contoh skt hem

BAHAGIAN II SASARAN KERJA TAHUNAN (SKT) NAMA: ***PENGURUSAN KURIKULUM (60%) : GURU MATA PELAJARANPENETAPAN SASARAN KERJA(Disi pada awal tahun)KAJIAN PERTENGAHANTAHUNPENCAPAIAN AKHIR TAHUN

BilAKTIVITI / PROJEK / KETERANGAN(Senaraikan Aktiviti Projek)

PETUNJUK PRESTASI(Kuantiti / Kualiti / Masa / Kos)SASARAN KERJA(Berdasarkan Petunjuk Prestasi)SASARAN KERJA(Berdasarkan Petunjuk Prestasi)PENCAPAIAN SEBENARULASAN

1.Menyediakan Rancangan Pelajaran Tahunan Tingkatan 4 (Sejarah) dan Tingkatan 3 (English Language)

Kuantiti1.Rancangan Tahunan Tingkatan 4.2.Rancangan Tahunan Tingkatan 3.

KualitiMengikut Sukatan Mata Pelajaran yang ditetapkan.

Masa1 kali setahun (Januari)

2.Melaksanakan proses pengajaran dan pembelajaran Tingkatan 4 Ibnu Zuhr bagi mata pelajaran Sejarah 1249.Kuantiti32 orang murid dapat menguasai sukatan Sejarah 1249 Tingkatan 4 dengan baik.

KualitiMengikut headcount yang ditetapkan olen Panitia Sejarah:

Masa3 X 40 minit = 120 minit

3.Menlaksanakan proses pengajaran dan pembelajaran Tingkatan 3 Ibnu Zuhr bagi mata pelajaran English Language.Kuantiti28 orang murid dapat menguasai sukatan English Language PMR dengan baik.

KualitiMengikut headcount yang ditetapkan oleh Panitia Bahasa Inggeris;

Masa5 X 40 minit = 200 minit

4.Mengendalikan program bimbingan dan pemulihan intensif untuk murid-murid yang lemah dalam Bahasa Inggeris Tingkatan 3 dan Sejarah Tingkatan 4.(Program Pemulihan dan Pengukuhan)Kuantiti32 orang murid (4 Ibnu Zuhr) 28 orang murid (3 Ibnu Zuhr)

KualitiSemua murid memperolehi sekurang-kurangnya lulus dalam setiap ujian.

Masa25 jam setahun

5.Mengendalikan Program Kelas Tambahan untuk persediaan peperiksaan PMR & SPM (Program Pengkayaan)Kuantiti2 kelas mengikut prestasi yang ditetapkan oleh Panitia Sejarah dan Bahasa Inggeris.

KualitiMeningkat prestasi dari tahap lemah dan sederhana kepada tahap baik dan cemerlang.

Masa 1 jam satu slot mengikut jadual yang ditetapkan.

6.Menyediakan soalan latihan dan ujian summatif dan formatif Bahasa Inggeris untuk 3 Ibnu ZuhrKuantiti60 latihan topikal Bahasa Inggeris

KualitiMelepasi kuota yang ditetapkan oleh Panitia Bahasa Inggeris.

Masa Sepanjang tahun.

7.Melaksanakan Ujian Lisan Bahasa Inggeris (ULBS) untuk Tingkatan 3 Ibnu Zuhr.Kuantiti28 orang murid Tingkatan 3 Ibnu Zuhr.

Kualiti100% murid diuji dan dinilai mengikut format penilaian yang ditetapkan.

Masa2 X setahun

8.Menyediakan soalan, latihan, ujian dan peperiksaan untuk penilaian Sejarah Tingkatan 4 Ibnu Zuhr.Kuantiti1 topik/ sebulan; 120 soalan / 4 bab Sejarah Tingkatan 44 latihan struktur, 4 soalan esei dan 1 soalan Kertas 3.

KualitiSetiap murid mempunyai fail dan buku nota sejarah yang lengkap dan terurus ( nota, gembarajah, alat i-think)Menetapi tarikh akhir yang ditetapkan oleh Unit Penilaian.

Masa3 X ujian selaras, 2 X peperiksaan.

9.Melaksanakan, memantau dan menilai urusan Panitia Mata Pelajaran sebagai ahli Panitia Sejarah dan Panitia Bahasa Inggeris.KuantitiTugas-tugas yang diarahkan oleh Ketua Panitia.

KualitiMenepati sasaran pencapaian yang ditetapkan oleh Ketua Panita, Guru Kanan dan Penolong Kanan Pentadbiran.

MasaSepanjang tahun ( Januari Disember 2013)

10.Mengurus pencerapan dan kerja bertulis murid.Kuantiti4 orang guru penolong

KualitiMutu P&P:80% cemerlang20%

MasaBermula bulan Februari hingga Ogos 2013

11.Menyemak Buku Persediaan MengajarKuantiti10 orang guru penolong50 orang murid

KualitiMencapai tahap kerja yang ditetapkan oleh Panitia masing-masing

MasaBermula bulan Februari hingga Ogos 2013

BAHAGIAN II SASARAN KERJA TAHUNAN (SKT) 2013.NAMA: TN HJ BAHARUDDIN BIN AHMAD : PENOLONG KANAN HAL EHWAL MURID (HEM)PENGURUSAN PENTADBIRAN (15%) : PENGURUSAN KELASPENETAPAN SASARAN KERJA(Disi pada awal tahun)KAJIAN PERTENGAHANTAHUNPENCAPAIAN AKHIR TAHUN



1.Mengurus Jadual Kedatangan KelasKuantiti18 kelas Sesi tahun Petang26 kelas Sesi tahun Pagi10 kelas Pra Universiti

KualitiMemastikan kepatuhan 100% SOP Pengurusan Jadual Kedatangan

MasaJanuari hingga November 2013.

2.Memantau kehadiran murid ke sekolah.Kuantiti1454 orang murid

KualitiMemastikan % kehadiran tercapai seperti yang disasarkan untuk tahun 2013:Tingkatan 1 : 92.00%Tingkatan 2: 90.00%Tingkatan 3: 90.00 %Tingkatan 4: 88.00%Tingkatan 5: 86.00%Tingkatan 6B: 92.00%Tingkatan 6A: 93.00%Keseluruhan: 90.14%

MasaJanuari hingga November 2013

3.Memantau kehadiran murid di kelas sepanjang sesi tahun P&P.Kuantiti1454 orang murid33 buah kelas yang diperuntukan oleh JPN.

KualitiMemastikan kehadiran murid 100% di kelas sepanjang sesi tahun P&P.


4.Memastikan tahap pencapaian sahsiah murid mantap.Kuantiti1454 orang murid

Kualiti% Tahap pencapaian sahsiah murid:Kategori :Cemerlang : 85%Baik : 13%Sederhana: 2%Memauaskan: 0%

Masa:3 X setahun

5.Memastikan persekitaran kelas kondusif dan selamat.Kuantiti33 kelas yang diperuntukan oleh JPN.

Kualiti-Setiap kelas melepasi gred kebersihan dan keceriaan pada 60% ke atas Program Kelas Gemilang setiap minggu.-Setiap kelas menduduki sekurang-kurangnya sekali top 3 mana-mana kategori samada super atau premier.

Masa Januari hingga November 2013.

6Mengurus aspek kurikulum dan kokurikulum kelas.KuantitiEnrolmen kelas yang diperuntukan

KualitiMenetapi tarikh akhir dan keperluan unit-unit berkenaan


BAHAGIAN II SASARAN KERJA TAHUNAN (SKT) 2013.NAMA: TN HJ BAHARUDDIN BIN AHMAD : PENOLONG KANAN HAL EHWAL MURID (HEM)PENGURUSAN PENTADBIRAN (15%) : PENGURUSAN DATA SEKOLAHPENETAPAN SASARAN KERJA(Disi pada awal tahun)KAJIAN PERTENGAHANTAHUNPENCAPAIAN AKHIR TAHUN



1.Memastikan Data SMM kemaskini .Kuantiti1454 orang murid.

KualitiKutipan data tepat, betul dan kemaskini.Menetapi tarikh serahan di peringkat PPD dan JPN

Masa2 X setahun.

2.Memastikan Data SDMM kemaskiniKuantitiMengikut keperluan ataucase by case

KualitiMematuhi 100% ' SOP tindakan ke atas kes-kes disiplin.Menetapi tarikh serahan di peringkat PPD dan JPN.


BAHAGIAN II SASARAN KERJA TAHUNAN (SKT) 2013.NAMA: TN HJ BAHARUDDIN BIN AHMAD : PENOLONG KANAN HAL EHWAL MURID (HEM)PENGURUSAN HAL EHWAL MURID (10%) : JAWATANKUASA DISIPLINPENETAPAN SASARAN KERJA(Disi pada awal tahun)KAJIAN PERTENGAHANTAHUNPENCAPAIAN AKHIR TAHUN



1.Mengadakan mesyuarat Jawatankuasa secara berkala.Kuantiti20 ahli

Kualiti4 X setahun

MasaJanuari, Mei, Julai, September 2013

2.Menjalankan program pencegahan, pemulihan dan penguatkuasaan disiplin dan sahsiah.Kuantiti1454 orang murid

Kualiti1 Papan KenyataanSasaran 2013:% kes disiplin dan salahlaku berat : 0.27%% kes disiplin dan salahlaku sederhana: 3.40%% kes disiplin dan salahlaku ringan: 5.10%

Masa Januari hingga November 2013

3.Memastikan Data SDMM kemaskiniKuantitiMengikut keperluan ataucase by case

KualitiMematuhi 100% ' SOP tindakan ke atas kes-kes disiplin.Menetapi tarikh serahan di peringkat PPD dan JPN.


4.Menyelaras dan menyediakan rekod disiplin dan laporan murid ( sistem demerit)Kualiti1454 orang murid

Kualiti

Masa Januari hingga November 2013

BAHAGIAN II SASARAN KERJA TAHUNAN (SKT) 2013.NAMA: TN HJ BAHARUDDIN BIN AHMAD : PENOLONG KANAN HAL EHWAL MURID (HEM)PENGURUSAN HAL EHWAL MURID (10%) : PENGURUSAN BIASISWAPENETAPAN SASARAN KERJA(Disi pada awal tahun)KAJIAN PERTENGAHANTAHUNPENCAPAIAN AKHIR TAHUN



1.Mematuhi SOP pengurusan biasiswa yang telah ditetapkan oleh Unit Biasiswa KPM/JPN/ SEKOLAH KuantitiBKP2: 212 orang muridBKP3: 2 orang MuridBKPUA: 21 orang muridBKN: 18 orang murid

Kualiti Kepatuhan100% SOP biasiswa.3 X Setahun.1 Papan Kenyataan.


2.Meningkatkan prestasi pencapaian akademik dengan lulus sekurang-kurangnya 7 mata pelajaran terbaik.KualitiBKP2: 212 orang muridBKP3: 2 orang MuridBKPUA: 21 orang muridBKN: 18 orang murid

KualitiPeperiksaan Dalaman: Sekurang-kurang lulus semua mata pelajaran.STPM: 2 orangSPM: 5 orangPMR: 5 orang

Masa3 X Peperiksaan Dalaman1 X setiap Peperiksaan Awam

3.Meningkatkan prestasi sahsiah dan disiplin pemegang-pemegang biasiswaKualitiBKP2: 212 orang muridBKP3: 2 orang MuridBKPUA: 21 orang muridBKN: 18 orang murid

Kuantiti20% tahap Cemerlang80% tahap Baik


4.Memastikan kehadiran penuh pemegang-pemegang biasiswa ke sekolahKualitiBKP2: 212 orang muridBKP3: 2 orang MuridBKPUA: 21 orang muridBKN: 18 orang murid

KuantitiKehadiran penuh 100%.


BAHAGIAN II SASARAN KERJA TAHUNAN (SKT) 2013.NAMA: TN HJ BAHARUDDIN BIN AHMAD : PENOLONG KANAN HAL EHWAL MURID (HEM)PENGURUSAN HAL EHWAL MURID (10%) : PENGURUSAN ASRAMAPENETAPAN SASARAN KERJA(Disi pada awal tahun)KAJIAN PERTENGAHANTAHUNPENCAPAIAN AKHIR TAHUN



1.Meningkatkan prestasi akademik murid asrama dalam peperiksaan dalaman dan peperiksaan awamKuantiti99 orang murid

Kualiti

Masa3 X peperiksaan dalaman1 X untuk setiap peperiksaan awam.

2.Meningkatkan prestasi kokurikulum murid asrama dalam pertandingan ASAT 2013Kuantiti99 orang murid

KualitiDaerah SPT:Bola Tampar: N/JohanBola Jaring: JohanNyanyian Solo: JohanNasyid: N/johanPublic Speaking: Ke-3Catur: N/JohanNegeri PP:Bola Jaring: N/JohanNyanyian Solo: N/Johan

MasaMa c 2013

3.Meningkatkan Skor 4 elemen keperluan utama dalam Piawai Kualiti Asrama Harian.Kuantiti99 orang murid2 orang Warden Cemerlang1 orang Penyelia Cemerlang

Kualiti-Pengurusan &Pentadbiran: 98%-Pengurusan Fizikal: 95%-Pengurusan Perlaksanaan aktiviti: 95%-Pengurusan Keceriaan: 95%-Keseluruhan: 97%

MasaMac 2013

4.Memastikan pengurusan dapur mematuhi SOP pengurusan dapur asrama & keperluan kontrak berpusat dapur asrama 2013 & Penyeliaan Kontrak Pembekalan Makanan Asrama & Perkhidmatan Kawalan KeselamatanKuantiti1 premis dapur1 premis Pondok Pengawal2 orang tukang masak4 orang Pengawal Keselamatan

KualitiPenatarafan Jabatan Kesihatan: Gred AKedudukan dalam Pertandingan Dapur Asrama: N/Johan Daerah & Negeri.

MasaApril 2013

BAHAGIAN II SASARAN KERJA TAHUNAN (SKT) 2013.NAMA: TN HJ BAHARUDDIN BIN AHMAD : PENOLONG KANAN HAL EHWAL MURID (HEM)PENGURUSAN HAL EHWAL MURID (10%) : PENGURUSAN SKIM PINJAMAN BUKU TEKSPENETAPAN SASARAN KERJA(Disi pada awal tahun)KAJIAN PERTENGAHANTAHUNPENCAPAIAN AKHIR TAHUN



1.Meningkatkan kualiti perkhidmatan dan pengurusan bilik BOSS SMK Penanti.Kualiti1 bilik BOSS3 Guru SPBT

Kuantiti% skor berasaskan instrument tadbir urus bilik BOSS: 90%


2.Memastikan keadaan buku teks dalam edaran berada dalam keadaan baik dan penggunaan yang optimumKualiti1454 orang murid

Kuantiti4 X setahunSifar Buku ditinggal di mana-mana premis sekolah kecuali bilik BOSS.

MasaFeb, April, Jun & Ogos 2013

BAHAGIAN II SASARAN KERJA TAHUNAN (SKT) 2013.NAMA: TN HJ BAHARUDDIN BIN AHMAD : PENOLONG KANAN HAL EHWAL MURID (HEM)PENGURUSAN HAL EHWAL MURID (10%) : PENGURUSAN 3KPENETAPAN SASARAN KERJA(Disi pada awal tahun)KAJIAN PERTENGAHANTAHUNPENCAPAIAN AKHIR TAHUN



1.Memantau tahap kesihatan gigi murid & prosedur kesihatan pergigianKuantiti1454 orang murid

Kualiti98% menerima rawatan pergigian.

MasaPerkhidmatan Berkala seperti yang ditetapkan oleh Klinik Kesihatan SJ

2.Memastikan murid mendapat imunisasi berkala mengikut Jadual imunisasi UmumKuantitiMengikut kohort umur yang berkenaan

Kualiti90% menerima imunisasi yang ditetapkan.


3.Memastikan tahap penglihatan atau kesihatan mata murid baik.Kuantiti1454 orang murid

Kualiti100% pada skala 6/6


4.Memasti pembiakan penyakit Vektor terkawal.KuantitiSemua premis-premis di SMK Penanti.

KualitiTahap 3% sahaja2X smoggingSifar deman denggi di sekolah.

Masa Perkhidmatan Berkala seperti yang ditetapkan oleh Klinik Kesihatan Berapit

5.Menyelaras dan meningkatkan kualiti dan pengetahuan tentang Program Sekolah Selamat.Kuantiti1454 orang murid4 orang PKeselamatan116 orang guru penolong14 staf sokongan10 staff swasta perkhidmatan kebersihan.

Kualiti2X latihan Kawad KebakaranSifar Kemalangan di sekolahSifar Kemalangan Pergi-Balik sekolah.2 X baikpulih & selenggara kawasan & bangunan sekolah1 Papan Kenyataan


6.Mengurus bilik sakit SMK Penanti.Kuantiti1 unit4 orang guru penolong

Kuantiti100% lengkap dan berfungsi sepenuhnya.


7.Mengurus Skim Kemalangan Takaful MalaysiaKuantiti1454 orang murid

KualitiSelesai diuruskan dalam tempoh 5 hari kerja.


BAHAGIAN II SASARAN KERJA TAHUNAN (SKT) 2013.NAMA: TN HJ BAHARUDDIN BIN AHMAD : PENOLONG KANAN HAL EHWAL MURID (HEM)PENGURUSAN HAL EHWAL MURID (10%) : PENGURUSAN KANTINPENETAPAN SASARAN KERJA(Disi pada awal tahun)KAJIAN PERTENGAHANTAHUNPENCAPAIAN AKHIR TAHUN



1.Menyelia,melaksana, memantau dan menilai penguatkuasaan Kontrak Pembekalan Makanan Kantin.Kuantiti1454 orang murid4 orang PKeselamatan116 orang guru penolong14 staf sokongan10 staff swasta perkhidmatan kebersihan.10 orang pekerja kantin

Kualiti0% aduanGred A penatarafan Pejabat Kesihatan Berapit.0% keracunan makanan


2.Meningkat pengetahuan tentang gizi atau diet yang seimbang di kalangan pelanggan kantin.Kuantiti1454 orang murid4 orang PKeselamatan116 orang guru penolong14 staf sokongan10 staff swasta perkhidmatan kebersihan.

Kualiti2X ceramah1X kuiz setiap bulan1X pertandingan esei.1 Papan Kenyataan.


3.Memantau keselamatan , kebersihan dan kesihatan premis kantin.Kuantiti1 premis kantin10 orang pekerja kantin

KualitiSifar kemalangan 100% suntikan wajib.


BAHAGIAN II SASARAN KERJA TAHUNAN (SKT) 2013.NAMA: TN HJ BAHARUDDIN BIN AHMAD : PENOLONG KANAN HAL EHWAL MURID (HEM)PENGURUSAN HAL EHWAL MURID (10%) : PENGURUSAN KELAB PENCEGAHAN JENAYAHPENETAPAN SASARAN KERJA(Disi pada awal tahun)KAJIAN PERTENGAHANTAHUNPENCAPAIAN AKHIR TAHUN



1.Menanam nilai-nilai moral yang tinggi di kalangan murid, bahawa pencegahan adalah lebih baik daripada memerangi jenayah.Kuantiti1454 orang murid

Kuantiti1 ceramah & Dialog1 Seminar1 Lawatan Sambil Belajar.1 Pameran & 1 Kempen


2.Mengurus, memantau dan menilai KPJ.Kuantiti50 orang murid

Kuanititi3 X mesyuarat1 papan kenyataan


BAHAGIAN II SASARAN KERJA TAHUNAN (SKT) 2013.NAMA: TN HJ BAHARUDDIN BIN AHMAD : PENOLONG KANAN HAL EHWAL MURID (HEM)PENGURUSAN HAL EHWAL MURID (10%) : PENGURUSAN PEMBANGUNAN SAHSIAH DAN JATI DIRI MURIDPENETAPAN SASARAN KERJA(Disi pada awal tahun)KAJIAN PERTENGAHANTAHUNPENCAPAIAN AKHIR TAHUN



1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.

BAHAGIAN II SASARAN KERJA TAHUNAN (SKT) 2013.NAMA: TN HJ BAHARUDDIN BIN AHMAD : PENOLONG KANAN HAL EHWAL MURID (HEM)PENGURUSAN HAL EHWAL MURID (10%) : PENGURUSAN KEBAJIKAN DAN BANTUAN MURIDPENETAPAN SASARAN KERJA(Disi pada awal tahun)KAJIAN PERTENGAHANTAHUNPENCAPAIAN AKHIR TAHUN



1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.

BAHAGIAN II SASARAN KERJA TAHUNAN (SKT) 2013.NAMA: TN HJ BAHARUDDIN BIN AHMAD : PENOLONG KANAN HAL EHWAL MURID (HEM)PENGURUSAN HAL EHWAL MURID (10%) : PENGURUSAN BIMBINGAN DAN KAUNSELINGPENETAPAN SASARAN KERJA(Disi pada awal tahun)KAJIAN PERTENGAHANTAHUNPENCAPAIAN AKHIR TAHUN



1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.

BAHAGIAN II SASARAN KERJA TAHUNAN (SKT) 2013.NAMA: TN HJ BAHARUDDIN BIN AHMAD : PENOLONG KANAN HAL EHWAL MURID (HEM)PENGURUSAN HAL EHWAL MURID (10%) : PENGURUSAN PPDAPENETAPAN SASARAN KERJA(Disi pada awal tahun)KAJIAN PERTENGAHANTAHUNPENCAPAIAN AKHIR TAHUN



1.Mengurangkan kadar penyalahgunaan dadah dan inhalan lain.Kuantiti30 orang murid berisiko

KualitiSifar kadar penyalahgunaan dadah.2 X pameran anti dadah.3 X Ujian Urin berjadual2 X Ujian Urin tidak berjadual

Masa 19 Feb, Mei, Julai

2.Meningkat pengetahuan dan keilmuan murid & guru-guru tentang dadah secara berterusanKuantiti1454 orang murid133 orang guru

Kualiti4 X Kuiz PPDA1 Laluan PPDA(N/Johan Pertandingan Laluan PPDA Daerah/Negeri)


3.

BAHAGIAN II SASARAN KERJA TAHUNAN (SKT) 2013.NAMA: TN HJ BAHARUDDIN BIN AHMAD : PENOLONG KANAN HAL EHWAL MURID (HEM)PENGURUSAN HAL EHWAL MURID (10%) : PENGURUSAN BIRO KEMAJUAN KELASPENETAPAN SASARAN KERJA(Disi pada awal tahun)KAJIAN PERTENGAHANTAHUNPENCAPAIAN AKHIR TAHUN



1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.

BAHAGIAN II SASARAN KERJA TAHUNAN (SKT) 2013.NAMA: TN HJ BAHARUDDIN BIN AHMAD : PENOLONG KANAN HAL EHWAL MURID (HEM)PENGURUSAN HAL EHWAL MURID (10%) : PENGURUSAN MAJLIS PENGAWASPENETAPAN SASARAN KERJA(Disi pada awal tahun)KAJIAN PERTENGAHANTAHUNPENCAPAIAN AKHIR TAHUN



1.Meningkatkan daya kepimpinan, pengetahuan dan jati diri Pengawas SekolahKuantiti85 orang pengawas1 unit Bilik Pengawas1 papan kenyataan

Kualiti3X setahun (Program Intervensi)1X (Program lawatan sambil belajar)


2.

3.

4.

5.

6.

7.

BAHAGIAN II SASARAN KERJA TAHUNAN (SKT) 2013.NAMA: TN HJ BAHARUDDIN BIN AHMAD : PENOLONG KANAN HAL EHWAL MURID (HEM)PENGURUSAN HAL EHWAL MURID (10%) : PENGURUSAN MAJLIS KETUA DARJAHPENETAPAN SASARAN KERJA(Disi pada awal tahun)KAJIAN PERTENGAHANTAHUNPENCAPAIAN AKHIR TAHUN



1.Meningkatkan daya kepimpinan, pengetahuan dan jati diri Ketua dan Penolong Ketua DarjahKuantiti96 orang murid1 guru penyelaras

Kualiti3X setahun (Program Intervensi)1X (Program lawatan sambil belajar)

MasaJanuari, Mei, Julai

2.Memberi pengiktirafan dan ganjaranKuantiti96 orang murid

Kualiti2 X setahun

MasaAwal dan Akhir tahun

KosRM5000

3.Memantau dan menilai fungsi MKDKuantiti96 orang murid

KualitiSifar masalah dalam pengurusan kelas.

Masa 2 minggu 1 X

BAHAGIAN II SASARAN KERJA TAHUNAN (SKT) 2013.NAMA: TN HJ BAHARUDDIN BIN AHMAD : PENOLONG KANAN HAL EHWAL MURID (HEM)SUMBANGAN LUAR (10%) PENETAPAN SASARAN KERJA(Disi pada awal tahun)KAJIAN PERTENGAHANTAHUNPENCAPAIAN AKHIR TAHUN



1.Ex Officio PIBG SMK PenantiKuantiti16 orang ahli

Kualiti4X Mesyuarat JK1X Mesyuarat Agong

MasaMac,Jun & Ogos 201323 Februari 2013

2.Ahli NUTP

3.Ahli KKGLM

4.

5.

6.

7.

8.

PENETAPAN SKT PADA AWAL TAHUN

TandatanganTarikh

PYD

PP

PENGESAHAN PENCAPAIAN AKHIR TAHUN

TandatanganTarikhLaporan dan Ulasan Keseluruhan Pencapaian SKT

BAHAGIAN II SASARAN KERJA TAHUNAN (SKT) 2013.NAMA: : GURU PENOLONGPENGURUSAN HAL EHWAL MURID (10%) : PENGURUSAN PENETAPAN SASARAN KERJA(Disi pada awal tahun)KAJIAN PERTENGAHANTAHUNPENCAPAIAN AKHIR TAHUN


PETUNJUK PRESTASI(Kuantiti / Kualiti / Masa / Kos)

SASARAN KERJA(Berdasarkan Petunjuk Prestasi)SASARAN KERJA(Berdasarkan Petunjuk Prestasi)PENCAPAIAN SEBENARULASAN

PENETAPAN SKT PADA AWAL TAHUN

TandatanganTarikh

PYD

PP

PENGESAHAN PENCAPAIAN AKHIR TAHUN

TandatanganTarikhLaporan dan Ulasan Keseluruhan Pencapaian SKT

contoh skt hem

Documents