Slide 1

KEPIMPINAN/PENGURUSAN KELAB DAN PERSATUANKE ARAH KEBERKESANAN DAN KECEMERLANGAN

30 Jun 20159.00 malam

PEMIMPIN DAN KEPIMPINANSIAPA?ANDA ?????

KAWAN ANDA ?

2

3BAGAIMANA PEMIMPIN LAHIR DALAM MASYARAKATDiturunkan Tuhan untuk memimpin manusiaDitentukan melalui darah keturunanMasyarakat primitif pemimpin dipilih berdasarkan orang yang paling tua atau paling gagah.Masyarakat moden berdasarkan ketokohan,ilmu,keterampilan, pengaruh & berkarisma4Siapa pemimpin Pelajar di SekolahPengawasKetua TingkatanKetua Rumah SukanKetua Pasukan PermainanPengerusi Kelab & PersatuanPengawas Perpustakaan (PSS)Ketua Pasukan Unit Beruniform

Siapa yang Melantik Pemimpin di Sekolah ? Dicadangkan Oleh Guru Disahkan oleh Pengetua Dipersetujui oleh pelajar Dicadangkan dan disokong oleh ahli dan dipersetujui oleh Guru Penyelaras persatuan atau kelab

Pemimpin merupakan individu yang boleh memberi pengaruh kepada individu yang lain di dalam suatu pertubuhan.

Kepimpinan keupayaan untuk memimpin

Pimpin - memegang tangan utk menunjukkan jalan dll; membimbing:

KONSEP KEPIMPINANSatu proses interaksi antara individu dan kumpulan yang mempunyai peranan masing-masing berasaskan pengaruh dan pengikut.Kepimpinan adalah satu amanah bukan anugerah.Kepimpinan melibatkan kebolehan mempengaruhi dan meyakinkan untuk bekerja ke arah mencapai matlamat.

KRITIRIA PEMILIHAN DAN PELANTIKAN PEMIMPIN Kelakuan Baik Kecerdasan Kecergasan Pintar Bertanggung jawab Aktif Berwibawa

ASAS KEPIMPINANMempunyai bakat semulajadiBakat perlu dipupuk dan diperkembangkanSedar tanggungjawab:Kepada TuhanKepada Diri Kepada Orang yang dipimpin

Pemimpin mesti bijaksanaPercaya pada diri sendiri:Yakin dengan apa yang difikirkanYakin dengan apa yang diucapkanYakin dengan apa yang dilakukan.

Pemimpin mesti berdisiplin, boleh diteladani dan sentiasa menjadi model serta ikutan.Semangat pengabdian dan kesetiaan tinggi terhadap organisasi.

Pemimpin mesti sihat jasmani, sihat rohani:Emosi yang stabilTabah dan sabarTidak mudah naik darahTenang menghadapi masalahTahu untuk memberi keutamaanBerupaya membuat keputusan yang tepat

Pemimpin perlu memberi khidmat bakti, tenaga dan buah fikiran untuk kesejahteraan orang lain, bukan sekadar untuk berbangga dengan kedudukan, pangkat dan nama

ADAKAH ANDA BERSEDIA ?BAGAIMANA ANDA MEMIMPIN DIRISENDIRI ?Masa Pakaian SabarYakinFikir Tenang

Ketua/Pemimpin Persatuan Mempunyai pengetahuan dan pengalaman lebih luas Berketerampilan dalam bidangnya Mempunyai minat mendalam Berupaya tunjuk ajar orang lain Sentiasa mendorong anggota untuk terus maju.Bakat semulajadi dipupuk & dikembangkanSedar tanggungjawab kepadaDiri sendiriAllahOrang yang dipimpinSedia berkhidmatTONGGAK PEMIMPIN9123

BijaksanaMempunyai keyakinan diriFikiranUcapanTindakanBerdisiplin, diteladani dan menjadi role modelSihat rohani jasmaniEmosi stabilTabah & sabarTenangUpaya buat keputusan4567

Gigih berusahainisiatif tinggikreatif & inovatifBerwawasanLuas pengetahuanKualiti peribadiJujur & amanahopen minddipercayaiteliti, berhemah & cermatmudah didampingiBerterus terang89&HALANGANISUCABARAN

Kurang hubungan mesraPengawas senior ego dan sombongKurang waktu berkawanPencapaian akademik sederhanaKetinggalan dalam pelajaranKurang kerjasama antara pengawasKurang kerjasama pelajar lainKurang/sukar berkomunikasiPengawas lelaki malu berkomunikasi dengan pengawas perempuanSukar / tidak tahu memberi pendapatTidak ikhlas target nak sijilBertugas sambil lewaTugas pengawas membebankanTidak minat jadi pengawasTakut bertugas lebih masaPengawas sendiri langgar peraturanPengawas tidak hadir bertugasPengawas tidak ikut arahanPengawas junior tidak hormat seniorPengawas sendiri langgar peraturanPengawas tidak hadir bertugasPengawas tidak ikut arahanPengawas junior tidak hormat seniorSikap kurang hormat sesama sendiriKetua pengawas panas baranSikap agresif pelajar lainDiugut / dilawan pelajar lainTidak adil / pilih kasih dalam tindakanPengawas yang suka mengampuTidak sampai hati bertegas pada kawan sendiriTugas tidak jelasTidak dihargaiBimbang apa orang lain kataTakut hilang rakanKurang masa bergaul dengan rakan sekelasDipengaruhi rakan langgar peraturanDisindir / dikritikDibenci / dicemburuiTidak popularTerpaksa datang awalTertekan dengan kerenah pelajar lainKurang yakin dengan kebolehan sendiriTakut / gementar bila berdepan di khalayakDiganggu pelajar nakalDenda terlalu berat

SEMOGA ANDA AKANBERKHIDMAT DENGANCEMERLANGFUNGSI PEMIMPINSESEORANG PEMIMPIN PERLU:Merancang aktivitiMenjadi tempat rujukMenjadi lambang organisasiMenjadi model kepada ahliMeneruskan matlamat organisasi.Menyelesaikan masalah.Dapat membahagikan tugas ahli dengan adil.Dapat memberi penghargaan kepada ahli kumpulan.MENGAPA ANDA DIPILIH?KERANAANDA ADA 3 KAPA ITU 3 K ?K = KEPERCAYAANK = KUALITIK = KEYAKINANKELEBIHAN MENJADI PEMIMPIN PELAJAR DI SEKOLAHDikenali ramaiMendapat pendedahan kepimpinanBerguna dalam permohonan ke institusi tertentuBerguna dalam hidup bermasyarakatPeluang mengasah bakat dan potensi diriKemahiran berkomunikasi dan interpersonal.Membantu pengurusan di dalam kelas. AUTOKRATIK

DEMOKRATIK

LAISSEZ-FAIR

Gaya KepimpinanCara Gaya KepimpinanPemimpin memberikan arahan dan menentukan cara-cara untuk capai matlamat.Anggota lain cuma ikut arahan.Kejayaan organisasi kejayaan pemimpinGuna kuasa rasmi dan ada unsur denda dan paksa.Pergantungan ahli kepada pemimpinKomunikasi adalah sehala Autokratik

Ahli diberi kebebasan untuk capai matlamatPemimpin ditukar-tukar ikut keadaanPerasaan tidak puas hati boleh diluahkan.Ahli matang dan buat keputusan sendiri.Pemimpin bukan pembuat keputusanKonflik boleh selesai sendiri Kepimpinan Demokratik

Ahli dianggap matang & boleh berfikirPerbezaan pendapat dihormatiDasar ditentukan oleh penyertaan majoriti anggota.Pergantungan kepada pemimpin sedikitPemimpin adalah penentu jika berlaku konflik.Pemimpin biasanya mempengaruhi untuk mendapat sokongan majoriti.

Kepimpinan Laissez- FairAPA SEBAB MENJADI PEMIMPINMencari kuasa selesai masalahStatus dan prestigeSebagai landasan untuk membuat sesuatu yang memberi kebaikan kepada ahli kumpulan.

Pelajar yang mempunyai daya kepimpinan yang tinggi berupaya menjadi pelajar yang cemerlang dalam akademik, kokurikulum dan sahsiah;

Definisi PemimpinDitafsirkan sebagai seseorang yang diiktiraf oleh satu atau lebih daripada satu orang, di mana pemimpin tersebut mempunyai pengaruh, berwibawa dan mempunyai kuasa. Berlaku samaada dalam jangka panjang atau pendek dalam situasi tertentu (Al. Ramaiah, 1999).

Memimpin Merupakan satu tindakan atau satu siri aktiviti yang dilakukan oleh seseorang individu, dan individu itu memainkan peranan kepimpinan, menggunakan pengaruhnya terhadap orang lain iaitu pengikutnya ke arah pencapaian matlamat.

kepimpinan. Pengaruh interpersonal, di mana individu tersebut dilatih dan dilaksanakan secara langsung menerusi proses komunikasi untuk mencapai sesuatu kejayaan yang diingini. Kepimpinan merupakan suatu proses yang kompleks di mana seseorang itu mampu mempengaruhi orang lain bagi mencapai misi, tugasan atau objektif bagi sesebuah organisasi.

Pengikut Proses kepimpinan tidak boleh berlaku dengan satu orang sahaja kerana proses ini memerlukan sekurang-kurangnya dua orang, seorang yang memimpin dan seorang lagi mengikut. Sekiranya tidak ada pengikut maka tidak ada pemimpin. Maka di sini kesetiaan seseorang pengikut terhadap pemimpin adalah penting. Teori Gaya Kepimpinan

Anda tidak akan mampu memimpin orang lain jika anda tidak mampu untuk memimpin diri sendiri.When I was a young man, I wanted to change the world. I found it was difficult to change the world, soI tried to change my nation. When I found I couldnt change the nation, I began to focus on my town. I couldnt change the town and as an older man, I tried to change my family. Now, as an old man, I realize the only thing I can change is myself, and suddenly I realize that if long ago I had changed myself, I could have made an impact on my family. My family and I could have made an impact on our town. Their impact could have changed the nation and I could indeed have changed the world.Kesimpulannya, kepimpinan perlu dimulai dari lingkungan terkecil iaitu diri sendiri. Seseorang tidak akan dapat memimpin orang lain dengan baik apabila gagal untuk memimpin dirinya sendiri terlebih dahulu.REMEMBER THE DIFFERENCE BETWEEN A BOSS AND A LEADER.

A BOSS SAYS GO!A LEADER SAYS LETS GO!

PERSATUAN / KELABPERSATUAN / KELAB