1

INSTITUT PENDIDIKAN GURUMALAYSIA

KAMPUS IPG KENT TUARAN SABAH

KERTAS KERJAPROGRAM BINA INSAN GURU

FASA 5 PERINGKAT 3

TARIKH

16 FEBRUARI 2015 (SABTU)

TEMPAT

SK BOMBALAI (M), TAWAU

ANJURAN

PISMP-MOD KDC KOHORT 1

AMBILAN JUN 2011

KAMPUS IPG KENT TUARAN, SABAH

2

1.0 PENGENALAN

Program Bina Insan Guru merupakan suatu program yang dirangka khas untuk

memenuhi syarat Program Ijazah Sarjana Muda Perguruan (PISMP) bagi memperoleh

Ijazah Sarjana Muda Perguruan. Program ini diletakkan di bawah komponen Asas

Dinamika Guru (ADG), pelaksanaan program Bina Insan Guru merupakan suatu

mekanisme tambahan dalam pembentukan nilai jati diri guru-guru ke arah membentuk

insan guru yang menepati keperluan negara dan juga senada dengan Falsafah

Pendidikan Negara dan juga mematuhi prinsip-prinsip yang dijunjung dalam Rukun

Negara.

Proses pembinaan insan guru dibina berlandaskan kepada aspek kesedaran

bahawa profession perguruan adalah profesion yang mulia dan memerlukan sikap dan

tanggungjawab yang tinggi. Insan guru juga dilihat sebagai golongan yang dapat

membina generasi yang cemerlang dan gemilang di samping menjadi ‘insan contoh’

kepada masyarakat.

Pada kali ini Bina Insan Guru berteraskan kepada pengurusan dan budaya

sekolah. “Lawatan Penanda Arasan” atau “Lawatan Benchmarking ” menjadi tugasan

BIG yang merupakan lawatan yang menumpukan kepada sekolah cemerlang dan juga

sekolah harapan. Selain daripada sekadar lawatan, program ini juga turut menekankan

kepada pemerhatian terhadap kepimpinan, pengurusan, iklim, infrastruktur dan

infostruktur di sekolah tersebut. Penekanan kepada aspek-aspek berikut amat penting

sebagai hasil pemahaman insan guru terhadap tanggungjawab profesion perguruan.

Oleh itu, guru memerlukan kekuatan dan kemantapan dalam diri dari aspek yang

lengkap iaitu jasmani, emosi, rohani atau intelek. Sebagai insan yang bergelar guru

adalah menjadi suatu kewajipan untuk menampilkan peribadi dan jati diri yang baik di

samping meningkatkan kualiti dan ketrampilan diri. Oleh itu, pengisian-pengisian positif,

penerapan nilai-nilai murni dan pengamalannya juga perlu disemai dalam diri guru agar

ia menjadi contoh dan ikutan kepada anak didik khususnya dan masyarakat amnya

dalam mengharungi cabaran di era globalisasi.

3

2.0 RASIONAL

Program ini dilaksanakan dengan harapan dapat membina insan guru yang

berkualiti dan efektif bertepatan dengan tema lawatan yang ingin diadakan berorientasi

kepada pengurusan dan budaya sekolah. Program ini merupakan batu asas kepada

penterjemahan makna tugas guru yang lebih efisyen. Menurut Stephen Covey di dalam

bukunya yang berjudul “Stephen Covey's Seven Habits of Highly Effective People” yang

menekankan ke arah pembentukan manusia yang efeketif berlandaskan nilai-nilai dan

prinsip-prinsip di antaranya adalah seperti proaktif, fokus kerja dan keutamaan kepada

perkara yang lebih penting.

Justeru, lawatan ini akan memberi pendedahan tentang gerak kerja dalam

pengurusan di sekolah dengan lebih jelas serta dapat memberi gambaran awal tugas

guru supaya dapat membina suatu stigma bahawa guru perlu lebih eifisyen di dalam

pengurusan di sekolah. Guru efektif merupakan guru yang cemerlang di dalam

pengurusan di sekolah seiring dengan pengajaran dan pembelajaran di kelas.

Di samping itu, guru-guru pelatih dapat membina keyakinan diri dalam

menghadapi cabaran semasa, menimbulkan kesedaran dan keinsafan dalam

membentuk jati diri sebagai seorang guru. Ini bertujuan untuk mencapai cita-cita murni

membentuk peribadi seorang insan yang berwawasan seterusnya membantu membina

realiti wawasan negara.

3.0 MATLAMAT

Matlamat Program Bina Insan Guru (BIG) kali ini ialah bagi memupuk kesedaran

tentang perkembangan kemahiran latihan dan penandarasan. Program ini bertujuan

bagi mendedahkan pelajar kepada guru dan lawatan benchmarking, ciri-ciri kepimpinan,

pengurusan sekolah, iklim sekolah, infrastruktur sekolah serta infrastruktur kurikulum di

sekolah. Pelajar diharap dapat membina pemikiran dan motivasi kendiri terhadap

kerjaya keguruan serta menghayati konsep kerja sebagai satu ibadat dalam hidup

berbakti.

4

4.0 OBJEKTIF

Sasaran kepada guru pelatih selepas mengikuti lawatan agar dapat:

4.1 Menghayati nilai-nilai dan sifat-sifat kepimpinan.

4.2 Mendalami pengurusan sekolah secara lebih efektif dan terancang.

4.3 Membudayakan elemen sekolah cemerlang dan penyesuaian iklim di

sekolah.

4.4 Mengetahui kepentingan infrastruktur dan juga pengendaliannya.

4.5 Memahami perlaksanaan infostruktur di sekolah dengan lebih efisyen.

5.0 BUTIRAN PERLAKSANAAN:6.0

Tarikh : 16 FEB 2015 (SABTU)

Masa : 8.00 PAGI HINGGA 1.00 TENGAHARI

Tempat : SK BOMBALAI (M) TAWAU, PETI SURAT 135,

91007 TAWAU

Jarak : 26KM dari Bandar Tawau

Tel. & Fax : 089-750790

6.0 PESERTA

Seramai 55 orang guru, peserta adalah merupakan pelajar PISMP – PPG KDC

KOHORT 1, Ambilan Jun 2011, Kampus IPG Kent Tuaran, Sabah. Bersama seorang

Pensyarah Pengiring Encik Amidy Malagob, Penyelaras BIG PPG IPG Kent Tuaran,

Sabah sebagai Ketua Kontinjen Lawatan Penanda Aras. (Senarai nama rujuk lampiran)

5

7.0 STRUKTUR ORGANISASI

Ketua Kontinjen : Amidy Malagob

Pengerusi : Jumiati binti Suparno

Naib Pengerusi : Ag. Umar bin Hj. Awang Salleh

Setiausaha : Morni bin Tasan

Bendahari : Jumatia bin Kadir

Ahli Jawatankuasa

AJK Makanan : Soffia Nonong

AJK Peralatan : Jais Scotle

AJK Jurugambar : Semua Peserta Lawatan

AJK Aktiviti : Masni bin Sakilan

AJK Buku Program / Poster / Broshur : Dg. Faridah binti Matunmar

AJK Kebersihan & Keselamatan : Rosumia bin Saan

AJK Pengangkutan : Abdul Mumin bin Hassan

AJK Perhubungan : Dayang Ruhaida binti Hj. Ag. Damit

AJK Dokumentasi : Semua Peserta Lawatan

8.0 ANGGARAN PERBELANJAAN

Berikut dinyatakan anggaran kewangan secara keseluruhan untuk perbelanjaan

program :

BIL PERKARA JUMLAH

1.

2.

Elaun Makan Dan Minum

RM12.00 X 1 hari x 70 orang

Cenderahati

RM200.00 X 1 cenderahati

RM700.00

RM200.00

6

3.

4.

5.

Pengangkutan (Bas)

RM700 X 1 bas

Banner Lawatan

RM300.00 X 1 set

Cenderahati untuk peserta

RM12.50 X 60 set

RM700.00

RM400.00

RM750

JUMLAH RM2,750.00

9.0 JADUAL PROGRAM

Program Bina Insan Guru kali ini akan mengambil masa sehari yang melibatkan

aktiviti berunsurkan ilmiah, dan interaksi sosial dan pengurusan seperti yang tertera di

dalam Jadual program adalah seperti di LAMPIRAN 2.

10.0 PENUTUP

Secara tuntasnya, kerjasama dan komitmen yang jitu daripada semua pihak

yang terlibat dapat menjayakan program Lawatan Penanda Arasan ini dengan

sempurna. Hasil daripada program ini dapat melahirkan guru yang memahami dan

mendalami pengurusan yang lebih sistematik, mempraktikkan nilai-nilai kepimpinan dan

pemahaman terhadap keperluan infrastruktur dan infostruktur sekolah. Justeru,

membentuk guru yang efektif dalam bidang tugasnya serta mempunyai nilai tambah

dan dalam masa yang sama memenuhi keperluan modal insan negara.

7

Disediakan Oleh:

...........................................

(JUMIATI SUPANRO)PENGERUSI,LAWATAN PENANDA ARASSK BOMBALAI (M)TAWAU.

Disahkan oleh,

.............................................................

(EN. VICTOR BAGA)PENYELARAS PPG,IPG KENT TUARAN, SABAH

Setelah membaca dan meneliti objektif pelaksanaan program, maka dengan ini saya

Diluluskan / Tidak diluluskan

...........................................................

(EN. ROMLI DARUS)PENGARAH

IPG KENT TUARAN, SABAH

Disemak dan disokong oleh:

........................................................

(EN. AMIDY GIHOT)PENYELARAS BIG,IPG KENT TUARAN, SABAH.

8

LAMPIRAN I

SENARAI NAMA PESERTA

BIL NAMA PELAJAR BIL NAMA PELAJAR

1 JUMIATI BINTI SUPARNO 21 NORIMAH NAPSIN

2 AG. OMAR HJ. AG. SALLEH 22 DAYANG RUHAIDA HJ. AG. DAMIT

3 ROSUMIA SAAN 23 NOORALIDAH HJ. OTHMAN

4 MORNI TASAN 24 ASNI GORENG

5 MOINI SANAN 25 JUMATIA KADIR

6 SOHIMAH SAPIN 26 NURIAM SIDIM

7 SOFFIA NONONG 27 MASNI SAKILAN

8 HASNAH ULOI 28 ABDUL MUMIN HASSA

9 DG. FARIDAH MATUMAR 29 RAZALI MELALI

10 SANDAUYAH DATU UGAI 30 ABD. MUMEN ANGGALUN

11 SITI ROBASIAH HJ. RAHAMAT 31 ISMAIL ABD. KADIR

12 NORONA MD. ATIN 32 BUMBUN@JAMAL JAKARALLAH

13 NAIMAH JOHAN 33 ABDULLAH HIKARI

14 DG. SARIFAH A. MAHMOD 34 MATDALI MASRI

15 ROSNAH YUSOF 35 ABDUL HAMIS ABDUL SYUKOR

16 KANAFIAH ALIN 36 JAIS SCOTLE

17 PAUZIAH BINI 37 NOORAINA HASSAN

18 HAISA MOHD. BASIR 38 NORMADIAH SARUTU

19 JAILANI ATI 39 MARIANI@MARIAM MOHD.ARIFFIN

20 ROSNANI MASDJAJA 40 AMSIAH MATNOR

9

BIL NAMA PELAJAR

41 ASMIAH BUANG

42 DG. NORASMAH JAMLU

43 HALIMAH YUNUS

44 JOEINAH GULDAM

45 JUITAH SAID

46 MAHANI PUTIH@PUTEH

47 MASRINIH MAHALI

48 MARIANI KOMBOS

49 NORALIDDAH ALIDIN@LAIDIN

50 NORJANA NURI

51 NORSAIDAH SAIDIN

52 RAHANAH RAKIM

53 RAHIMAH LANAMBAI

54 SUKIAH TAIL

55 TAI VUI MEE

10

LAMPIRAN II

TENTATIF PROGRAM PADA 16 FEBRUARI 2015 (SABTU)

DI SK BOMBALAI (M) TAWAU.

Masa Perkara

7.00 pagi - Berkumpul di PKG Tawau, Jalan James Power (dekat dengan

SK St. Patrick Tawau)

- Bertolak ke SK Bombalai (M) Tawau

8.00 pagi - Berkumpul di tapak perhimpunan sekolah, SK Bombalai (M) Tawau

- Mendengar taklimat ringkas daripada pihak pengurusan sekolah

8.30 pagi Sesi 1

- Amalan Pengajaran dan Pembelajaran (teknik, rutin, pendekatan dankaedah digunakan dalam pengajaran dan pembelajaran)

10.00 pagi Sesi 2

- Lawatan ke Bilik – bilik Khas Mata Pelajaran, Makmal Komputer,

PUAS, PSS, Pra-Sekolah, Linus, PPDa, BOSS dan lain-lain

12.00 pagi - Ucapan Penutupan dan perkongsian kejayaan dan kecemerlangan

sekolah (oleh; Guru Besar Cemerlang)

- Penyerahan cenderamata kepada pihak sekolah

1.00 petang - Makan tengahari

- Kembali ke PKG Tawau