nota edu3108 (keseluruhan).doc

Upload: tan-sook-yong

Post on 04-Jun-2018

225 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

  • 8/14/2019 NOTA EDU3108 (keseluruhan).doc

    1/14

    NOTA EDU3108

    BAB 1 KONSEP MENGAJAR SEBAGAI SATU PROFESION1) Pengenalan

    Kamus Dewan (2005) suatu bidang pekerjaan yang memerlukan pendidikan, kecekapan

    serta kemahiran yang tinggi dan latihan yang khas.

    r!"esi!n juga merujuk kepada suatu pekerjaan yang melaksanakan "ungsi s!sial yang

    penting.

    2) Cii!"ii P#$e%i#n

    #erupakan perkhidmatan yang unik dan penting dengan matlamat yang jelas untuk masyarakat

    dan negara.

    ekerja menggunakan banyak keupayaan dan keb!lehan intelek semasa memberi

    perkhidmatan.

    ekerja mendapat latihan khusus dalam sesuatu bidang kemahiran ikhtisas mengikut satu

    temp!h masa tertentu.

    akar dalam bidang pekerjaan .

    #empunyai kuasa aut!n!mi semasa menjalankan tugas.

    #ementingkan mutu perkhidmatan.

    $erdedikasi dan tidak mementingkan ganjaran dalam menjalankan tugas.

    ekerja terdiri daripada ahli satu !rganisasi yang berkuasa menentukan kemasukan, mengawalmutu dan penyingkiran ahli.

    #ematuhi k!d etika pr!"esi!n

    3) K#n%e& P#$e%i#nal

    %iri&ciri atau atribut yang terdapat dalam kalangan ahli dalam suatu pr!"esi!n.

    'rnstein e*ine (+-) & atribut dalam suatu pr!"esi!n/

    a) penguasaan ilmu yang mendalamb) kecekapan dan kepakaran dalam bidangc) k!d etika

    d) kebenaranpersetujuan diberi kepada suatu pr!"esi!n !leh masyarakat untuk ber!perasi.

    ') K#n%e& P#$e%i#n Peg((an an Keg((an

    erguruan diertikan sebagai pengajaran (Kamus Dewan,+1)

    Keguruan diertikan sebagai perkara yang berkaitan dengan guru seperti peranan, tugas dan

    kelayakan sebagai guru (Kamus Dewan,+1).

    *) GURU PROFESIONA+ ,S- NON PROFESIONA+uru r!"esi!nal

    #empunyai latihan ikhtisas dalam atihan erguruan.

    #empunyai aut!n!mi menentukan kaedah mengajar dalam bilik darjah.

    #enjadi ahli kesatuan yg menentukan k!d etika sebagai panduan dalam segala akti*itipr!"esi!nal.

    uru adalah pakar dalam pendidikan.

    ekerjaan guru adalah perkhidmatan yang penting kepada indid*idu dan negara.

    uru 3!n r!"esi!nal

    4idak terhad kepada guru terlatih sahaja. %th/ guru sandaran, guru sementara

    Kemasukan ahli ke dalam pr!"esi!n keguruan tidak sukar dan tidak banyak persaingan.

    ut!n!mi guru adalah terhad.

    1 (Menyusun) TSY8PISMP 2013

  • 8/14/2019 NOTA EDU3108 (keseluruhan).doc

    2/14

    NOTA EDU3108

    Kesatuan guru tidak mempunyai kuasa untuk memecat guru sekiranya guru tersebut tidak

    mematuhi k!d etika.

    $ukan semua guru diwajibkan menjadi ahli kesatuan

    .) Cii!"ii g(( $e%i#nal /A(l S(# A(lla1448)

    $ersikap pr!"essi!nal

    #empamerkan ciri&ciri kekuatan te!ri

    $erilmu atuh dengan K!d 6tika.

    $erm!ral

    7entiasa berusaha meningkatkan kualiti

    pengajaran

    rihatin terhadap murid dan ibubapa

    $erkeb!lehan menilai kekuatan dan

    kelemahan murid.

    #empunyai kemahiran yang sejajar dengan

    tuntutan semasa.

    #emastikan suasana 8guru mengajar murid

    belajar9 dalam bilik darjah.

    #elahirkan 8persek!lahan berwatak9 supaya

    murid mempunyai kekuatan ilmu, berpers!nalitsihat dan serba b!leh.

    4aat dan setia terhadap perkhidmatannya.

    #empertahankan martabat pr!"esi!nnya.

    #enunjukkan kesetiaan terhadap kerajaan,

    bebas pendirian tidak berbelah bahagi.

    5) 10 Te6 G(( 7ang Bee%an /M"Ean2002)

    D!r!ngan !leh misi dan passi!nate

    !siti" dan benar

    uru sebagai pemimpin

    :ith&it&ness

    aya

    Kepakaran dalam m!ti*asi

    Keberkesanan pengajaran

    embelajaran kandungan

    intar

    %elik minda

    8) M#el G(( P#$e%i#nal !M#a9a Sani1448)7ahsiah

    $erta;wa< $erakhlak< $erperibadi mulia< K!mitmen< $ers!pan< !siti"< $erkepimpinan< $udaya

    ilmu< Ketrampilan< #erancang mengurus p p< #emilih strategi< Kemahiran tekn!l!gial&hal tingkah laku dan perkembangan murid

    6?K' embimbing kepada murid

    10) Re$le%i

    nda telah mengetahui bahawa terdapat beberapa ciri n!n pr!"esi!nal dalam pr!"esi!n

    keguruan. ada pendapat anda, apakah langkah&langkah yang b!leh diambil untukmeningkatkan pr!"esi!nal keguruan@

    unakan alat pemikiran 7:'4 (7trength, weakness, !pp!rtunity, threat) bagi membantu guru

    melaksanakan pengajaran yang berkesan dan juga menyer!n!kkan.

    2 (Menyusun) TSY8PISMP 2013

  • 8/14/2019 NOTA EDU3108 (keseluruhan).doc

    3/14

    NOTA EDU3108

    BAB 2 KOD ETIKA DAN AKAUNTABI+ITI KEGURUAN

    1- K#n%e& E6ia

    sistem tingkah laku kumpulan manusia !rganisasi. nilai m!ral yang baik buruk

    masyarakat menganalisis, menilai, sama ada mengikut peraturan yang telah ditetapkan.

    guru perlu menjaga k!d etika demi status, akhlak dan maruah.

    2- K# E6ia Keg((an

    Tangg(ng;aa 6eaa& &ela;a

    mengutamakan kebajikan dan dan keselamatan pelajar

    bersikap adil terhadap pelajar

    merahsiakan maklumat ikhtisas

    membimbing mengajar pelajar tanpa sebarang bayaran menunjukkan cara berpakaian, pertuturan dan tingkah laku

    memelihara dan membaiki kecekapan ikhtisas

    Tangg(ng;aa 6eaa& i( a&a

    #engh!rmati tanggungjawab ibu bapa terhadap anak&anak mereka.

    #ewujudkan hubungan yang mesra dan kerjasama.

    #engganggap semua maklumat yang diberi ibu bapa sulit.

    #emberi maklumat kepada ibu bapa demi kepentingan anak&anak mereka.

    #engelakkan daripada menggunakandipengaruhi !leh kedudukan s!sialek!n!mi ibu bapa.

    Tangg(ng;aa 6eaa& 9a%7aaa6 an Negaa

    4idak menyebarkan ajaran yang b!leh mer!sakkan pelajar, masyarakat atau 3egara

    #emupuk sikap dan nilai supaya menjadi warganegara yang taat setia, bertanggungjawab

    #engh!rmati masyarakat tempat berkhidmat

    #enggalakkan kerjasama dan perse"ahaman antara guru dengan ibu bapa, institusi pendidikan

    dengan masyarakat.

    $erpegang pada tingkah laku yang s!pan dan diterima masyarakat.

    Tangg(ng;aa 6eaa& aan %e;aa6 an $e%i#n

    #engelakkan diri daripada membuat kenyataan yang b!leh mencemarkan nama baik rakansejawat dihadapan pelajar atau ibu bapa.

    4idak melibatkan diri dalam kegiatan yang b!leh menjejaskan kecekapan sebagai guru.

    $erusaha menunaikan tanggungjawab.

    7entiasa membantu rakan yang baru dalam pr!"esi!n perguruan.

    7entiasa mengawasi diri supaya tidak mencemarkan nama baik pr!"esi!n perguruan.

    #enjadi ahli sesebuah pertubuhan guru.

    3- Aa(n6aili6i G((

    3 (Menyusun) TSY8PISMP 2013

  • 8/14/2019 NOTA EDU3108 (keseluruhan).doc

    4/14

    NOTA EDU3108

    K!nsep

    4anggungjawab kepada sese!rangsesuatu

    4anggungjawab kepada pr!"esi!n perguruan

    eslie Kaplan :illiam 'wings (200+), akauntabiliti guru sebagai kualiti guru dan kualiti

    pengajaran.

    Aa(n6aili6i 6eaa& ii < &ela(an $erilmu pengetahuan dan berkemahiran menyampaikan maklumat.

    Kemahiran interpers!nal.

    #embentuk s!alan penilaian.

    engurusan bilik darjah

    #em!ti*asikan pelajar

    engurusan disiplin

    Aa(n6aili6i 6eaa& 9(i!9(i an i( a&a

    #enjalankan tugas dengan penuh dedikasi.

    #engutamakan kebajikan dan keselamatan murid&murid. $ersikap adil dengan setiap murid.

    #embimbing murid&murid tanpa mengenakan sebarang bayaran.

    #emberi c!nt!h yang terbaik kepada murid&murid.

    Aa(n6aili6i 6eaa& $e%i#n

    #elaksanakan akti*iti kurikulum dan k!kurikulum.

    #enjadi suri teladan yang baik kepada murid&murid.

    #embantu rakan sejawat

    4idak melibatkan diri dalam akti*iti yang mencemarkan pr!"esi!n perguruan.

    Aa(n6aili6i 6eaa& ang%a an Negaa

    #enjalankan tugas menyebarkan cita dan matlamat A3 dan ?3.

    #emupuk nilai murni yang sesuai dengan masyarakat berbilang kaum.

    #emenuhi tanggungjawab sebagai rakyat #alaysia.

    #engeratkan perse"ahaman dengan ikhlas dalam kalangan ibu bapa

    #emberi sumbangan sukarela kepada negara.

    '- In6egi6i G((

    =ntegriti bermaksud wh!leness atau c!mpleteness& kesempurnaan

    3illsen 200, bermaksud keikhlasan dan kejujuran

    =nstitut =ntegriti #alaysia& kualiti yg wujud secara keseluruhan dan padu kepada indi*idu dan

    !rganisasi.

    $erlandaskan etika dan pencerminan etika dalam tindakan sehari&hari

    =ntegriti guru bermaksud guru perlu melaksanakan amanah dan kuasa yang

    dipertanggungjawabkan menurut kepentingan umum.

    uru harus mengamalkan K!d 6tika r!"esi!n dan iagam elanggan demi mewujudkan

    budaya kerja !rganisasi yang bersistem.

    uru yang berintegriti akan melaksanakan tugasnya dengan amanah dan mempunyai

    keprihatinan serta penuh kasih sayang kepada pelajar

    4 (Menyusun) TSY8PISMP 2013

  • 8/14/2019 NOTA EDU3108 (keseluruhan).doc

    5/14

    NOTA EDU3108

    uru yang melaksanakan tugas dengan ikhlas mampu merancang pp yang terbaik

    *- Re$le%i Kenii

    $erdasarkan pengalaman anda di sek!lah, imbas kembali salah se!rang guru yang anda

    sanjung sebagai guru yang berintegriti.

    7enaraikan ciri&ciri guru pilihan anda yang dapat meny!k!ng pandangan anda bahawa guru

    berkenaan berintegriti.

    BAB 3 ISU ETIKA GURU

    #aksud 6tika/ cara atau hukum yang tidak bertulis berkenaan adab tertib dalam pergaulan

    #aksud 6tika uru/ 7uatu sistem yang diatur sebagai panduan untuk diikuti !leh guru supaya gurusaling mengh!rmati, mempunyai kesantunan, kepedulian terhadap pr!"esi!nnya serta b!lehmenguruskan kehidupan dengan baik

    6tika perlu dalam pr!"esi!n perguruan /

    7upaya segala tindakan guru dilihat telah menjaga kepentingan masyarakat yang berhubung

    dengan mereka

    7upaya tingkah laku guru sesuai dengan adat kebiasaan yang berlaku dan tidak bertentangan

    dengan hak asasi umum.

    uru dikawal !leh etika perguruan.

    A!kus 6tika uru/

    Kesantunan guru

    Kepedulian guru

    enampilan guru

    $erniaga di sek!lah

    engurusan masa

    Kerjaya sambilan

    Kerjaya sambilan

    engurusan kewangan

    1- ISU KESANTUNAN GURU

    Kesantunan merujuk kepada tatacara, adat atau kebiasaan yang berlaku dalam masyarakat.

    A!kus kesantunan guru ialah /

    a) erlakuan dalam percakapan/ Kawalan suara< #em!n!p!li sidang perbualan< %akapbanyak< uji diri secara langsung dan tidak.

    b) 4atacara berk!munikasi/ =kut n!rma budaya setempat, bukan tatacara kita sahaja.

    2- ISU KEPEDU+IAN GURU

    De"inisi < perwakilan k!mp!sit perasaan, pemikiran, dan perhatian yang diberikan kepada

    sesuatu isutugas erasaan, pemikiran dan perhatian yang diberikan guru terhadap isu atau tugasnya.

    abungan perasaan, pemikiran dan perhatian yang diberi !leh guru terhadap isu yang dihadap

    semasa melaksanakan tugasnya.

    Kepedulian merupakan kuasa yang akan menggerakkan suatu pr!ses perubahan (>a*el!ck

    +5)

    uru perlu / 7edar atas perubahan< #inat pada perubahan< #engenali pembawa perubahan6#& K- menguruskan hal&hal k!kurikulum

    ) 4ugas Dan 4anggungjawab uruayat bermaksud m!ti*asi kendiri ke arah pencarian dan peningkatanilmu secara sukarela berdasarkan keperluan pers!nal atau pr!"esi!nal.

    12 (Menyusun) TSY8PISMP 2013

  • 8/14/2019 NOTA EDU3108 (keseluruhan).doc

    13/14

    NOTA EDU3108

    ) embelajaran eribadi

    & uru ialah c!nt!h dan r!l m!del paling dekat dengan murid, maka belajar bagaimana belajar( learn h!w t! learn ) perlu dipaparkan melalui perlakuan dan tindakan guru sendiri.

    5) 7enaraikan kaedah atau bentuk pembelajaran peribadi kendiri yang anda tahu7ebagai c!nt!h

    & r!gram secara J!n&line merupakan perkembangan baru dalam =%4 dan guru b!lehmendapatkan segala maklumat tentang pengajaran dan pembelajaran secara J!n&line.& ntara c!nt!h ialah Gir46% (Girtual 4eacher 6ducati!n %enter)yang dibina dan menjadi satulandasan untuk merangsang gurudalam perkembangan pr!"essi!nal guru $ahasa =nggeris(#!hamed min 6mbi,

    E) $udaya #embaca