grand desain

13
BADAN EKSEKUTIF MAHASISWA FAKULTAS KEDOKTERAN UNIZAR MATARAM PERIODE 2015-2016 KEMENTERIAN MINAT DAN BAKAT (KEMENMIBAT) Kementerian Minat dan Bakat (KEMENMIBAT) seperti namanya, berfungsi sebagai bidang yang dapat meningkatkan eksistensi dan kualitas mahasiswa fakultas kedokteran dalam bidang olahraga dan seni. KEMENMIBAT diharapkan nantinya mampu meningkatkan kompetensi dan kualitas mahasiswa FK UNIZAR secara umum. Hal inilah yang berusaha diwujudkan, dikembangkan, dan ditingkatkan oleh KEMENMIBAT. Tujuan Kementerian Adapun Tujuan Umum KEMENMIBAT adalah: 1. Menjadi wadah pengembangan diri mahasiswa dalam berbagai bidang terutama dalam bidang olahraga dan seni 2. Menjadi bidang yang mampu memberikan kontribusi sesuai kebutuhan institusi 3. Menjadi bidang yang mampu memfasilitasi dan berupaya meningkatkan motivasi mahasiswa kedokteran dalam pengembangan dirinya. Job Description dan Alur Koordinasi Job Desc Kepala Kementerian : 1. Sebagai penanggung jawab segala kegiatan dalam program kerja KEMENMIBAT kepada Presiden BEM

Upload: opi-sang-madridistas

Post on 14-Sep-2015

242 views

Category:

Documents


2 download

DESCRIPTION

xxx

TRANSCRIPT

BADAN EKSEKUTIF MAHASISWAFAKULTAS KEDOKTERAN UNIZAR MATARAMPERIODE 2015-2016

KEMENTERIAN MINAT DAN BAKAT (KEMENMIBAT)

Kementerian Minat dan Bakat (KEMENMIBAT) seperti namanya, berfungsi sebagai bidang yang dapat meningkatkan eksistensi dan kualitas mahasiswa fakultas kedokteran dalam bidang olahraga dan seni. KEMENMIBAT diharapkan nantinya mampu meningkatkan kompetensi dan kualitas mahasiswa FK UNIZAR secara umum. Hal inilah yang berusaha diwujudkan, dikembangkan, dan ditingkatkan oleh KEMENMIBAT.

Tujuan KementerianAdapun Tujuan Umum KEMENMIBAT adalah: 1. Menjadi wadah pengembangan diri mahasiswa dalam berbagai bidang terutama dalam bidang olahraga dan seni 2. Menjadi bidang yang mampu memberikan kontribusi sesuai kebutuhan institusi 3. Menjadi bidang yang mampu memfasilitasi dan berupaya meningkatkan motivasi mahasiswa kedokteran dalam pengembangan dirinya.

Job Description dan Alur KoordinasiJob Desc Kepala Kementerian :1. Sebagai penanggung jawab segala kegiatan dalam program kerja KEMENMIBAT kepada Presiden BEM2. Menyusun visi dan misi KEMENMIBAT pada satu tahun kepengurusan 3. Menyusun dan mengkonsep program kerja KEMENMIBAT sesuai dengan visi dan misi yang dimiliki 4. Staffing/pembagian tugas pada program kerja KEMENMIBAT untuk setiap staf kementerian 5. Melaporkan hasil setiap program kerja yang telah terselesaikan kepada Presiden BEM atau wakil Presiden BEM 6. Menghadiri rapat BEM FK UNIZAR 7. Menurunkan setiap informasi yang ditujukan untuk seluruh pengurus BEM FK UNIZAR kepada staf KEMENMIBAT 8. Menyusun sebuah grand design KEMENMIBAT di awal masa kepengurusan bersama-sama dengan staf 9. Melaksanakan dan mengevaluasi rencana pengembangan bidang tersebut selama kepengurusan 10. Menyusun, menjadwalkan, dan menginformasikan rapat bulanan KEMENMIBAT. Agenda yang dibahas setiap rapat terbagi menjadi agenda tetap dan tidak tetap. Secara umum rapat akan membahas evaluasi kegiatan dan pengkonsepan kegiatan yang akan dilakukan 11. Menjaga hubungan baik, solidaritas dan persatuan antar setiap staf KEMENMIBAT melalui pendekatan hubungan personal 12. sebagai fasilitator, pembangun, dan promotor ide-ide kreatif staff 13. Menjaga dan mengusahakan kenyamanan kerja dan kesejahteraan staf KEMENMIBAT 14. Mengevaluasi dan memberi apresiasi pada seluruh hasil kerja staf KEMENMIBAT pada akhir kepengurusan15. Membuat laporan pertanggungjawaban KEMENMIBAT selama satu tahun kepengurusan dan melaporkannya saat Rapat Paripurna

Job Desc Staf Kementerian : 1. Menjadi penanggung jawab (PJ) untuk setiap program kerja yang dilimpahkan oleh kepala kementerian kepada stafnya 2. Berperan serta aktif dalam memberikan masukan-masukan kepada kepala kementerian dan staf yang lain. 3. Menghadiri setiap rapat BEM FK UNIZAR jika tidak berhalangan saat itu 4. Menjadi delegasi sebuah kegiatan jika ditunjuk oleh kepala kementerian atau Presiden BEM 5. Melaporkan hasil dan pertanggungjawaban dari setiap program kerja yang menjadi tugasnya yaitu dalam bentuk LPJ 6. Menjaga hubungan baik, solidaritas dan persatuan antar setiap staf KEMENMIBAT7. Membantu kepala kementerian untuk mewujudkan grand design yang ideal8. Mengkonsultasikan segala kesulitan yang dialami selama melakukan tugasnya kepada kepala kementerian

Alur KoordinasiAdapun alur koordinasi di dalam KEMENMIBAT yaitu informasi dari presiden BEM, wakil presiden BEM akan diturunkan ke kepala KEMENMIBAT. Dari kepala KEMENMIBAT, informasi akan disebarkan ke staf KEMENMIBAT untuk dibicarakan bersama.

Visi dan MisiVisi : Menjadikan Kementerian Minat dan Bakat sebagai wadah untuk mengembangkan potensi dan bakat mahasiswa/i FK UnizarMisi :1. Menjadikan KEMENMIBAT BEM FK Unizar sebagai wadah peningkatan dan pemberdayaan potensi mahasiswa FK Unizar khususnya pada bidang olahraga dan seni2. Membangun koordinasi dan kerjasama yang sinergis dengan kementerian yang lain di BEM FK Unizar3. Mempererat hubungan silaturrahmi antar mahasiswa FK Unizar

Program Kerja1. Pemilihan Putra-Putri UNIZARaTujuan Mengembangkan kreativitas mahasiswa. Menggali potensi diri dan kepribadian yang luhur Meningkatkan intelektualitas mahasiswa

bSasaranSeluruh mahasiswa/i FK UNIZAR

cTarget Semua rangkaian Acara berjalan lancer 1 pasang mahasiswa dan mahasiswi FK UNIZAR di nobatkan sebagai putra dan putri FK UNIZAR

dIndikator keberhasilanTarget Tercapai

eWaktu

fTempatLingkungan kampus FK UNIZAR

gAnggaran Rp.

2. Mengikuti Porseni UNIZARATujuan- Menjalin hubungan dengan Fakultas Lain di lingkungan UNIZAR- Menyalurkan minat dan bakat mahasiswa/i FK UNIZAR

bSasaranMahasiswa Universitas Islam Al-Azhar Mataram

cTarget Tercapainya keinginan untuk mengikuti Porseni UNIZAR

dIndikator keberhasilanDelegasi yang dikirim mampu menembus perempat final

eWaktuDesember

fTempatLingkungan UNIZAR MATARAM

gAnggaran (Rp)

3. MEDICAL FIESTAaTujuan Menyalurkan minat dan bakat mahasiswa/i. Sebagai wadah dalam menyalurkan dan mengembangkan potensi olah raga dan seni terutama di lingkungan FK UNIZAR.

bSasaranSemua Mahasiswa/I FK UNIZAR

cTarget Setiap angkatan mengirimkan delegasinya untuk mengikuti setiap cabang lomba

dIndikator keberhasilan 8 tim yang mendaftar disetiap cabang lomba => baik 5-7 tim yang mendaftar disetiap cabang lomba => cukup < 5 tim yang mendaftar di setiap cabang lomba => kurang

eWaktu

fTempatLingkungan FK UNIZAR

gAnggaran (Rp)Rp.

4. Paduan Suara a. Latihan RutinATujuanMembentuk kebersamaan anggota paduan suara dalam bernyanyi

bSasaranAnggota Paduan suara FK UNIZAR

cTarget Kualitas : Semua anggota paduan suara dapat bernyanyi dengan baik.Kuantitas : 75% anggota paduan suara mengikuti latihan rutin

dIndikator keberhasilan Tercapainya target kualitas maupun kuantitas

eWaktuMinimal 1 kali dalam seminggu

fTempatKampus FK UNIZAR

gAnggaran (Rp)Rp.

b. Pengadaan alat-alat latihanaTujuanDapat memfasilitasi semua anggota paduan suara FK UNIZAR sehingga latihan menjadi lebih efektif dan efisien

bSasaranKeseluruhan warga FK UNIZAR

cTarget Dapat memfasilitasi anggota paduan suara FK UNIZAR dalam mengembangkan minat dan bakat dalam bidang tarik suara

dIndikator keberhasilan Target tercapai

eWaktuSelama kepengurusan

fTempatDikondisikan

gAnggaran (Rp) Rp.

c. PendelegasianATujuan Membawa nama fakultas kedokteran sekaligus melakukan tes uji kemampuan dari hasil latihan selama ini. Paduan suara membawa nama FK UNIZAR pada event-event tertentu dengan baik

bSasaranAnggota Paduan suara FK UNIZAR

CTarget Minimal mengikuti 1 kali pendelegasian

dIndikator keberhasilanTarget tercapai

EWaktuDikondisikan

fTempatDikondisikan

gAnggaran (Rp)Dikondisikan

d. Penerimaan anggota baruATujuanMemberi kesempatan kepada mahasiswa FK UNIZAR menjadi anggota paduan suara

BSasaranSemua mahasiswa/I FK UNIZAR

CTarget Minimal 15 mahasiswa/i yang baru terdaftar sebagai anggota paduan suara FK UNIZAR

DIndikator keberhasilanTarget tercapai

EWaktuDikondisikan

FTempatKampus FK UNIZAR

GAnggaran (Rp)Rp.

5. Festival Akustik ATujuan Untuk menyalurkan minat dan bakat mahasiswa/I terutama dalam bidang music. Menjadi ajang promosi FK UNIZAR kepada khalayak umum

BSasaranMahasiswa dan Siswa se-Kota Mataram

CTarget 50 % mahasiswa dan pelajar SMA se-kota mataram mengikuti festival akustik

DIndikator keberhasilanTarget tercapai

EWaktu

FTempatLingkungan FK UNIZAR

GAnggaran (Rp)Rp.

6. KBM (Kumpul Bareng Minat Bakat)a. Latihan Rutin - UKM Olahraga (Futsal, Voly, Catur, Tenis Meja, Basket,)- UKM Seni dan MusikATujuanSebagai sarana penyaluran aspirasi, minat, dan bakat

BSasaranSeluruh anggota UKM

CTarget Tersalurnya minat mahasiswa/i dalam hal olahraga dan seni Meningkatnya kemampuan mahasiswa/i FK UNIZAR dalam hal olah raga dan seni 40 % mahasiswa/i datang latihan rutin

DIndikator keberhasilanLatihan yang diadakan secara rutin dalam setiap minggu

EWaktuSelama Masa Kepengurusan

FTempatDikondisikan

GAnggaran (Rp)Rp.

b. PendelegasianATujuan Membawa nama fakultas kedokteran sekaligus melakukan tes uji kemampuan dari hasil latihan selama ini. Membawa nama FK UNIZAR pada event-event tertentu dengan baik

BSasaranSeluruh anggota UKM

CTarget Minimal mengikuti 1 kali pendelegasian

DIndikator keberhasilanTarget tercapai

EWaktuDikondisikan

FTempatDikondisikan

GAnggaran (Rp)Dikondisikan

M Hidayatullah

Denta Haritsa

Dimas Adyana Diana Putri DM Lalu Oby E Lanny D Chandra M Randa P