kiat mengukur efektifitas training
Post on 29-Nov-2014
368 Views
Preview:
DESCRIPTION
TRANSCRIPT
BukuKerja. Harap di-isi bagian yang kosong
DS 081908309519
1
Selamat Datang di:Transformasi Family Business
MenujuProfesionalisme
Kiat mengukurefektifitasTRAINING
BukuKerja. Harap di-isi bagian yang kosong
DS 081908309519
2
Daniel Saputro ‐ Bio Sketch
Pengalaman 21 tahun dalam perbaikan kinerja perusahaan seperti Astra, Bank Indonesia, Bank BTN, Nuqul Group (Yordania) dan Banpu (Thailand).
Untuk Family Business, beliau membantu suksesi dan transformasi menuju perusahaan yang lebih professional. Dengan cara membentuk Leadership yang profesional dan menggunakan KPI berbasis BSC agar menjadi AutoPilot Business. Kliennya tersebar di Surabaya, Bandung, Medan, Jogja dan Malang.
Andakah yang berikutnya…?
.
BukuKerja. Harap di-isi bagian yang kosong
DS 081908309519
3
Mengapa perlu Training ?
BukuKerja. Harap di-isi bagian yang kosong
DS 081908309519
4Bagaimana mengukur TRAININGBerhasil vs Gagal ?
BukuKerja. Harap di-isi bagian yang kosong
DS 081908309519
5
Kirkpatrick
Kuisioner : Puas / tidak puas
Pre‐Test dan Post‐Test
Perubahan Perilaku : 360 derajat feed back
Dampak: kenaikan sales, penurunan komplain dll
BukuKerja. Harap di-isi bagian yang kosong
DS 081908309519
6
BukuKerja. Harap di-isi bagian yang kosong
DS 081908309519
7Sudahkan anda mempersiapkan training yang efisien dan efektif?
• Ingat• Dorong pegawai anda untuk ikut training minimal 1 x per tahun
BukuKerja. Harap di-isi bagian yang kosong
DS 081908309519
8
Thank you and Good LuckMy profile: daniel.blog.kontan.co.id/profile/
WhatsApp: 0819‐0830‐9519 untuk Training & Consulting
Dapatkan Fasilitas Gratis:
1. Talking Slides: pengganti Audio Books dan Buku
2. Pengukuran: Employee Engagement Index
3. Pengukuran: Customer Satisfaction Index
4. Pengukuran: DiSC
5. E‐books
6. Summary Books
7. Audiobooks
8. dll
top related