Tutorial 2: Jelaskan kemungkinan-kemungkinan yang berlaku kepada seorang guru yanggagal mematuhi etika, akauntabiliti dan integriti.Guru komited untuk menyediakanprogrampengajarandan pembelajaran yangberkualiti dan berpegang teguh kepada strategi-strategi akauntabiliti yang berkesan.Di Malaysia, guru perlu mengikuti Kod Etika Keguruan dan guru juga perlumempunyai akauntabiliti keguruan. Akauntabiliti keguruan membawa maksudberkaitan dengan tanggungjawab guru terhadap profesionalisme keguruannya.Akauantabiliti seorang guru yang dimaksudkan merangkumi akauntabiliti guruterhadapppelajar danibubapa, diri guruitusendiri, sekolah, masyarakat dannegara serta profesioj keguruan amnya.Etika didefinisikan prinsip moral atau nilai-nilai akhlak yang menjadi peganganseseorangindiiduatausesuatukumpulanataupekerjaan. Kodetikakeguruanmerupakan peraturan untuk membantu para guru dan profesional mematuhi prinsip-prinsip yang termaktub demimenjaga imejprofesionnya. !ika seorang guru gagalmematuhi etika, akauntabiliti dan integriti, pelbagai pemasalahan akan timbulterhadap diri guru itu sendiri. Kemungkinan ini mungkin akan berlaku ke atas gurutersebut yang akan mempengaruhi dari aspek kerjaya, fi"ikal, sosial dan emosi guruitu sendiri. #anyak tertulis didada akhbar, media massa, laman sesawang kes-kesperlanggaran etika yang berlaku kepada insan bergelar guru. $erkara ini sehinggake hari ini masih berlaku. #anyak impak yang akan berlaku kepada seseorang guruse%arakhususnyadanprofesionkeguruanamnyajikaperkaraini terusberlaku.&ajah'merupakankemungkinanyangakanberlakukepadaseorangguruyanggagal mematuhi etika, akauntabiliti dan integriti(RAJAH 1: Kesan Jika Seseorang Guru Gagal Patuhi Etika Akauntabiliti Dan IntegritiKesan Kepada esi !enga"aran #idalam Kelas $core bisness%'. !ika guru lewat masuk ke dalam kelas)enomena guru yang lewat masuk ke kelas akan menimbulkan isu penyalahgunaanmasa.#ukan itu sahaja,sekiranyaberlakusebarang kemalangandidalamkelas,gurutersebut harusdipersalahkan. *Men%uri masa+ adalahperbuatanyangtidakwajar bagi seorang guru.Mewujudkan budayakerja yang tidakikhlas dan tidakberkualitiHubungan denganmajikan dan rakansekerja akanmerosotMenjatuhkan namabaik dan maruahprofesion perguruanKESAN GUU GAGA!"A#UH$ E#$KAAKAUN#$%$!$#$ &AN$N#EG$#$#anggapan keper'ayaanmasyarakat kepadaprofesion perguruansemakin pudarAkan dibuang dariperkhidmatan ataudigantung kerja jikamelibatkan kesalahanseriusHasil pendapatan darisumber yang tidakmendapat berkat,. Guru -idak Kemas .emasa Mengajar Di dalam KelasKepimpinanmelalui teladantidakdiaplikasikan. Guruadalah*rolemodel+ kepadamurid. Maka, guru perlu menghayati slogan kepimpinan melalui teladan. /nidisebabkan oleh murid suka meniru perlakuan, memek muka, pakaian malahpersonalitiguru tersebut. #erpakaian lah dengan kemas dan sopan supaya dapatmelahirkan generasi yang bijak dan bagus dalam berpakaian.0. Melakukan Kerja .ampinganDewasa kini, ada dikalangan guru yang melakukan kerja sampingan sepertiberniaga, menawarkan perkhidmatan tertentu didalamwaktu atau luar waktusekolah. $erkaraini samasekali akanmenggangguproduktiiti seseorangguruuntuk komited '112 terhadap tugasnya disekolah.3. -erlibat Dengan Kes $e%ah Amanah Atau !enayah$erkara ini lebih menyedihkan ada dikalangan guru terlibat dengan kes-kes pe%ahamanah dan jenayah. Adakahgajiseseorangguru tidak men%ukupi4 .amasamakita jadikan ikhtibar diatas perkara-perkara yang berlaku.!ika perkara diatas berlaku dalam sesi pengajaran dan pembelajaran, ini akanmewujudkanbudayakerjayangtidakikhlasdantiadakualiti dalampenyampaiansesi pembelajaran. $erkara ini juga membawa kepada, hasil pendapatan darisumber yang tidak mendapat berkat. Guru yang bermasalah disekolah juga sukarberhubung dengan guru-guru yang lain. /ni kerana kelakuan men%erminkan identitiseseorang.!ika berlakunya masalah lebih serius, ini akan menjatuhkan nama baikdanmaruahprofesionperguruanitusendiri. $ermasalahanyangseriusini akanmenyebabkan seseorang guru yang terlalu bermasalah dibuang dariperkhidmatanatau digantung kerja.