KESIMPULAN PENDELEGASIAN

- Pendelegasian dapat diartikan sebagai penyelesaian suatau pekerjaan melalui orang lain atau dapat

juga diartikan sebagai pelimpahan suatau tugas kepada seseorang atau kelompok dalam

menyelesaikan tujuan organisasi (Marquis dab Huston,1998).

Pendelegasian/ pelimpahan asuhan keperawatan kepada pasien oleh perawat tidak mudah dilakukan

kerena menyangkut pemberian suatu perintah kepada orang lain untuk menyelesaikan tugas yang

diemban. Para perawat menyakini bahwa mereka dapat memberikan pendelegesian dengan baik

kepda staf dalam asuhan keperawatan, tetapi sering tidak dilaksanakan dengan baik. Hal ini

menyebabkan kurangnya rasa percaya kepada orang lain yang menerima pendelegasian (delegasi).

- Konsep Pendelegasiaan : Pendelegasian yang baik bergantung pada keseimbangan antara tiga

komponen utama yaitu tanggung jawab, kemampuan, dan kewenangan. Tanggung jawab

(responsibility) adalah suatu rasa tanggung jawab terhadap penerimaan suatu tugas. Kemampuan

(accountability) adalah kemampuan seseorang dalam melaksanankan tugas yang didelegasikan.

wewenang adalah pemberian hak dan kekuasaan kepada delegasi untuk mengambil suatu keputusan

terhadap tugas yang dilimpahkan.

- Cara Pendelegasian :

1. Seleksi dan susun tugasSediakan waktu yang cukup untuk menyusun daftar tugas-tugass yang harus dilimpahkan secara

rasional dan dapat dilaksanakan oleh staf. Hal yang terpenting dalam mendelegasikan tugas

adalah menentukan suatu tugas pendelegasian dan wewenang secara bertahap. Hal ini akan

menghindari terjadinya suatu penyalagunaan wewenang.

2. Seleksi orang yang tepat.

Pilih orang yang sesuai untuk melaksanakan tugas tersebuat berdasarkan kemampuan

dan persyaratan lainnya. Tepat tidaknya Anda memilih staf bergantung dari kemampuan

manajer mengenal kinerja staf, kelebihan, kelemahan, dan perilaku.

3. Berikan arahan dan motivasi kepada staf

Salah satu kesalahan dalam pendelegasian adalah ketiadaan arahan yang jelas. Lebih

baik pendelegasian dilakukan secara tertulis, dan ajarkan pula bagaimana melaksanakan

tugas tersebut. Hal penting dalam pendelegasian adalah kesepakatan antara manajer

keperawatan dan staf mengenal hasil yang diharapkan.