 35240.doc

    6/10

    ATTACHMENTASSIGNMENT RUBRIC

    ABCR2103 PRINCIPLES OF CORPORATE COMMUNICATION + JANUARY 2016 + FASS

  • 7/25/2019 35240.doc

    7/10

    ATTACHMENTASSIGNMENT RUBRIC

    ABCR2103 PRINCIPLES OF CORPORATE COMMUNICATION + JANUARY 2016 + FASS

    1emerat

    01 2 3

    1 I't)u.t&': t% t"&.4

    1 N&'t)u.t&'&/ (&;'4

    I't)u.t&' &/t ('a# a')t% t"&. &/ 't#at)4

    I't)u.t&' &/ &:ut 't /u""t) a!"#/";&))4 P"u#a:'./ '#"#a'at&' 't% /&('&?.a't#at&'/%&" t@'t% t@ .at(&/4A"""&at >a!"#/";&))4 Su""t) .##'t )&/.u//&'' t% .at(&/ :&'t'a#.!!u'&.at&'"a.t&.) &' t%(a'&/at&'4 G)>"#a'at&' ' t%/&('&?.a't#at&'/%&"t@' t% [email protected](&/4 Dta)>a!"#/ ";&))/u""t) @&t%() :'./4

    )erbincangan

    mengenai =*kategori komunikasidalaman yangdiamalkan diorganisasi yang telahanda ilih. Terangkanhubungan signi5kanantara kedua0duakategori.

    Tiada

    erbincangan.

    )erbincangan

    yang umumtentang =*kategorikomunikasidalaman yangdiamalkan dalamorganisasi.)eneranganringkas tentang

    )erbincangan yang

    ringkas tentang =*kategori komunikasidalaman yangdiamalkan di dalamorganisasi. )enjelasanyang ringkas tentanghubungan signi5kanantara kedua0duakategori diberikan.

    )erbincangan yang agak

    jelas tentang =* kategorikomunikasi dalaman yangdiamalkan di dalamorganisasi. )enjelasanyang agak jelas tentanghubungan signi5kanantara kedua0dua kategoridiberikan. ,ontoh yangsesuai diberikan.

    )erbincangan yang

    sangat baik tentang=* kategorikomunikasi dalamanyang diamalkan didalam organisasi.)enjelasan yang baiktentang hubungansigni5kan antarakedua0dua kategori

  • 7/25/2019 35240.doc

    8/10

    ATTACHMENTASSIGNMENT RUBRIC

    ABCR2103 PRINCIPLES OF CORPORATE COMMUNICATION + JANUARY 2016 + FASS

    hubungansigni5kan antarakedua0duakategori.Tidak disokongoleh sebarang

    rujukan.

    ,ontoh yang ringkasdiberikan.>anya rujukan oular9bukan rujukanakademik.

    isokong oleh rujukanyang relevan.

    diberikan. ,ontohtererinci diberikan.isokong oleh rujukanyang baik.

    3 D/.&"t&' ''?t/ :.t&; &'t'a#.!!u'&.at&'(a&') < t%(a'&/at&'4P;&) /".&?.>a!"#/ : a.%'?t4

    24$ N)/.&"t&'&/ (&;'4

    G'a#)/.&"t&' ''?t/ :.t&;&'t'a#.!!u'&.at&'(a&') < t%(a'&/at&'4N /".&?.>a!"#/";&))4 N:'./";&))4

    B&: )/.&"t&' ''?t/ : .t&;&'t'a#.!!u'&.at&'(a&') < t%(a'&/at&'4 B&:>a!"#/ ";&))@&t% ' :'./4

    R#at&;#< .#a)/.&"t&' ''?t/: .t&; &'t'a#.!!u'&.at&' (a&')< t% (a'&/at&'4Su""t) < >a!"#/a') #;a't.&tat&'/+:'./4

    A .!"%'/&;)/.&"t&' ''?t/ : .t&;&'t'a#.!!u'&.at&'(a&') < t%(a'&/at&' @&t%() >a!"#/4Su""t) @&t%().&tat&'/+:'./4

    10

    >uraian tentang%aedah komunikasidalaman yangberkesan yangdierolehi olehorganisasi.Menyediakan contoh0contoh sesi5k untuksetia %aedah.

    Tiada huraiandiberikan.

    >uraian umumtentang %aedahkomunikasidalaman berkesanyang dierolehioleh organisasi.Tiada contohsesi%k diberikan.Tiada rujukandiberikan.

    >uraian ringkastentang %aedahkomunikasi dalamanyang berkesan yangdierolehi olehorganisasi. ,ontohringkas diberikan tanarujukan.

    >uraian yang agak jelastentang %aedahkomunikasi dalaman yangberkesan yang dierolehioleh organisasi. isokongdengan contoh danetikan'rujukan yangsesuai.

    >uraian yangkomrehensi% tentang%aedah komunikasidalaman berkesanyang dierolehi olehorganisasi dengancontoh yang baik.isokong olehetikan'rujukan yangbaik.

    & D/.&"t&' : t%"#!/ .%a##'(/ :a.)< t%(a'&/at&'4Su""t a.%"#! )/.&)@&t% #;a't :a.t/a') >a!"#/4

    3 N)/.&"t&'4

    G'a#)/.&"t&' t%ata 't #at)t t%"#!/+.%a##'(/:a.) @&t% '.!!')at&'/ ";&))4

    S&!"# )/.&"t&'' "#!/ .%a##'(/ :a.) a!"#/4B&:.!!')at&'/";&))4

    C#a )/.&"t&' '"#!/ .%a##'(/:a.) < t%(a'&/at&' @&t%#;a't :a.t/ a')>a!"#/4 C#a.!!')at&'/";&))4

    E>.##'t)/.&"t&' '"#!/ .%a##'(/ :a.) uraian tentangbeberaa masalahatau cabaran yangdihadai olehorganisasi. +okongsetia masalahdengan %akta dancontoh yang relevan.Berikan cadanganuntuk menyelesaikanmasalah tersebut.

    Tiada huraian. >uraian umumyang tidakberkaitan denganmasalah'cabaranyang dihadaitana sebarangcadangandiberikan4

    >uraian ringkasmengenai masalahatau cabaran yangdihadai olehorganisasi tana %aktadan contoh yangsesuai. ,adanganringkas disediakan.

    >uraian yang jelasmengenai masalah ataucabaran yang dihadaioleh organisasi dengan%akta dan contoh yangrelevan. ,adangan yangjelas diberikan.

    >uraian yang sangatjelas mengenaimasalah atau cabaranyang dihadai olehorganisasi dengancontoh0contoh sesi5kdan rujukan yang baik.,adangan yang baikdisediakan.

    C'.#u/&'4 1 N.'.#u/&' &/(&;'4

    S&!"#.'.#u/&' @&t%>"#a'at&'/t%at a 't#at) t t%t"&. )&/.u//)4

    S&!"# .'.#u/&'@&t% >"#a'at&'/#at) t t% t"&.)&/.u//)4

    C#a .'.#u/&' @&t%>"#a'at&'/ t%at a!/t#< #at) t t%t"&. )&/.u//)4

    C!"%'/&;.'.#u/&' @&t%>"#a'at&'/ t%ata #at) t t%'t& t"&.)&/.u//)4

    ?esimulan. Tiadakesimulandiberikan.

    ?esimulan yangringkas denganenjelasan yangtidak berkaitan

    dengan toikdibincangkan.

    ?esimulan yangringkas denganenjelasan yangberkaitan dengan toik

    dibincangkan.

    ?esimulan yang jelasdengan enerangan yangkebanyakannya berkaitandengan toik

    dibincangkan.

    ?esimulan yangmenyeluruh denganenerangan yangberkaitan dengan

    semua toik yangdibincangkan.

    P" //a