stidc vacancies july 2015
DESCRIPTION
jawatan kosongTRANSCRIPT
-
1
NOTIS MAKLUMAN JAWATAN KOSONG
RUJUKAN : STIDC.7.HR(PER).06.1.Jld.3
TARIKH : Julai 2015
Permohonan adalah dipelawa daripada Warganegara Malaysia yang berkelayakan
untuk mengisi beberapa jawatan kosong di Perbadanan Kemajuan Perusahaan Kayu
Sarawak (PUSAKA), seperti berikut:-
1. Jurutera, Gred J41 1 kekosongan (Jawatan Berasaskan Caruman)
2. Pegawai Ehwal Ekonomi, Gred E41- 2 kekosongan (1 Tetap dan Berpencen dan 1
Jawatan Berasaskan Caruman)
3. Pegawai Tadbir, Gred N41 1 kekosongan (Jawatan Berasaskan Caruman)
4. Penolong Pegawai Tadbir, Gred N27 5 Kekosongan (Jawatan Berasaskan Caruman)
5. Setiausaha Pejabat, Gred N27 1 Kekosongan (Tetap dan Berpencen)
6. Pelukis Pelan (Kejuruteraan Awam), Gred JA17 1 Kekosongan (Tetap dan
Berpencen)
7. Pembantu Akauntan, Gred W17 1 Kekosongan (Tetap dan Berpencen)
8. Pengawal Keselamatan, Gred KP11 4 Kekosongan (Jawatan Berasaskan Caruman)
9. Pemandu Kenderaan, Gred H11 1 Kekosongan (Tetap dan Berpencen)
10. Pembantu Awam, Gred H11 1 kekosongan (Tetap dan Berpencen)
11. Penghantar Notis, Gred N11 1 Kekosongan (Tetap dan Berpencen)
1. (a) Jawatan/Gred : Jurutera/J41
Taraf Jawatan : Jawatan Berasaskan Caruman
Kumpulan Perkhidmatan : Pengurusan dan Profesional
Klasifikasi Perkhidmatan : Perkhidmatan Kejuruteraan
Jadual Gaji: Gred J41 : Gaji MinimumGaji Maksimum
RM2,360.00 RM8,743.00
-
2
(b) Syarat Lantikan : Calon-calon bagi lantikan hendaklah
memiliki kelayakan seperti berikut: -
i. Ijazah Sarjana Muda Kejuruteraan yang diiktiraf oleh kerajaan daripada
Institusi-Institusi pengajian tinggi tempatan atau kelayakan yang diiktiraf
setaraf dengannya;
(Gaji permulaan: RM2,360.00) dan
ii. Kepujian Bahasa Malaysia/Bahasa Melayu (termasuk lulus ujian Lisan)
pada peringkat Sijil Pelajaran Malaysia atau kelulusan yang diiktiraf setaraf
dengannya oleh kerajaan.
(c ) Skop Tugas: Bertanggungjawab dalam merancang, mengkaji, melaksana
dan memantau urusan berkaitan pembangunan industri perkayuan di
Sarawak.
2. (a) Jawatan/Gred : Pegawai Ehwal Ekonomi/E41
Taraf Jawatan : Tetap & Berpencen 1 dan
Jawatan Berasaskan Caruman - 1
Kumpulan Perkhidmatan : Pengurusan dan Profesional
Klasifikasi Perkhidmatan : Ekonomi
Jadual Gaji: Gred E41 : Gaji MinimumGaji Maksimum
RM1,914.00 RM8,649.00
(b) Syarat Lantikan : Calon-calon bagi lantikan hendaklah
memiliki kelayakan seperti berikut: -
i. Ijazah Sarjana Muda dalam bidang berkaitan yang diiktiraf oleh kerajaan
daripada institusi-institusi pengajian tinggi tempatan atau kelayakan yang
diiktiraf setaraf dengannya;
(Gaji permulaan: RM1,914.00) atau
-
3
ii. Ijazah Sarjana Muda kepujian dalam bidang berkaitan yang diiktiraf oleh
kerajaan daripada institusi-institusi pengajian tinggi atau kelayakan yang
diiktiraf setaraf dengannya;
(Gaji permulaan: RM2,117.57) atau
iii. Ijazah Sarjana Muda Kejuruteraan yang diiktiraf oleh kerajaan daripada
institusi-institusi pengajian tinggi tempatan atau kelayakan yang diiktiraf
setaraf dengannya;
(Gaji permulaan: RM2,321.99) atau
iv. Ijazah Sarjana Muda Perakuanan yang diiktiraf oleh kerajaan daripada
institusi-institusi pengajian tinggi tempatan atau kelayakan yang diiktiraf
setaraf dengannya;
(Gaji permulaan: RM2,628.62) atau
v. Ahli Penuh Badan-badan Ikhtisas Perakaunan yang diiktiraf oleh kerajaan;
(Gaji permulaan: RM2,628.62) atau
vi. jazah Sarjana Muda Perakaunan yang diiktiraf oleh kerajaan daripada
institusi-institusi pengajian tinggi tempatan serta menjadi Ahli Penuh Badan-
badan Ikhtisas Perakaunan yang diiktiraf oleh kerajaan;
(Gaji permulaan: RM2,730.83) atau
vii. Ahli Penuh Institut Akauntan Malaysia.
(Gaji permulaan: RM2,833.03) dan
viii. Kepujian Bahasa Malaysia/Bahasa Melayu (termasuk lulus ujian Lisan)
pada peringkat Sijil Pelajaran Malaysia atau kelulusan yang diiktiraf setaraf
dengannya oleh kerajaan.
-
4
(c ) Skop Tugas: Bertanggungjawab merancang dan membantu dalam
urusan pemantauan ke atas aktiviti - aktiviti berkaitan pengurusan industri
perkayuan serta urusan Penyelikan dan Pembangunan.
3. (a) Jawatan/Gred : Pegawai Tadbir/N41
Taraf Jawatan : Jawatan Berasaskan Caruman
Kumpulan Perkhidmatan : Pentadbiran dan Sokongan
Klasifikasi Perkhidmatan : Pengurusan dan Profesional
Jadual Gaji: Gred N41 : Gaji MinimumGaji Maksimum
RM1,910.02 RM6,799.30
(b) Syarat Lantikan : Calon-calon bagi lantikan hendaklah
memiliki kelayakan seperti berikut: -
i. ijazah sarjana muda yang diiktiraf oleh kerajaan daripada institusi-institusi
pengajian tinggi tempatan atau kelayakan yang diiktiraf setaraf
dengannya;
(Gaji permulaan: RM1,911.00) atau
ii. ijazah sarjana muda kepujian yang diiktiraf oleh kerajaan daripada institusi-
institusi pengajian tinggi tempatan atau kelayakan yang diiktiraf setaraf
dengannya;
(Gaji permulaan: RM2,114.43) atau
iii. Ijazah Sarjana Muda Undang-Undang yang diiktiraf oleh kerajaan
daripada institusi-institusi pengajian tinggi tempatan atau kelayakan yang
diiktiraf setaraf dengannya.
(Gaji permulaan: RM2,216.64) dan
-
5
iv. Kepujian Bahasa Malaysia/Bahasa Melayu (termasuk lulus ujian Lisan)
pada peringkat Sijil Pelajaran Malaysia atau kelulusan yang diiktiraf setaraf
dengannya oleh kerajaan.
(c ) Skop Tugas: Bertanggungjawab merancang, melaksana dan
menguruskan serta memantau kerja-kerja berkaitan keselamatan serta
penguatkuasaan berdasarkan peraturan-peraturan yang berkaitan.
4. (a) Jawatan/Gred : Penolong Pegawai Tadbir/N27
Taraf Jawatan : Jawatan Berasaskan Caruman (JBC)
Kumpulan Perkhidmatan : Pelaksana
Klasifikasi Perkhidmatan : Pentadbiran dan Sokongan
Jadual Gaji: Gred N27 : Gaji MinimumGaji Maksimum
RM1,362.00 RM5,092.00
(b) Syarat Lantikan : Calon-calon bagi lantikan hendaklah
memiliki kelayakan seperti berikut: -
i. Sijil Tinggi Persekolahan Malaysia atau kelayakan yang diiktiraf setaraf
dengannya oleh kerajaan;
(Gaji permulaan: RM1,362.00) atau
ii. Sijil Tinggi Agama Malaysia atau kelayakan yang diiktiraf setaraf
dengannya oleh kerajaan;
(Gaji permulaa: RM1,362.00) atau
iii. Diploma dalam bidang Pentadbiran Awam yang diiktiraf oleh kerajaan
daripada institusi-institusi pengajian tinggi tempatan atau kelayakan yang
diiktiraf setaraf dengannya;
(Gaji permulaan: RM1,661.95) atau
-
6
iv. Diploma dalam bidang pengurusan harta benda yang diiktiraf oleh
kerajaan daripada institusi-institusi pengajian tinggi tempatan atau
kelayakan yang diiktiraf setaraf dengannya;
(Gaji permulaan: RM1,737.15) dan
v. Kepujian Bahasa Malaysia/Bahasa Melayu (termasuk lulus ujian Lisan)
pada peringkat Sijil Pelajaran Malaysia atau kelulusan yang diiktiraf setaraf
dengannya oleh kerajaan.
( c) Skop Tugas: Bertanggungjawab menguruskan kerja-kerja yang berkaitan
pengurusan kewangan, perolehan bekalan dan pembangunan,
pengurusan dan perkhidmatan personel, pengurusan pentadbiran
pejabat, pengurusan majlis rasmi, mengendalikan urusan penggunaan
komputer dan Penguatkuasaan Undang-Undang.
5. (a) Jawatan/Gred : Setiausaha Pejabat/N27
Taraf Jawatan : Tetap & Berpencen
Kumpulan Perkhidmatan : Pelaksana
Klasifikasi Perkhidmatan : Pentadbiran dan Sokongan
Jadual Gaji: Gred N27 : Gaji MinimumGaji Maksimum
RM1,362.00 RM5,092.00
(b) Syarat Lantikan : Calon-calon bagi lantikan hendaklah
memiliki kelayakan seperti berikut: -
i. Diploma Sains Kesetiausahaan daripada Politeknik-Politeknik tempatan
atau kelayakan yang diiktiraf setaraf dengannya oleh kerajaan;
(Gaji permulaan: RM1,362.00) atau
-
7
ii. Diploma Pengurusan dan Teknologi Pejabat daripada UiTM atau
kelayakan yang diiktiraf setaraf dengannya oleh kerajaan;
(Gaji permulaan: RM1,661.95); dan
iii. Kepujian Bahasa Malaysia/Bahasa Melayu (termasuk lulus ujian Lisan)
pada peringkat Sijil Pelajaran Malaysia atau kelulusan yang diiktiraf setaraf
dengannya oleh kerajaan.
( c) Skop Tugas: Betanggungjawab untuk memastikan urusan harian di
pejabat Pegawai Kumpulan Pengurusan Tertinggi/Pegawai Kumpulan
Pengurusan dan Professional (yang memenuhi kelayakan) berjalan lancar
dan memberi perkhidmatan kesetiausahaan seperti menaip,
menyediakan surat-menyurat, laporan dan pengurusan fail. Di samping
itu, memastikan semua keperluan rasmi Pegawai Kumpulan Pengurusan
Tertinggi/Pegawai Kumpulan Pengurusan dan Professional (yang
memenuhi kelayakan) dikendalikan secara cekap dan berkualiti tinggi
serta mengawal selia jadual kerja supaya teratur.
-
8
6. (a) Jawatan/Gred : Pelukis Pelan (Kejuruteraan Awam)/JA17
Taraf Jawatan : Tetap & Berpencen
Kumpulan Perkhidmatan : Bersepadu
Klasifikasi Perkhidmatan : Perkhidmatan Kejuruteraan
Jadual Gaji: Gred JA17 : Gaji MinimumGaji Maksimum
RM953.00 RM3,490.00
(b) Syarat Lantikan : Calon-calon bagi lantikan hendaklah
memiliki kelayakan seperti berikut: -
i. Sijil Pelajaran Malaysia atau kelayakan yang diiktiraf setaraf dengannya
oleh kerajaan dengan kepujian Pendidikan Seni Visual atau Lukisan
Geometri atau Lukisan Kejuruteraan pada peringkat peperiksaan tersebut;
(Gaji permulaan: RM953.00) atau
ii. Sijil Pelajaran Malaysia serta Sijil Kemahiran Malaysia Tahap 2 dalam bidang
Pelukis Pelan (Kejuruteraan Awam dan Struktur) atau kelayakan yang
diiktiraf setaraf dengannya;
(Gaji permulaa: RM1,010.77) atau
iii. Sijil Pelajaran Malaysia serta Sijil Kemahiran Malaysia Tahap 3 dalam bidang
Pelukis Pelan (Kejuruteraan Awam dan Struktur) atau kelayakan yang
diiktiraf setaraf dengannya;
(Gaji permulaan: RM1,068.89) dan
vi. Kepujian Bahasa Malaysia/Bahasa Melayu (termasuk lulus ujian Lisan)
pada peringkat Sijil Pelajaran Malaysia atau kelulusan yang diiktiraf setaraf
dengannya oleh kerajaan.
( c) Skop Tugas: Bertanggungjawab melaksana penyediaan lukisan teknikal
dan spesifikasi, menyemak lukisan perunding, merekod dan
-
9
menyelenggara lukisan, menyediakan lukisan kerja, lukisan perunding
dan menyediakan laporan serta lain-lain tugas yang berkaitan.
7. (a) Jawatan/Gred : Pembantu Akauntan/W17
Taraf Jawatan : Tetap & Berpencen
Kumpulan Perkhidmatan : Pelaksana
Klasifikasi Perkhidmatan : Perkhidmatan Kewangan
Jadual Gaji: Gred W17 : Gaji MinimumGaji Maksimum
RM929.00 RM3,377.00
(b) Syarat Lantikan : Calon-calon bagi lantikan hendaklah
memiliki kelayakan seperti berikut: -
i. Sijil Pelajaran Malaysia atau kelayakan yang diiktiraf setaraf dengannya
yang diiktiraf setaraf dengannya oleh kerajaan serta kepujian dalam
subjek Matematik pada peringkat peperiksaan tersebut;
(Gaji permulaan: RM929.00) atau
ii. Sijil Pelajaran Malaysia serta Sijil Perdagangan Malaysia peringkat
Pertengahan (Simpan Kira-Kira) atau kelayakan yang diiktiraf setaraf
dengannya oleh kerajaan;
(Gaji permulaan: RM985.13) atau
iii. Sijil Pelajaran Malaysia serta Sijil Perdagangan Malaysia peringkat Tertinggi
(Perakaunan) atau kelayakan yang diiktiraf setaraf dengannya oleh
kerajaan;
(Gaji permulaan: RM1,154.33) atau
-
10
iv. Sijil dalam bidang Pengurusan Perniagaan atau Penyimpanan Kira-Kira
yang diiktiraf oleh kerajaan daripada Politeknik-Politeknik tempatan atau
kelayakan yang diiktiraf setaraf dengannya oleh kerajaan;
(Gaji permulaan: RM1,379.92) dan
v. Kepujian Bahasa Malaysia/Bahasa Melayu (termasuk lulus ujian Lisan)
pada peringkat Sijil Pelajaran Malaysia atau kelulusan yang diiktiraf setaraf
dengannya oleh kerajaan.
( c) Skop Tugas: Bertanggungjawab dalam bidang pengutipan hasil/dan
atau pengurusan kewangan dan perakaunan.
8. (a) Jawatan/Gred : Pengawal Keselamatan/KP11
Taraf Jawatan : Jawatan Berasaskan Caruman (JBC)
Kumpulan Perkhidmatan : Pelaksana
Klasifikasi Perkhidmatan : Keselamatan dan Pertahanan
Jadual Gaji: Gred KP11 : Gaji MinimumGaji Maksimum
RM837.00 RM2,619.00
(b) Syarat Lantikan : Calon-calon bagi lantikan hendaklah
memiliki kelayakan seperti berikut: -
i. Penilaian Menengah Rendah atau kelayakan yang diiktiraf setaraf
dengannya oleh kerajaan;
(Gaji permulaan: RM837.00) atau
ii. Bekas Konstabel Polis Diraja Malaysia atau Prebet Angkatan Tentera
Malaysia yang telah disahkan dalam jawatan tersebut serta mempunyai
rekod perkhidmatan yang baik dan berkebolehan bertutur, membaca
dan menulis dalam Bahasa Malaysia dengan memuaskan;
(Gaji permulaan: RM837.00)
-
11
iii. Mempunyai syarat-syarat ukuran fizikal dan pancaindera seperti berikut:
a) Tinggi sekurang-kurangnya 1.57m bagi lelaki dan 1.53m bagi wanita
tanpa bersepatu;
b) Berat badan sekurang-kurangnya 48kg bagi lelaki dan 46kg bagi
wanita;
c) Mempunyai ukuran Indeks Jisim Badan (BMI) di antara julat 19 hingga
26;
d) Mempunyai ukuran dada yang biasa sekurang-kurangnya 79sm dan
semasa menarik nafas 84sm (lelaki sahaja);
e) Lulus dalam ujian penglihatan bagi mata kiri dan kanan yang diuji
berasingan dengan ketetapan V6/9 tanpa menggunakan cermin
mata;
f) Pengecaman warna dan pendengaran yang tidak cacat; dan
g) Diperiksa dan diperakui sihat untuk berkhidmat oleh pengamal
perubatan berdaftar; dan
iv. Kepujian dalam subjek Bahasa Melayu pada peringkat Penilaian
Menengah Rendah atau kelulusan yang diiktiraf setaraf dengannya oleh
kerajaan.
( c) Skop Tugas: Bertanggungjawab melaksanakan tugas kawalan
keselamatan aset kerajaan melibatkan keselamatan fizikal, dokumen dan
personel di bangunan dan premis kerajaan, termasuk kawasan-kawasan
yang diisytiharkan sebagai Kawasan Larangan dan Tempat Larangan di
bawah Akta Kawasan Larangan dan Tempat Larangan 1959 (Akta 298).
-
12
9. (a) Jawatan/Gred : Pemandu Kenderaan/H11
Taraf Jawatan : Tetap & Berpencen
Kumpulan Perkhidmatan : Pelaksana
Klasifikasi Perkhidmatan : Perkhidmatan Kemahiran
Jadual Gaji: Gred H11 : Gaji MinimumGaji Maksimum
RM837.00 RM2,619.00
(b) Syarat Lantikan : Calon-calon bagi lantikan hendaklah
memiliki kelayakan seperti berikut: -
i. Penilaian Menengah Rendah atau kelayakan yang diiktiraf setaraf
dengannya oleh kerajaan;
ii. Memiliki lesen memandu Kelas D/E/E1/E2/F/G/H/I yang dikeluarkan oleh
Jabatan Pengangkutan Jalan (JPJ) [kecuali lesen memandu dalam
tempoh percubaan (P)]; dan;
iii. Berkebolehan memandu, mengendali dan menyenggara kenderaan
berkenaan yang diliputi oleh skim perkhidmatan ini.
Gaji permulaan Gred H11ditetapkan mengikut kelas lesen memandu:
Lesen D RM896.15
Lesen E/E1/E2 RM942.30
Lesen F/H RM988.45
Lesen G/I RM1,034.60
iv. Kepujian dalam subjek Bahasa Melayu pada peringkat Penilaian
Menengah Rendah atau kelulusan yang diiktiraf setaraf dengannya oleh
kerajaan.
-
13
( c) Skop Tugas: Bertanggungjawab melaksanakan tugas pemanduan
kenderaan yang memerlukan lesen memandu daripada Jabatan
Pengangkutan Jalan serta menjaga kenderaan dibawah kelolaannya
supaya sentiasa berada dalam keadaan bersih dan selamat untuk setiap
perjalanan.
10. (a) Jawatan/Gred : Pembantu Awam/H11
Taraf Jawatan : Tetap
Kumpulan Perkhidmatan : Pelaksana
Klasifikasi Perkhidmatan : Perkhidmatan Kemahiran
Jadual Gaji: Gred H11 : Gaji MinimumGaji Maksimum
RM837.00 RM2,619.00
(b) Syarat Lantikan : Calon-calon bagi lantikan hendaklah
memiliki kelayakan seperti berikut: -
i. Penilaian Menengah Rendah atau kelayakan yang diiktiraf setaraf
dengannya oleh kerajaan;
(Gaji permulaan ialah pada Gred H11: RM850.00)
(Syarat Tambahan: Bagi tugas menyelamat, calon perlu memiliki Sijil
Pertolongan Cemas serta berkebolehan berenang dan bagi tugas
memandu enjin sangkut/motobot, calon perlu memiliki perakuan
kekompetenan berkaitan daripada Jabatan Laut Malaysia) dan
ii. Kepujian dalam subjek Bahasa Melayu pada peringkat Penilaian
Menengah Rendah atau kelulusan yang diiktiraf setaraf dengannya
oleh kerajaan.
( c) Skop Tugas: Bertanggungjawab menjalankan tugas-tugas am bersifat
hands-on yang memerlukan keupayaan fizikal di dalam dan luar
-
14
bangunan pejabat dan tugas-tugas berkaitan sokongan teknikal ke atas
peralatan dan ruang kerja.
11. (a) Jawatan/Gred : Penghantar Notis/N11
Taraf Jawatan : Tetap & Berpencen
Kumpulan Perkhidmatan : Pelaksana
Klasifikasi Perkhidmatan : Perkhidmatan Kemahiran
Jadual Gaji: Gred N11 : Gaji MinimumGaji Maksimum
RM802.00 RM2,663.00
(b) Syarat Lantikan : Calon-calon bagi lantikan hendaklah
memiliki kelayakan seperti berikut: -
i. Penilaian Menengah Rendah atau kelayakan yang diiktiraf setaraf
dengannya oleh kerajaan;
ii. Memiliki lesen memandu Kelas B2 yang dikeluarkan oleh Jabatan
Pengangkutan Jalan (kecuali lesen memandu dalam tempoh percubaan
(P); dan
(Gaji permulaan: RM847.99)
iii. Kepujian dalam subjek Bahasa Melayu pada peringkat Penilaian
Menengah Rendah atau kelulusan yang diiktiraf setaraf dengannya oleh
kerajaan.
( c) Skop Tugas: Bertanggungjawab menyampaikan surat atau dokumen
kepada satu pihak yang lain secara serahan tangan.
-
15
Calon hendaklah terdiri daripada Warganegara Malaysia dan berumur tidak kurang dari
18 tahun pada tarikh tutup notis jawatan dan berumur kurang 54 tahun pada tarikh
lantikan.
Cara Memohon
a) Borang Permohonan : STIDC.7.HR(PER).06.1 boleh dimuat turun melalui Laman Web
www.sarawaktimber.gov.my dan borang ini juga boleh diperolehi di alamat berikut:
Kuching
Blok Podium, Wisma Sumber Alam
Jalan Stadium, Petra Jaya,
93050 Kuching
Tel: 082-473000
Bandar Baru Tanjung Manis
Shoplot No.17, Kawasan Terminal
Express, Bandar Baru Tanjung Manis
96400 Mukah
Tel: 084-613991
Sibu
Lot 114-117, Blok 5
Jalan Ding Lik Kwong, Sibu
Tel: 084-335059
Pejabat Perhubungan PUSAKA, Mukah
Tingkat 1, Sublot No.82, Jalan Orang
Kaya Setia Raja, Mukah New Township,
96400 Mukah
Miri
Lot 335, Taman Bumiko
Jalan Miri Airport, 98000 Miri
Tel: 085-414079
Pejabat Bahagian PUSAKA, Limbang
Lot 2226, Jalan Sungai Bangkita, 98700
Limbang.
Tel: 085-215693
Bintulu
Tingkat 1, Shoplot 177, Lot 1018
Kemena Commercial Complex
Tanjung Batu, 97000 Bintulu
Tel: 086-334054
b. Semua permohonan hendaklah disertakan dengan gambar berukuran passport,
salinan surat beranak, kad pengenalan, sijil-sijil keputusan peperiksaan dan sijil tamat
persekolahan yang telah disahkan.
c. Permohonan daripada pegawai-pegawai Kerajaan, Badan-Badan Berkanun dan
Kuasa Tempatan hendaklah dibuat melalui Ketua Jabatan masing-masing.
Permohonan hendaklah dikemukakan bersama penyata Perkhidmatan dan laporan
Sulit daripada Majikan.
d. Semua permohonan hendaklah ditulis Nombor Rujukan Iklan Jawatan Kosong
dimuka sampul surat dan hendaklah dialamatkan kepada alamat seperti di bawah;
-
16
PENGURUS BESAR
PERBADANAN KEMAJUAN PERUSAHAAN KAYU SARAWAK (PUSAKA)
BLOK PODIUM, WISMA SUMBER ALAM, JALAN STADIUM, PETRA JAYA
PETI SURAT 194, 93702 KUCHING, SARAWAK
[U.P.: SEKSYEN PENGURUSAN SUMBER MANUSIA (HRM)]
e. Permohonan yang lewat diterima tidak akan dipertimbangkan.
f. Hanya permohonan yang lengkap serta mengikut peraturan yang telah ditetapkan
akan disenarai pendek dan pemohon yang dipilih untuk sesi temuduga sahaja akan
dihubungi. Sekiranya pemohon-pemohon tidak dihubungi dalam masa tiga (3)
bulan dari tarikh iklan ini ditutup, maka anggaplah permohonan tersebut tidak
berjaya.
Tarikh Tutup Permohonan: 16 Julai 2015