0

PROSES&DAN&PROSEDUR&PENGAMBILAN&PEKERJA&BANGLADESH&DI&SARAWAK

0

..PROSES'DAN'PROSEDUR'PENGAMBILAN'PEKERJA'BANGLADESH'DI'SARAWAK

0

..PROSES DAN PROSEDUR PENGAMBILAN PEKERJA BANGLADESH DI SARAWAK

0

..PROSES DAN PROSEDUR PENGAMBILAN PEKERJA BANGLADESH DI SARAWAK

0

MULA

1Majikan perlu mengiklankan Jawatan Kosong diSuratkhabar ,RTM & Jobs Malaysia

Majikan menjalankan temuduga terbuka di PTKBahagian/Daerah selepas 7 hari dari tarikh iklandikeluarkan.

Tiada calon atau calon yang berjaya direkruttidak mencukupi.

3(i) Majikan menghantar permohonan AP kepada PTKBahagian/Daerah dan salinan kepada MLD untukmenggaji pekerja bukan pemastautin.

PTK Bahagian/Daerah menerima, menyiasat,memproses, memperakui permohonan dan hantar keJTK (Ibu Pejabat)

JTK (Ibu Pejabat) meneliti, memperakui dan menyediaKertas Permohonan.

Mesyuarat Jawatankuasa (SLC) menimbangpermohonan (lulus/menolak)

JTK hantar keputusan mesyuarat (Bil. Pekerja yangdigaji) kepada majikan. Salinan kepada JIM Sarawakdan PTK Bahagian/ Daerah.

2

6

5

4

3

7

Tindakan awal majikan sebelummengemukakan permohonan.

AA

Ada Calon /mencukupi

Majikan mengemukakan borang permohonan bagiAP

0

11

PTK Bahagian/Daerah mengeluarkan lesen kepadamajikan. Salinan kepada JTK (Ibu Pejabat), IMM, MLD, JKM dan BMKL.

Majikan mengemukakan bilangan pekerja yang hendakdigaji kepada PTK Bahagian/Daerah bersertakan salinanAP bagi tujuan untuk memohon lesen. Salinan suratdikemukakan kepada JTK (IbuPejabat).

JTK (Ibu Pejabat) mendapat senarai pekerja dariMCAB dan membekalkan senarai nama kepadaPTK. Bahagian/Daerah

8

9

AA

Pungut lesen daripada PTK danmengamanahkan Polisi Insuran Pekerja danJaminan Bank.

10

TAMAT

Majikan mohon lesendibawah AP

0

Ya

tidak dituntut

JTK Sarawak menerima maklumat pekerja danpenerbangan dari BMET

Memaklumkan kepada majikan mengenai maklumat pekerja dan penerbangan Salinan kepada JKM, JIM dan MLD.

JTK Sarawak menerima maklumbalas pengesahan kehadiran menunggu ketibaan pekerja Bangladeshdi KLIA

BMKL/BMET, MLD, JKM, JIM & JTK Sarawak menunggu ketibaan pekerja di KLIA

Dituntut dalam 2 jam

TAMAT

Penyerahan pekerja kepada majikan. (biometrik & pas khas)

Pemeriksaan Pegawai Imigresen

Pekerja tidak dituntut akan dihantarbalik

MULA

0

Mula

Majikan isi borang pengambilan PA

Serah kpd Pegawai Tinggi Imigresen (PIT) dikaunter PLKS

PIT membuat ulasan & tandatangan borang permohonan

Ketua Unit Operasi (KUO) semak borang & dokumen .daftarmaklumat syarikat dlm buku daftar

KUO membuat keputusan –permohonan dibenarkan atau tidak

lengkap

Majikan ke kaunter PIT & ambil pekerja

Tamat

Tidak lengkap

LULUS

0

To: Assistant Director of Labour, Labour Office :…………………. BANK GUARANTEEAT THE REQUEST OF………………………………………………………………...………………………………………(hereinafter referred as the “Company”)WE HEREBY GUARANTEE PAYMENT TO YOU ON DEMAND NOT EXCEEDING(RM 2000.00 per workers)………………………………………………………………………………………………………… TO MEET ALL EXPENSES TO BE INCURRED HEREWITH LISTED-(a) For the purposes of generally fulfilling all obligations of the Company as stipulate under the LabourOrdinance (Cap. 76) Sarawak in respect of immigrant workers; (b) To fulfill the requirements of the Licence to Employ Immigrant Workers Issued under Section 119 of thesaid Ordinance: Ref: ………………………………………… Dated ……………………………… (c) To fulfill the expressed requirement of the Contract Of The Agreement entered into between theCompany and the workers recruited and employed under the aforesaid Licence; AND (d) The cost of board, lodging and transport when the workers are held at Holding or Detention Centres asorders by the Authorities concern in the state. THIS GUARANTEE shall be valid for THREE (3) YEARS with effect from ………… And shall be irrevocableduring the period of its validity. WHERE NO CLAIMS are received by us on or before the expire of this GUARANTEE our liability hereundershall be terminated and be null and void and have no further effect whatsoever notwithstanding that, it hasnot been returened to us for cancellation.

CONTOH JAMINAN BANK

0

CONTOH SENARAI PEGAWAI BERTUGAS DI KLIA UNTUKPENGURUSAN PEKERJA BANGLADESH