muktamad pelan strategik dbkk 2011-2015 (edited) · muka surat 4 prakata mayor bandaraya kota...
TRANSCRIPT
Diterbitkan oleh Dewan Bandaraya Kota Kinabalu No. 1, Jalan Bandaran, 88675 Kota Kinabalu, Sabah, Malaysia Tel: 60 88 521800 Faks: 60 88 219175 Website: www.dbkk.sabah.gov.my Keluaran Pertama Januari 2011Keluaran Pertama Januari 2011Keluaran Pertama Januari 2011Keluaran Pertama Januari 2011 © Dewan Bandaraya Kota Kinabalu Hak Cipta Terpelihara. Dilarang mengeluarkan semula mana-mana bahagian di dalam dokumen ini atau mengubah dalam apa jua bentuk atau cara, sama ada elektronik, fotokopi atau rakaman tanpa kebenaran bertulis daripada Dewan Bandaraya Kota Kinabalu.
Kandungan
1. Prakata Mayor Bandaraya Kota Kinabalu [ 4 ] 2. Ringkasan Eksekutif [ 5 ] 3. Pengenalan [ 6 ] 4. Carta Organisasi [ 7 ] 5. Fungsi Dan Peranan [ 8 ] 6. Carta Fungsi [ 9 ] 7. Punca-Punca Kuasa [ 10 - 11 ] 8. Stakeholders Dan Pelanggan [ 12 ] 9. Analisis Persekitaran [ 13 ] 10. Visi Dan Misi [ 14 ] 12. Nilai-Nilai Bersama [ 15 ] 13. Fokus Strategik [ 16 ] 14. Objektif Strategik [ 17 ] 15. Strategi, Pelan Tindakan Dan Indikator [ 18 - 28 ] 16. Peta Strategi [ 29 ] 17. Elemen Penentu Kejayaan [ 30 ] 18. Penutup [ 30 ]
Muka surat 4
PRAKATA MAYOR BANDARAYA KOTA KINABALU
Alhamdulillah, saya bersyukur ke hadirat Allah S.W.T kerana Pelan Strategik Dewan Bandaraya Kota Kinabalu bagi tahun 2011-2015 dapat dihasilkan dan didokumentasikan. Penerbitan pelan ini adalah tepat pada waktunya dalam usaha DBKK membantu merealisasikan hasrat pembangunan kerajaan melalui Gagasan 1 Malaysia: Rakyat Didahulukan, Pencapaian Diutamakan. Perancangan strategik merupakan usaha ke arah mencapai matlamat Visi dan Misi Dewan Bandaraya Kota Kinabalu bagi tempoh 2011-2015. Pelan strategik ini didokumenkan bertujuan untuk menyediakan asas atau rangka kerja kepada semua warga kerja Dewan Bandaraya Kota Kinabalu dalam merancang, melaksanakan serta memantau pelaksanaan program dan aktiviti yang telah ditetapkan. Dokumen ini disediakan bagi memenuhi kehendak dan keperluan pelanggan serta stakeholders selaras dengan Hala Tuju Pembangunan Dan Kemajuan Negeri Sabah. Masyarakat sentiasa meletakkan harapan yang tinggi terhadap DBKK kerana kesejahteraan dan kualiti hidup mereka banyak bergantung kepada sejauh mana kejayaan kita memenuhi keperluan mereka dalam menyediakan perkhidmatan Kebersihan, Keindahan dan Keselamatan (3K).
Bagi merealisasikan hasrat untuk menjayakan perancangan strategik ini, analisis terhadap persekitaran seterusnya memantapkan sistem tadbir urus perlu diberi perhatian. Walau bagaimanapun, apa yang lebih penting adalah segala perancangan yang dibuat dapat diterjemahkan dalam bentuk pelaksanaan program yang memberi impak yang tinggi kepada masyarakat keseluruhannya
Besarlah harapan saya agar semua warga Dewan Bandaraya Kota Kinabalu dapat memberi komitmen padu dan sama-sama berganding bahu dalam melaksanakan perancangan program yang telah digariskan di dalam dokumen ini.
Sekian.
(DATUK ILIYAS BIN IBRAHIM)(DATUK ILIYAS BIN IBRAHIM)(DATUK ILIYAS BIN IBRAHIM)(DATUK ILIYAS BIN IBRAHIM)
Muka surat 5
Membentuk Masa Depan Bandaraya Kota Kinabalu
Pembangunan Pelan Strategik Dewan Bandaraya Kota Kinabalu merupakan pendekatan ke arah mencapai visi DBKK menjadi Bandaraya Peranginan Semulajadi dengan pembangunan mampan, mesra dan sejahtera menjelang tahun 2020. Analisis persekitaran menyeluruh DBKK telah dikaji dan diteliti bagi mengenal pasti ruang-ruang utama yang perlu diperbaiki dan dimantapkan.
Berikut merupakan sasaran yang ditetapkan ke atas pelan strategik ini:
• Sistem Penggredan Star Rating PBT: Sistem Penggredan Star Rating PBT: Sistem Penggredan Star Rating PBT: Sistem Penggredan Star Rating PBT: Mendapat penarafan 4 Bintang pada tahun 2011.
• Sumber Manusia:Sumber Manusia:Sumber Manusia:Sumber Manusia: 80% daripada jumlah anggota mendapat penilaian tahap prestasi sekurang-kurangnya 80% setiap tahun.
• Persekitaran kerja yang kondusif: Persekitaran kerja yang kondusif: Persekitaran kerja yang kondusif: Persekitaran kerja yang kondusif: Tahap kepuasan pekerja melebihi 80% setiap tahun mulai tahun 2011.
• Kutipan hasil: Kutipan hasil: Kutipan hasil: Kutipan hasil: Jumlah kutipan hasil meningkat 5% setiap tahun. Jumlah kutipan hasil tertunggak 20% dari jumlah keseluruhan hasil tertunggak pada tahun 2012. Memperkenalkan 1 hasil baru dalam tempoh 3 tahun mulai 2011. Sekurang-kurangnya 1 projek usaha sama dalam tempoh 3 tahun. Peningkatan 5% permohonan baru lesen perniagaan setiap tahun.
• Kawalan pengurusan dalaman: Kawalan pengurusan dalaman: Kawalan pengurusan dalaman: Kawalan pengurusan dalaman: Mendapat penarafan Indeks Akauntabiliti daripada Audit Negara.
• Penguatkuasaan undangPenguatkuasaan undangPenguatkuasaan undangPenguatkuasaan undang----undang: undang: undang: undang: Pertambahan 5% sasaran kes yang diselesaikan setiap tahun.
• Mengukuhkan Asas Perundangan: Mengukuhkan Asas Perundangan: Mengukuhkan Asas Perundangan: Mengukuhkan Asas Perundangan: Semua 4 Undang-Undang Kecil (UUK) yang telah dikaji semula diluluskan pada tahun 2011. Tiga UUK dikaji semula setiap tahun. Satu UUK digubal setiap 5 tahun.
• Kemudahan dan infrastruktur awam: Kemudahan dan infrastruktur awam: Kemudahan dan infrastruktur awam: Kemudahan dan infrastruktur awam: Tahap kepuasan pelanggan melebihi 80% setahun. Mempertingkatkan kualiti perkhidmatan bandaraya dengan sekurang-kurangnya 80% aduan awam dapat diselesaikan setiap tahun. Pelaksanaan Jadual Penyelenggaraan 100% setiap bulan.
• Persekitaran Bersih, indah dan selamat: Persekitaran Bersih, indah dan selamat: Persekitaran Bersih, indah dan selamat: Persekitaran Bersih, indah dan selamat: Tahap kepuasan pelanggan melebihi 80% setahun.
• Jaringan kerjasama dengan pihak berkepentingan: Jaringan kerjasama dengan pihak berkepentingan: Jaringan kerjasama dengan pihak berkepentingan: Jaringan kerjasama dengan pihak berkepentingan: Menetapkan sekurang-kurangnya 4 kali pertemuan setahun dan 4 kerjasama strategik dengan PBT bersempadan setiap tahun.
• Penyertaan penduduk dalam program DBKK: Penyertaan penduduk dalam program DBKK: Penyertaan penduduk dalam program DBKK: Penyertaan penduduk dalam program DBKK: Mengadakan perjumpaan/ program 2 kali setahun bersama masyarakat.
• Imej DBKK: Imej DBKK: Imej DBKK: Imej DBKK: 80% masyarakat berpandangan positif terhadap fungsi dan peranan DBKK pada tahun 2011.
• Memperkenalkan Bandaraya Kota Kinabalu sebagai bandaraya peranginan semula jadiMemperkenalkan Bandaraya Kota Kinabalu sebagai bandaraya peranginan semula jadiMemperkenalkan Bandaraya Kota Kinabalu sebagai bandaraya peranginan semula jadiMemperkenalkan Bandaraya Kota Kinabalu sebagai bandaraya peranginan semula jadi: Tahap kepuasan pelancong melebihi 80% setahun.
RINGKASAN EKSEKUTIF
Muka surat 6
Dewan Bandaraya Kota Kinabalu
Kota Kinabalu Ibu Negeri SabahKota Kinabalu Ibu Negeri SabahKota Kinabalu Ibu Negeri SabahKota Kinabalu Ibu Negeri Sabah Pada 2 Februari 2000, Kota Kinabalu telah diisytiharkan sebagai bandar raya keenam di Malaysia. Keluasannya merangkumi 350.70 kilometer persegi dengan bilangan penduduk melebihi 437,500 orang. Penduduknya terdiri daripada semua kaum utama di negara ini dan lebih daripada 30 etnik di negeri Sabah. Dengan keunikan sejarah dan kepelbagaian budaya, Bandaraya Kota Kinabalu telah menjadi pintu masuk utama ke Kepulauan Borneo. Ia telah berkembang pantas menjadi pusat pentadbiran, pelancongan, perdagangan, perindustrian dan pendidikan bertaraf dunia.
Dewan Bandaraya Kota Kinabalu (DBKK)Dewan Bandaraya Kota Kinabalu (DBKK)Dewan Bandaraya Kota Kinabalu (DBKK)Dewan Bandaraya Kota Kinabalu (DBKK) Dewan Bandaraya Kota Kinabalu ditubuhkan pada 2 Februari 2000 melalui Enakmen Bandaraya Kota Kinabalu 1996 (Bilangan 15 Tahun 1996) setelah diwartakan dan diluluskan oleh Dewan Undangan Negeri Sabah pada bulan November 1996. Semua urusan pentadbiran dan peranan Majlis Perbandaran Kota Kinabalu diambil alih oleh Dewan Bandaraya Kota Kinabalu . Kawasan pentadbiran DBKK merangkumi pusat bandar, pinggir bandar, luar bandar dan laut serta pulau. Kawasan pentadbiran ini dibahagikan kepada beberapa kategori iaitu:
• Kawasan perkadaran seluas 108.90 kilometer persegi atau 31.1% daripada keseluruhan keluasan pentadbirannya.
• Kawasan operasi dibahagikan mengikut zon iaitu Kota Kinabalu, Tanjung Aru/ Kepayan, Nountun, Inanam, Kuala Inanam, Menggatal, Menggatal Utara, Kuala Menggatal dan Telipok.
Dewan Bandaraya Kota Kinabalu ditadbir dan diketuai oleh Mayor yang dilantik oleh T.Y.T Yang di-Pertua Negeri Sabah, dan dibantu oleh seorang Ketua Pengarah serta dua orang Timbalan Ketua Pengarah yang masing-masing mengetuai Sektor Korporat dan Sektor Operasi. Lembaga Penasihat DBKK ditubuhkan bagi menasihati Mayor dalam perkara-perkara berkaitan dengan pentadbiran Dewan Bandaraya Kota Kinabalu, yang terdiri daripada lima orang dan tidak melebihi 15 orang yang dilantik oleh T.Y.T Yang di-Pertua Negeri Sabah.
PENGENALAN
Muka surat 7
CA
RTA
OR
GA
NIS
AS
I D
EW
AN
BA
ND
AR
AYA
KO
TA K
INA
BA
LU
MA
YO
R
Gre
d:
JU
SA
VU
6
KE
TU
A P
EN
GA
RA
H
Gre
d:
JU
SA
VU
7
TIMBALAN KETUA PENGARAH
(KORPORAT)
Gred: N 54
SEKTOR TEKNIKAL
TIMBALAN KETUA PENGARAH
(OPERASI)
Gred: N 54
BAHAGIAN AUDIT DALAM
Gred: W 48
JABATAN
PENGURUSAN
SUMBER MANUSIA
Gred: N 52
JABATAN HAL EHWAL
KORPORAT
Gred: N 48
JABATAN
PERUNDANGAN
Gred: L 48
JABATAN KEWANGAN
& BELANJAWAN
Gred: W 48
JABATAN PENILAIAN
Gred: W 48
JABATAN
PENGURUSAN &
PELABURAN HARTA
Gred: N 48
JABATAN
PERANCANGAN
BANDARAYA
Gred: J 48
JABATAN
KOMPUTER
Gred: F 48
JABATAN
KEJURUTERAAN
Gred: J 48
UNIT PEROLEHAN KONTRAK
& TENDER
Gred: W 48
JABATAN
PENYELIDIKAN &
KOORDINASI
Gred: N 48
JABATAN LANDSKAP
Gred: J 48
JABATAN KESIHATAN &
PERKHIDMATAN BANDAR
Gred: N 48
JABATAN PENGURUSAN
SUB-URBAN
Gred: N 48
JABATAN
PENGUATKUASA
Gred: N 48
Muka surat 8
Dewan Bandaraya Kota Kinabalu
Dewan Bandaraya Kota Kinabalu mempunyai peranan yang penting bagi memaju dan membangunkan kawasan pentadbirannya melalui fungsi-fungsi seperti berikut: 1. Menjaga kebersihan dengan menyediakan
perkhidmatan seperti pembuangan sampah, pembentungan, pembersihan parit, longkang dan pemotongan rumput;
2. Menyedia dan memelihara kemudahan awam bagi
keselesaan penduduk seperti jalan raya, parit-parit, lampu-lampu jalan, tempat letak kereta, pasar awam, pusat peranginan dan kemudahan-kemudahan lain;
3. Menyedia dan menyelenggara keindahan bandar
dan kemudahan rekreasi seperti taman-taman, pantai-pantai, tepi-tepi dan pemisah jalan, tempat-tempat pelancongan dan peranginan;
4. Merancang dan melaksana pembangunan dengan
teratur selaras dengan Ordinan Perancangan Bandar dan Desa 1950 dan Undang-Undang Kecil Bangunan 1951 melalui penelitian pelan-pelan pembangunan, bangunan dan pengawalan bangunan haram;
5. Mengendali, memantau, memasti dan mengawal
pemeriksaan kesihatan umum melalui penguatkuasaan Undang-Undang dan meluluskan lesen perniagaan, lesen penjaja dan sebagainya;
6. Melabur dalam projek-projek pembangunan yang
menguntungkan untuk menambah sumber kewangan;
7. Memperbaiki kualiti kehidupan warga bandaraya
melalui penyediaan dan pengawalan kemudahan-kemudahan yang berfaedah.
FUNGSI DAN PERANAN
Pasar Grace Square, Sembulan
Muka surat 9
CA
RTA
OR
GA
NIS
AS
I D
EW
AN
BA
ND
AR
AYA
KO
TA K
INA
BA
LU
MA
YO
R
KE
TU
A P
EN
GA
RA
H
TIMBALAN KETUA PENGARAH
(KORPORAT)
SEKTOR TEKNIKAL
TIMBALAN KETUA PENGARAH
(OPERASI)
BAHAGIAN AUDIT DALAM
1. M
enilai Sistem Perakaunan dan Sistem Kawalan Dalam
2. M
emeriksa maklumat akaun dan kawalan serta pengendaliannya
3. M
engkaji pelaksanaan tugas/ tanggungjawab, dasar dan prosedur DBKK
4. M
emeriksa & memastikan pentadbiran dan pembangunan harta DBKK
5. M
enjalankan penyiasatan khusus
6. M
engemukakan Laporan Audit kepada Mayor
JABATAN PENGURUSAN SUMBER MANUSIA
1. M
erancang & mengatur struktur organisasi
serta menilai keberkesanan fungsi di setiap
jabatan.
2. M
erancang,
melaksana
&
menilai
perkhidmatan anggota DBKK.
3. M
elaksana
Jadual
Tugas,
Pekeliling
Perkhidmatan Jabatan, Polisi Jabatan, Skim
dan Standard
4. M
erancang, melaksana & menilai anggota
terlatih dan program pembangunan
5. Pengurusan Kualiti & Piagam Pelanggan DBKK
6. Urusetia Perlaksanaan MS ISO
JABATAN HAL EHWAL KORPORAT
1. Perhubungan
Awam
&
Hal
Ehwal
Antarabangsa
2. Penerim
aan Aduan Awam
3. Pengurusan Komunikasi Korporat
4. Urusetia dan Pentadbiran
5. Kebudayaan, Kesenian & Rekreasi
6. Upacara Awam dan Protokol
JABATAN PERUNDANGAN
1. M
engurus
& menyelia pelaksanaan dasar-
dasar yang diterim
a pakai oleh DBKK melalui
pemakaian peraturan, prosedur & manual yang
berkaitan
2. Bertindak sebagai Penasihat UUK DBKK
3. M
emeriksa, membetul, membuat pindaan &
memberi pendapat serta pandangan dari sudut
perundangan ke atas dokumen-dokumen
perundangan seperti Perjanjian, Kontrak, M
OU,
Surat Wakil Kuasa
4. Pendakwaan / Pembelaan
5. Pengkajian Undang-Undang
6. M
enguatkuasakan UUK DBKK
7. M
engambil tindakan UU ke atas sesiapa yang
disyaki melanggar UU atau UUK DBKK
JABATAN KEWANGAN & BELANJAWAN
1. Pemungutan hasil melalui pengendalian urusan
pengeluaran bil-bil cukai taksiran, memungut
semua hasil, deposit dan lain-lain pembayaran
2. M
engendalikan urusan dan tindakan berkaitan
perancangan
dan dasar kewangan yang
melibatkan perakaunan,
pentadbiran dan
belanjawan
3. M
embuat pembayaran yang melibatkan gaji
dan pembayaran am
4. M
emproses lesen perniagaan dan lesen-lesen
tambahan DBKK
JABATAN PENILAIAN
1. Penilaian; Menguatkuasakan UU yang terdapat
pada Bahagian X dan Seksyen 56, Ordinan
Kerajaan
Tempatan
1961/
Fasal
156
Perlembagaan Persekutuan
2. Bertanggungjawab
menyediakan
Perintah
Kadar DBKK
3. Bertanggungjawab untuk memperbaiki serta
mempertingkatkan
pendekatan/
kaedah/
standard penilaian pada peringkat PBT
4. Bertanggungjawab untuk mencari alternative
sumber hasil yang boleh diperolehi daripada
penggunaan yang optimum
5. Bertanggungjawab menyediakan maklumat
hartanah berkadar untuk keperluan
Na
tion
al
Pro
per
ty
Info
rmat
ion
C
ent
re
(NA
PIC
) &
Ma
lays
ian
G
eosp
atia
D
ata
In
fra
stru
ctur
e (M
yGD
I)
JABATAN PENGURUSAN & PELABURAN
HARTA
1. Pengurusan
hartanah
DBKK
secara
keseluruhan
2. Pengurusan jual beli rumah milik DBKK
3. Penyewaan harta milik DBKK
4. Pengurusan & pembangunan GIS
5. Pengurusan Tempat Letak Kereta
6. Pengurusan pemprosesan & kelulusan iklan
7. Penyediaan
Database
hartanah
dalam
kawasan bandaraya
8. Pelaksanaan
kajian
fea
sib
ility
sebelum
pelaburan dilaksanakan
JABATAN PERANCANGAN BANDARAYA
1. M
elaksanakan polisi garis panduan, peraturan
undang-undang kecil yang berkaitan dengan
pembangunan
2. M
enyedia & memproses Kelulusan Pelan
Perancangan
dan
Pelan
Pembangunan
Bandaraya Kota Kinabalu
3. Kawalan Bangunan, memproses pengeluaran
Sijil M
enduduki Bangunan (OC)
4. Pengurusan
Trafik/
Lalulintas
dan
Pengangkutan Awam
JABATAN KOMPUTER
1. Penyelenggaraan komputer DBKK
2. Pembangunan sistem komputer DBKK
3. Perolehan komputer
4. Pengurusan Unit Web
JABATAN KEJURUTERAAN
1. M
ewujud & mengkaji
semula polisi,
garis
panduan,
peraturan dan UUK terhadap
pembangunan infrastruktur
2. M
erancang,
melaksana
dan
menyelia
penyelenggaraan dan pembaikan Jalan Raya,
Bangunan & Struktur dan Prasarana Kemuda-
han Awam
3. Perparitan dan Pembentungan
4. Pengurusan dan penyelenggaraan kenderaan
5. Khidmat nasihat Teknikal
6. Pengiklanan;
7. M
enguatkuasakan
UU yang
terdapat pada
UUK (Iklan) 1983
8. Bertanggungjawab memperbaiki pengurusan/
pendekatan ke atas proses pengiklanan
9. Bertanggungjawab untuk mencari pendekatan
memperolehi
faedah
melalui
‘perkongsian
pintar’ daripada industri pengiklanan
UNIT PEROLEHAN KONTRAK & TENDER
1.
Urusetia Lembaga Tawaran
& Pengerusi
Mesyuarat Jawatankuasa Sebut Harga
2.
Mengawasi pengurusan kewangan projek
pembangunan DBKK
3.
Mengurus, m
enyemak serta m
enilai semua
urusan berkaitan sebut harga/ tender projek
pembinaan
& menyediakan kertas kerja
kelulusan
4.
Memantau pelaksanaan sehingga siap dan
menyelesaikan pembayaran sesuatu kontrak/
projek pembangunan DBKK
5.
Bertindak
sebagai
penasihat
kepada
pengurusan DBKK berhubung kerja-kerja
perolehan kontrak & tender
6.
Mengurus pelantikan juruperunding sebarang
aktiviti pembangunan DBKK
7.
Mengurus
serta menyelaras
tugas-tugas
pra-pembinaan
8.
Mengurus
permohonan
pindaan
kerja,
tambahan masa & perubahan harga oleh
kontraktor
9.
Mengurus serta menyelaras kerja-kerja cacat
dalam tempoh kecacatan
10. Menggubal prosedur baru & menyediakan
garis panduan selaras
dengan Arahan
Perbendaharaan dan Perundangan Kerajaan
JABATAN PENYELIDIKAN & KOORDINASI
1. M
embantu mencapai VISI, MISI, OBJEKTIF
dan FUNGSI DBKK
2. M
erancang
dan
menyelaras
aktiviti
penyelidikan di peringkat jabatan & organisasi
DBKK
3. M
embuat Kajian Sosial dan Kajian Ekonomi
DBKK
4. M
enyelaras
pelaksanaan Local Agenda 21
(LA 21)
5. Program Rakan Bandaraya (City Friends) dan
Program Promosi & Pendidikan Kitar Semula
JABATAN LANDSKAP
1.
Pengurusan Pelan Induk Landskap
2.
Penyelenggaraan Landskap
3.
Memproses
&
meluluskan
pelan
pembangunan
landskap
untuk
tujuan
pengeluaran OC
4.
Program penghijauan jalan-jalan utama,
taman-taman
awam,
taman-taman
perumahan dan kawasan lapang
5.
Melaksana & menyelaras
aduan-aduan
awam berkaitan dengan landskap
6.
Pengurusan Tapak Semaian
7.
Mengurus & melaksana kerja-kerja hiasan
rasm
i bagi majlis-majlis anjuran DBKK,
Kerajaan Negeri & Kerajaan Persekutuan
8.
Menjalankan Penyelidikan & Pembangunan
(R & D) mengenai landskap
9.
Khidmat nasihat landskap
10. Menyelenggara hardscape & peralatan
permainan
kanak-kanak di taman-taman
awam & kawasan perumahan
11. Pembersihan Pantai
12. Pemotongan rumput & pembersihan parit di
kawasan perumahan, jalan-jalan DBKK,
taman-taman awam, kawasan lapang, pesisir
pantai,
pusat
bandaraya,
pusat-pusat
peranginan & kawasan awam
JABATAN KESIHATAN & PERKHIDMATAN
BANDAR
1. M
engurus perkhidmatan pengutipan sampah
dan memantapkan sistem pengurusan sisa
pepejal
2. M
eningkatkan
kesedaran
awam
tentang
penggunaan
Tong
Sampah
mengikut
spesifikasi & s
tand
ard yang ditetapkan
3. M
engkaji dan meluluskan pelan saluran dan
sistem pembuangan sampah
4. M
enjaga kebersihan tempat awam seperti
kawasan kedai termasuk
premis makanan,
jalan raya, pantai & tempat peranginan
5. M
engawal pencemaran alam sekitar termasuk
pemotongan bukit dan kawasan bakau
6. M
enyiasat & mengambil tindakan ke atas kacau
ganggu termasuk anjing liar & vector/ serangga
perosak seperti lipas, tikus dan nyamuk
7. M
engurus & menjaga kebersihan pasar dan
tempat penjaja terbuka/ tamu
8. Pengurusan maklumat & Pendidikan Awam
(Re
cycl
ing
& C
om
pos
ting)
9. Bertanggungjawab
terhadap
pelaksanaan
‘Micro-Enterprise’
JABATAN PENGURUSAN SUB-URBAN
1. Pelaksanaan
Pembangunan
Kecil
Luar
Bandaraya melalui penyelarasan peruntukan
khas bagi 4 kawasan DUN, iaitu N12 Inanam,
N13 Likas, N14 api-Api dan N15 Sembulan
serta 2 kawasan Parlimen, iaitu P150 Gaya &
P1515 Tg. Aru
2. Program
Pembasm
ian
Rakyat
Termiskin
(PPRT) melalui perancangan dan penyelarasan
pelaksanaan kemudahan sosial dan ekonomi
masyarakat luar bandar
3. Program Gerak Desa Wawasan (GDW) melalui
program/ aktiviti yang dijalankan di peringkat
kampung-kampung di sekitar DBKK
4. Urusetia Bencana Alam
JABATAN PENGUATKUASA
1. M
enguatkuasakan UU Kecil dan UU lain yang
diguna pakai oleh DBKK
2. Pengawalan Penjaja Haram
3. M
enyelaras
tindakan penguatkuasaan UU
melalui pengeluaran kompaun
4. M
engawal/ mencegah pertumbuhan setinggan
5. M
enguatkuasakan UU Letak Kereta
Muka surat 10
Punca-punca kuasa pentadbiran Dewan Bandaraya Kota Kinabalu
PUNCA KUASA
Undang-Undang Kecil (digubal di bawah Ordinan Kerajaan Tempatan 1961)
Undang-Undang Kecil (Bangunan) 1951
Undang-Undang Kecil (Umum) 1956
Undang-Undang Kecil (Pembentungan) 1960
Undang-Undang Kecil (Pendaftaran Dan Kawalan Anjing) 1963
Undang- Undang Kecil (Pengendalian Sekerap) 1966
Undang-Undang Kecil (Premis-Premis Makanan) 1966
Undang- Undang Kecil (Pendandan) 1966
Undang-Undang Kecil (Penjaja) 1966
Undang- Undang Kecil (Hotel Dan Rumah Tumpangan) 1966
Undang- Undang Kecil (Dobi) 1966
Undang-Undang Kecil (Pasar) 1966
Undang-Undang Kecil (Lorong-Lorong dan Tempat Awam) 1966
Undang- Undang Kecil (Rumah Urut) 1979
Undang- Undang Kecil (Tamu) 1980
Undang-Undang Kecil (Kawalan Haiwan) 1981
Undang- Undang Kecil (Tanaman) 1982
Undang- Undang Kecil (Iklan) 1983
Undang- Undang Kecil (Premis Pub dan Bar Lounge) 1984
Undang-Undang Kecil (Anti Sampah Sarap) 1984
Undang- Undang Kecil (Kerja-Kerja Tanah) 1987
Undang- Undang Kecil (Penggunaan Premis-Premis) 1995
Undang- Undang Kecil (Tempat Letak Kereta) 2003
Ordinan & Enakmen
Ordinan Kerajaan Tempatan 1961 Enakmen Bandaraya Kota Kinabalu, 1996 Ordinan Perancangan Bandar Dan Desa 1950 Ordinan Lesen Perniagaan 1949 Ordinan Hiburan Awam 1958 Ordinan Kesihatan Awam 1960
Muka surat 11
Punca-punca kuasa pentadbiran Dewan Bandaraya Kota Kinabalu
PUNCA KUASA
Undang-Undang Kecil (digubal di bawah
Ordinan Kesihatan Awam 1960)
Undang-Undang Kecil (Penternakan Lembu) 1966 Undang- Undang Kecil (Perniagaan Berbahaya) 1966 Undang-Undang Kecil (Pemuliharaan Dan Kebersihan) 1984
Sumber Punca Kuasa Tambahan
City of Kota Kinabalu Instrument 1978 Local Authority (Assignment of Functions - The Provisions of Parking Places and Stands) Order 1973 Arahan Perbendaharaan Arahan Kewangan Pihak Berkuasa Tempatan Sabah 1961
Muka surat 12
STAKEHOLDERS DAN PELANGGAN
STAKEHOLDERS
Ketua Menteri Menteri / Pembantu Menteri Setiausaha Kerajaan Negeri (SKN)
PELANGGAN
Penduduk (Warga Bandar Raya) Agensi Kerajaan Sektor Swasta Badan Bukan Kerajaan (NGO) Pemilik Kediaman / Premis Perniagaan Komuniti Peniaga Pelawat / Pelancong
DEWAN BANDARAYA
KOTA KINABALU
Muka surat 13
ANALISIS PERSEKITARAN
KEKUATAN KEKUATAN KEKUATAN KEKUATAN (STRENGTHS)(STRENGTHS)(STRENGTHS)(STRENGTHS)
• Enakmen Bandaraya Kota Kinabalu 1996 • Peruntukan Ordinan dan Undang-Undang Kecil (UUK) sedia ada
• Mahkamah Bandaraya Kota Kinabalu • Berada di bawah tanggungjawab langsung Ketua Menteri Sabah
• Status Mayor yang berpengaruh dalam pentadbiran bandaraya
• Ahli Lembaga Penasihat yang profesional dan berpengalaman luas
• Bangunan pejabat DBKK terletak di pusat bandaraya Kota Kinabalu
• Struktur organisasi yang mantap dan jelas • Tonggak 5 Bandaraya Kota Kinabalu • Kekuatan kakitangan seramai 1,690 orang yang berpengalaman dan mahir
• Budaya kerja berpasukan yang tinggi serta komited kepada kecemerlangan
• Persijilan MS ISO 9001:2008 • Mengaplikasikan ICT dan GIS dalam pentadbiran
PELUANG PELUANG PELUANG PELUANG (OPPORTUNITIES)(OPPORTUNITIES)(OPPORTUNITIES)(OPPORTUNITIES)
• Mendapat perkhidmatan dan juruperunding daripada luar
• Memperkasakan keupayaan melalui agensi luar dan antarabangsa seperti Tourism Promotion Organization (TPO), Sister City dll
• Perkongsian bijak dengan sektor swasta dalam pelaksanaan projek-p rojek pembangunan
• Pembangunan pesat sebagai pusat pentadbiran, perniagaan, perindustrian dan perkhidmatan seperti BIMP-EAGA, MICE dll
• Hub pelancongan - Gunung Kinabalu, Pulau-Pulau Tunku Abdul Rahman
• Keunikan sejarah dan kepelbagaian budaya etnik
KELEMAHAN KELEMAHAN KELEMAHAN KELEMAHAN (WEAKNESSES)(WEAKNESSES)(WEAKNESSES)(WEAKNESSES)
• Sumber kewangan terhad • Tidak mempunyai formula jelas pengagihan peruntukan kerana bajet tidak dikaitkan dengan cukai taksiran yang dikenakan
• Tunggakan cukai yang tinggi • Strategi penyelenggaraan pencegahan bagi bangunan, kenderaan, peralatan dan loji tidak wujud
• Tidak mempunyai Sistem Pengesanan Penyelenggaraan (Maintenance Tracking System) program pembangunan infrastruktur
• Kapasiti terhad dalam pengawalan haluan pembangunan sosio-ekonomi bandar dan luar bandar
CABARAN CABARAN CABARAN CABARAN (THREATS)(THREATS)(THREATS)(THREATS)
• Pertumbuhan pesat penduduk tidak diiringi dengan peningkatan kemudahan perkhidmatan dan infrastruktur
• Pertambahan jumlah PATI yang tidak terkawal
• Masalah vandalisme • Simpanan dana terhad • Perubahan dasar kerajaan menyebabkan perubahan dalam polisi pentadbiran
• Laporan negatif media massa • Campur tangan politik dalam pengurusan
Muka surat 14
Menjadikan Kota Kinabalu Bandaraya Peranginan Semulajadi Dengan Pembangunan Mampan, Mesra Dan Sejahtera
Menjelang 2020
Dewan Bandaraya Kota Kinabalu berazam untuk:
• mencapai pembangunan seimbang dari aspek sosial, alam sekitar dan ekonomi;
• mengurus dan memperbaharui infrastruktur agar sentiasa memberi keselesaan kepada masyarakat;
• memelihara dan melindungi sumber dan aset alam sekitar seperti pantai, laut, pulau, sungai, lagun, bukit, flora dan fauna yang wujud di sekitar bandar raya; dan
• memastikan polisi dan operasi Dewan Bandaraya Kota Kinabalu sentiasa mengambil kira matlamat pembangunan lestari.
VISI
Mengurus Tadbir Bandaraya Kota Kinabalu Melalui Penyampaian Perkhidmatan Yang Cekap, Telus Dan Profesional
Untuk Kesejahteraan Masyarakat Serta Pembangunan Seimbang
Bagi menyokong misi ini, Dewan Bandaraya Kota Kinabalu komited dalam memberikan perkhidmatan berkualiti untuk memenuhi keperluan dan aspirasi masyarakat dengan cara berikut: • melaksanakan tanggungjawab berkanun dengan berkesan; • menyediakan kemudahan dan perkhidmatan yang berkualiti; • membangunkan ekonomi secara adil sesuai dengan persekitaran
bandar dan pinggir bandar; • membangunkan Bandaraya Kota Kinabalu sebagai bandar raya
peranginan semula jadi; dan • mempertingkatkan kualiti hidup warga bandar raya.
MISI
Muka surat 15
(1) Kepercayaan Kepada Tuhan(1) Kepercayaan Kepada Tuhan(1) Kepercayaan Kepada Tuhan(1) Kepercayaan Kepada Tuhan
Kami memegang kepercayaan kepada Tuhan sebagai asas kewujudan kami dalam organisasi ini untuk melaksanakan tugas dan tanggungjawab dengan terbaik dan bersungguh-sungguh untuk kebaikan insan dan alam.
(2) Integriti(2) Integriti(2) Integriti(2) Integriti
Melaksanakan amanah dan kuasa dengan jujur dan saksama. Berkhidmat dengan penuh komitmen, bertanggungjawab serta sempurna dan utuh.
(3) Hormat dan Bertoleransi(3) Hormat dan Bertoleransi(3) Hormat dan Bertoleransi(3) Hormat dan Bertoleransi
Saling hormat-menghormati antara satu sama lain dalam kepelbagaian agama, kaum dan budaya.
(4) Bertekad Cemerlang(4) Bertekad Cemerlang(4) Bertekad Cemerlang(4) Bertekad Cemerlang
Kami mendahulukan rakyat dan mengutamakan pencapaian perkhidmatan yang cemerlang melalui sistem penyampaian yang menumpukan kepada budaya proaktif, responsif, transformasi, inovasi dan kreatif sesuai dengan Pelan Transformasi Kerajaan (GTP).
(5) Kerja Berpasukan(5) Kerja Berpasukan(5) Kerja Berpasukan(5) Kerja Berpasukan
Mempunyai semangat kekitaan, bekerjasama, bertolak ansur dan sifat setia kawan serta muafakat yang tinggi untuk mencapai visi dan misi organisasi.
NILAI-NILAI BERSAMA
Warga DBKK berpegang kepada lima nilai bersama yang merangkumi norma dan prinsip-prinsip kerja yang perlu dihayati oleh seluruh anggota. Nilai-nilai bersama ini penting dalam merealisasikan visi dan misi yang ditetapkan.
Muka surat 16
Fokus strategik DBKK bagi tempoh 2011-2015 berdasarkan teras pentadbiran bandar raya menjurus kepada aspek Kebersihan, Keindahan dan Keselamatan (3K)Kebersihan, Keindahan dan Keselamatan (3K)Kebersihan, Keindahan dan Keselamatan (3K)Kebersihan, Keindahan dan Keselamatan (3K) serta Tonggak Lima Bandaraya Kota Kinabalu. Ianya juga selari dengan Agenda Pembangunan Sosial, Hala Tuju Pembangunan dan Kemajuan Negeri Sabah iaitu, mempergiatkan aspek pembersihan dan menceriakan kawasan bandar dan desa untuk meningkatkan kualiti hidup rakyat. Perancangan strategik ini menggariskan rangka perancangan pengurusan dalaman Dewan Bandaraya Kota Kinabalu dan pentadbiran menyeluruh ke atas bandar raya seperti ilustrasi dalam Rajah 1.
Rajah 1 Rajah 1 Rajah 1 Rajah 1 : Aspirasi Pencapaian Visi Dewan Bandaraya Kota Kinabalu
Tonggak Lima Bandaraya Kota KinabaluTonggak Lima Bandaraya Kota KinabaluTonggak Lima Bandaraya Kota KinabaluTonggak Lima Bandaraya Kota Kinabalu Lima pelan induk dibangun sejak tahun 2002 yang menjadi tonggak strategi DBKK dalam merancang dan membangunkan Bandaraya Kota Kinabalu ke arah pencapaian visinya. Pelan-pelan tersebut adalah:
FOKUS STRATEGIK
VISIVISIVISIVISI
TONGGAK 5 BANDARAYA KOTA KINABALUTONGGAK 5 BANDARAYA KOTA KINABALUTONGGAK 5 BANDARAYA KOTA KINABALUTONGGAK 5 BANDARAYA KOTA KINABALU
PELAN STRATEGIK DBKKPELAN STRATEGIK DBKKPELAN STRATEGIK DBKKPELAN STRATEGIK DBKK
PELAN STRUKTUR KOTA
PELAN STRUKTUR KOTA
PELAN STRUKTUR KOTA
PELAN STRUKTUR KOTA
KINABALU 2030
KINABALU 2030
KINABALU 2030
KINABALU 2030
NILAINILAINILAINILAI----NILAI BERSAMANILAI BERSAMANILAI BERSAMANILAI BERSAMA
PELAN
PELAN
PELAN
PELAN
INDUK SISTEM
INDUK SISTEM
INDUK SISTEM
INDUK SISTEM
PEMBENTUNGAN K.K
PEMBENTUNGAN K.K
PEMBENTUNGAN K.K
PEMBENTUNGAN K.K
PELAN INDUK
PELAN INDUK
PELAN INDUK
PELAN INDUK
PENGANGKUTAN
PENGANGKUTAN
PENGANGKUTAN
PENGANGKUTAN
AWAM
AWAM
AWAM
AWAM
PELAN INDUK
PELAN INDUK
PELAN INDUK
PELAN INDUK
PENGURUSAN SISA
PENGURUSAN SISA
PENGURUSAN SISA
PENGURUSAN SISA
PEPEJAL
PEPEJAL
PEPEJAL
PEPEJAL
PELAN INDUK LANDSKAP
PELAN INDUK LANDSKAP
PELAN INDUK LANDSKAP
PELAN INDUK LANDSKAP
KOT
KOT
KOT
KOTA KINABALU
MISIMISIMISIMISI
(2) Pelan Induk Pengurusan Sisa Pepejal (2) Pelan Induk Pengurusan Sisa Pepejal (2) Pelan Induk Pengurusan Sisa Pepejal (2) Pelan Induk Pengurusan Sisa Pepejal menggariskan perancangan mengurus sisa pepejal secara menyeluruh secara profesional, efektif dan efisien dan bermatlamatkan sifar sampah menjelang tahun 2026.
((((4) Pelan Induk Landskap Kota Kinabalu4) Pelan Induk Landskap Kota Kinabalu4) Pelan Induk Landskap Kota Kinabalu4) Pelan Induk Landskap Kota Kinabalu merupakan pelan komprehensif pembangunan dan pengindahan landskap bandaraya Kota Kinabalu dengan mengambil kira aspek alam sekitar serta pemeliharaan dan pembangunan landskap.
(1) Pelan Struktur Kota Kinabalu 2030 (1) Pelan Struktur Kota Kinabalu 2030 (1) Pelan Struktur Kota Kinabalu 2030 (1) Pelan Struktur Kota Kinabalu 2030 merupakan perancangan pembangunan Bandaraya Kota Kinabalu secara menyeluruh bagi tempoh 30 tahun.
(3) Pelan Induk Pengangkutan Awam(3) Pelan Induk Pengangkutan Awam(3) Pelan Induk Pengangkutan Awam(3) Pelan Induk Pengangkutan Awam menggariskan perancangan sistem pengangkutan yang komprehensif, terancang, efisien dan sistematik serta mengambil kira pertambahan jumlah kenderaan setiap tahun selaras dengan pertumbuhan penduduk.
(5) Pelan Induk Sistem Pembentungan Kota Kinabalu(5) Pelan Induk Sistem Pembentungan Kota Kinabalu(5) Pelan Induk Sistem Pembentungan Kota Kinabalu(5) Pelan Induk Sistem Pembentungan Kota Kinabalu menyediakan rangka perancangan pembangunan sistem pembentungan sedia ada, keperluan semasa serta masa hadapan selaras dengan pembangunan pesat masa kini sehingga tahun 2020.
Muka surat 17
(1) Memantapkan Keupayaan Dan Kapasiti DBKK(1) Memantapkan Keupayaan Dan Kapasiti DBKK(1) Memantapkan Keupayaan Dan Kapasiti DBKK(1) Memantapkan Keupayaan Dan Kapasiti DBKK
Memperkukuhkan asas DBKK yang meliputi pembangunan organisasi, sumber manusia, persekitaran kerja dan kewangan.
(2) Memperkasakan Tadbir Urus DBKK(2) Memperkasakan Tadbir Urus DBKK(2) Memperkasakan Tadbir Urus DBKK(2) Memperkasakan Tadbir Urus DBKK
Memperkukuhkan sistem pengurusan DBKK meliputi kecekapan kawalan dalaman, sistem dan prosedur kerja, keberkesanan penguatkuasaan dan memperkukuhkan asas perundangan.
(3) Mempertingkatkan Kualiti Hidup Masyarakat Kota Kinabalu(3) Mempertingkatkan Kualiti Hidup Masyarakat Kota Kinabalu(3) Mempertingkatkan Kualiti Hidup Masyarakat Kota Kinabalu(3) Mempertingkatkan Kualiti Hidup Masyarakat Kota Kinabalu
Penyampaian perkhidmatan DBKK kepada masyarakat merangkumi persekitaran bersih, indah dan selamat, kemudahan dan infrastruktur awam serta kualiti perkhidmatan bandaraya.
(4) Memantapkan Kerjasama Strategik Dengan Pihak Tertentu(4) Memantapkan Kerjasama Strategik Dengan Pihak Tertentu(4) Memantapkan Kerjasama Strategik Dengan Pihak Tertentu(4) Memantapkan Kerjasama Strategik Dengan Pihak Tertentu
Kerjasama dengan agensi kerajaan/ badan bukan kerajaan (NGO)/ pihak swasta dan lain-lain yang meliputi penyertaan komuniti dan jaringan kerjasama dengan pihak tertentu.
(5) Memperkenalkan Bandaraya Kota Kinabalu “Bandaraya Peranginan Semulajadi”(5) Memperkenalkan Bandaraya Kota Kinabalu “Bandaraya Peranginan Semulajadi”(5) Memperkenalkan Bandaraya Kota Kinabalu “Bandaraya Peranginan Semulajadi”(5) Memperkenalkan Bandaraya Kota Kinabalu “Bandaraya Peranginan Semulajadi”
Memperkenalkan slogan (tag line) Kota Kinabalu sebagai “Bandaraya Peranginan Semulajadi”.
OBJEKTIF STRATEGIK
Perancangan strategik DBKK menggariskan lima objektif strategik yang menfokuskan kepada dalaman dan luaran bagi mencapai visi dan misi DBKK.
Muka surat 18
1. Memantapkan Keupayaan Dan Kapasiti
STRATEGI, PELAN TINDAKAN DAN INDIKATOR (KPI)
STRATEGISTRATEGISTRATEGISTRATEGI PELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKAN INDIKATORINDIKATORINDIKATORINDIKATOR SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/ TAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARAN
1. Memantapkan Pembangunan Organisasi
1. Memperkukuhkan struktur organisasi
2. Memperkukuhkan skim
perkhidmatan organisasi 3. Memantapkan
penghayatan budaya kerja cemerlang
Penarafan dalam Star Rating PBT
Mendapat penarafan 4 bintang pada tahun 2011
4. Mewujudkan dan melaksanakan Pelan Tindakan setiap jabatan
Pelan Tindakan jabatan
Setiap jabatan mempunyai Pelan Tindakan mulai tahun 2011
5. Menilai dan memantau prestasi pencapaian organisasi
Laporan Tahunan jabatan
Buku Laporan Tahunan jabatan
2. Memantapkan Pengurusan Sumber Manusia
1. Memantapkan Pelan Strategik Pengurusan Sumber Manusia
2. Meningkatkan kompetensi
pegawai melalui latihan profesional, kemahiran dan pembentukan jati diri yang kukuh
3. Memantapkan prestasi
kakitangan melalui kursus motivasi dan retreat
Tahap Kompetensi Pekerja
Penilaian Tahap Prestasi setiap anggota mencapai sekurang-kurangnya 80% setiap tahun
4. Mempertingkatkan budaya inovatif dan kreatif
Anugerah Kumpulan Inovatif & Kreatif
Mendapat 2 anugerah pada tahun 2015
3. Mewujudkan Persekitaran Kerja Yang Kondusif
1. Mengoptimumkan penggunaan teknologi dalam penyampaian perkhidmatan
2. Mempertingkatkan jalinan
hubungan antara pihak pengurusan dan pekerja
3. Meningkatkan kemudahan
pejabat kakitangan
Tahap kepuasan pekerja (Borang Maklum Balas Kakitangan)
Tahap kepuasan pekerja melebihi 80% setiap tahun mulai tahun 2011
Muka surat 19
1. Memantapkan Keupayaan Dan Kapasiti
STRATEGISTRATEGISTRATEGISTRATEGI PELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKAN INDIKATORINDIKATORINDIKATORINDIKATOR SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/ TAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARAN
1. Mempelbagaikan kaedah kutipan dan saluran pembayaran hasil
2. Meningkatkan kecekapan
sistem pemantauan kutipan hasil tertunggak
Jumlah kutipan hasil Sekurang-kurangnya 5% peningkatan kutipan hasil setiap tahun
3. Mempertingkatkan usaha dan keberkesanan kutipan hasil tertunggak
Jumlah kutipan hasil tertunggak
Mengutip sekurang-kurangnya 30% dari jumlah keseluruhan hasil tertunggak pada tahun 2012
4. Memperkenalkan sumber hasil baru
Sumber hasil baharu Sekurang-kurangnya 1 hasil baharu dalam 3 tahun mulai 2011
5. Mengkaji semula semua kadar sewa, lesen, yuran dan bayaran lain
Kadar baharu Sekurang-kurangnya 2 kadar baharu dilaksanakan dalam 3 tahun mulai 2011
6. Membuat pelaburan yang memberi pulangan tinggi
Pelaburan baharu Sekurang-kurangnya 1 pelaburan dalam tempoh 3 tahun
7. Meningkatkan kemudahan dan peluang kegiatan sosio-ekonomi bandar raya
8. Mewujudkan dan
menggalakkan pembangunan kawasan perniagaan baru
Permohonan lesen perniagaan
Peningkatan 5% dalam permohonan baru lesen perniagaan setiap tahun
4. Memperkukuhkan Dan Memantapkan Sumber Hasil
9. Memperluaskan kawasan perkadaran
Kawasan perkadaran bertambah
Kawasan perkadaran meliputi seluruh daerah Kota Kinabalu menjelang 2011
Muka surat 20
2. Memperkasakan Tadbir Urus
STRATEGISTRATEGISTRATEGISTRATEGI PELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKAN INDIKATORINDIKATORINDIKATORINDIKATOR SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/
TAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARAN
1. Meningkatkan Kecekapan Pengurusan Kawalan Dalaman
1. Memperkukuh dan melaksanakan sistem pemantauan pengurusan
Indeks Akauntabiliti (Audit Negara)
Mendapat penarafan 4 bintang pada tahun 2012
2. Mempertingkatkan penerapan dan penghayatan nilai-nilai murni
Disiplin kakitangan Sifar kes tatatertib setiap tahun mulai 2011
3. Mewujudkan Pelan Tindakan Integriti Dan Kod Etika DBKK
Dokumen Pelan Integriti dan Kod Etika (PIKE)
Dokumen wujud dan dilaksanakan pada tahun 2011
4. Mengoptimumkan kos operasi
Prestasi perbelanjaan Mencapai perbelanjaan seimbang antara hasil dan perbelanjaan setiap tahun
2. Memantapkan Sistem Dan Prosedur Kerja
1. Sentiasa menyemak pemakaian dan keberkesanan peraturan/ undang-undang sedia ada
Sijil MS ISO 9001:2008
Sijil MS ISO 9001: 2008 (tempoh sah laku 3 tahun)
2. Memantapkan sistem dan prosedur kerja seperti MPK dan FM
Dokumen prosedur kerja
Dokumen prosedur kerja dikemaskini sekali dalam 2 tahun
3. Mempertingkatkan Keberkesanan Penguatkuasaan
1. Melaksanakan tindakan penguatkuasaan secara bersepadu
2. Mempertingkatkan
kemahiran dan keupayaan anggota yang terlibat langsung dengan kerja-kerja penguatkuasaan undang-undang
Jumlah kes yang dibawa ke mahkamah
Peningkatan 5% kes diselesaikan setiap tahun
1. Mendapatkan kelulusan pihak berkuasa berkenaan ke atas Undang-Undang Kecil (UUK) yang telah dikaji semula
Kelulusan Semua 14 UUK yang telah dikaji semula diluluskan pada tahun 2011
2. Melaksanakan kajian semula terhadap semua Undang-Undang Kecil
Bilangan UUK dikaji 3 UUK dikaji semula pada setiap tahun
3. Menggubal Undang-Undang Kecil (UUK) yang baru
Bilangan UUK digubal 1 UUK digubal setiap 5 tahun
4. Mengukuhkan Asas Perundangan
Muka surat 21
3. Mempertingkatkan Kualiti Hidup Masyarakat Kota Kinabalu
STRATEGISTRATEGISTRATEGISTRATEGI PELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKAN INDIKATORINDIKATORINDIKATORINDIKATOR SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/ TAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARAN
1. Mewujudkan Persekitaran Bandar Raya Yang Bersih, Indah dan Selamat
1. Melaksanakan Pelan Induk Pelan Induk Pelan Induk Pelan Induk Pengurusan Sisa PepejalPengurusan Sisa PepejalPengurusan Sisa PepejalPengurusan Sisa Pepejal
- Projek pengasingan sisa
makanan dari premis makanan
- Pengutipan sampah
secara berpusat di kawasan-kawasan komersil
- Pengurangan sampah
melalui kompos dan kitar semula di kawasan-kawasan perumahan
- Mempertingkatkan
program pendidikan awam melalui kempen dll
Kawasan Tg.Aru, Pusat Bandar & Foh Sang mengamalkan pengasingan sisa makanan Penutupan semua corong sampah di Pekan Lido Pembinaan 20 rumah sampah di kawasan bandar raya Pembinaan 3 pusat kompos & 3 pusat belian kitar semula Pengisytiharan kawasan tanpa sampah Pengurangan penggunaan beg plastik Kawalan tikus Penggredan tahap kebersihan tandas awam Penggredan premis makanan
100% siap pada tahun 2015 100% siap pada tahun 2015 Siap pada tahun 2015 100% siap pada tahun 2015 25 kawasan tanpa sampah menjelang tahun 2015 Pasar raya tidak lagi memberikan beg plastik secara percuma menjelang tahun 2015 Sekurang-kurangnya 50 JK Kawalan Tikus ditubuhkan menjelang 2015 100% tandas awam mencapai 2 bintang ke atas menjelang 2015 Gred C sifar di Zon 1,2 & 3 pada tahun 2015
Muka surat 22
3. Mempertingkatkan Kualiti Hidup Masyarakat Kota Kinabalu
STRATEGISTRATEGISTRATEGISTRATEGI PELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKAN INDIKATORINDIKATORINDIKATORINDIKATOR SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/ TAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARAN
1. Mewujudkan Persekitaran Bandar Raya Yang Bersih, Indah dan Selamat
2. Melaksanakan ”Environtmental ”Environtmental ”Environtmental ”Environtmental Enhancement Master Plan”Enhancement Master Plan”Enhancement Master Plan”Enhancement Master Plan”
- Cadangan Pengindahan
Landskap Jalan-Jalan Utama Kota Kinabalu
- Cadangan Naik Taraf &
Pengindahan Landskap Pusat Bandaraya Kota Kinabalu
- Cadangan Koridor
Rekreasi Teluk Likas - Naik taraf Taman
Permainan Kanak-Kanak di kawasan perumahan
- Naik taraf Taman Awam - Naik taraf Nurseri dan
pembinaan Pusat R & D Landskap
- Program Penanaman
Pokok Teduhan di seluruh Kota Kinabalu
- Garis Panduan
Permohonan Kelulusan Pelan Landskap
- Pelan Penyelenggaraan
Landskap
12 buah jalan utama di Kota Kinabalu ditanam dengan pokok teduhan di pembahagi jalan & kiri kanan bahu jalan 8 buah jalan, 2 bulatan & 1 taman poket di pusat bandar raya dinaik taraf Pembinaan Taman Awam Muara Likas, (pembangunan Fasa II Koridor Rekreasi Teluk Likas) dilaksanakan 50 buah taman permainan kanak-kanak dinaik taraf 3 buah taman awam dinaik taraf Naik taraf Nurseri dan pembinaan Pusat R & D Landskap dilaksanakan 5000 pokok teduhan ditanam Kelulusan Mayor Pelan disiapkan
Siap pada tahun 2015 Siap pada tahun 2015 Siap pada tahun 2015 Siap pada tahun 2015 Siap pada tahun 2015 Siap pada tahun 2015 Siap pada tahun 2015 Dikuatkuasakan pada tahun 2012 Siap pada tahun 2012
Muka surat 23
3. Mempertingkatkan Kualiti Hidup Masyarakat Kota Kinabalu
STRATEGISTRATEGISTRATEGISTRATEGI PELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKAN INDIKATORINDIKATORINDIKATORINDIKATOR SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/ TAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARAN
1. Mewujudkan Persekitaran Bandar Raya Yang Bersih, Indah dan Selamat
3. Pelancaran program ’Bandar Selamat”’Bandar Selamat”’Bandar Selamat”’Bandar Selamat”
- Projek Pengasingan Laluan
Pejalan Kaki dan Laluan Bermotor
- Projek Pencahayaan
dengan pemasangan lampu lorong dan jalan
- Kempen kesedaran
Jalan Tunku Abdul Rahman daripada Bulatan Bandaran ke Kompleks karamunsing Jalan Coastal daripada Kompleks Centre Point melalui Api-Api Centre ke Wawasan Plaza dan Terminal Bas Wawasan Kawasan Segama, Kg. Air, Jalan Tugu & Api-Api Centre Mewujudkan Pengawasan Sejiran di taman-taman perumahan
2011 Siap pada tahun 2012 Siap pada tahun 2012 Siap pada tahun 2012 Sekurang-kurangnya 1 taman perumahan setiap tahun
Muka surat 24
3. Mempertingkatkan Kualiti Hidup Masyarakat Kota Kinabalu
STRATEGISTRATEGISTRATEGISTRATEGI PELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKAN INDIKATORINDIKATORINDIKATORINDIKATOR SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/ TAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARAN
2. Mempertingkatkan Kemudahan Dan Infrastruktur Awam
1. Melaksanakan Pelan Pelan Pelan Pelan Struktur Kota Kinabalu Struktur Kota Kinabalu Struktur Kota Kinabalu Struktur Kota Kinabalu 2030203020302030
- Memastikan dasar, polisi
dan strategi pelan dilaksanakan dan dikuatkuasakan dalam perancangan dan pembangunan Kota Kinabalu sehingga tahun 2030
Tahap pematuhan dalam kawalan pembangunan
100% dipatuhi setiap tahun
2. Mewartakan & melaksanakan Pelan Pelan Pelan Pelan Tempatan Kota Kinabalu Tempatan Kota Kinabalu Tempatan Kota Kinabalu Tempatan Kota Kinabalu 2020202020202020
- Mengadakan
”Penyertaan/ Bantahan Awam” dalam Seranta Pelan Tempatan Kota Kinabalu 2020
- Pembentangan Deraf Pelan Tempatan Kota Kinabalu 2020 dalam Lembaga Pusat Perancangan Bandar & Desa, KKTP untuk kelulusan
- Mengemukakan usul kepada TYT Negeri Sabah untuk kelulusan & digazetkan sebagai ”Approved Scheme”
- Melaksanakan & menguatkuasakan kawalan dan pelulusan pelan-pelan cadangan pembangunan
Pameran awam selama sebulan Persetujuan Lembaga (adoption) Kelulusan diperolehi & diwartakan Tahap pematuhan
Mac 2011 Mei 2011 Jun 2011 100% dipatuhi setiap tahun
Muka surat 25
3. Mempertingkatkan Kualiti Hidup Masyarakat Kota Kinabalu
STRATEGISTRATEGISTRATEGISTRATEGI PELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKAN INDIKATORINDIKATORINDIKATORINDIKATOR SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/ TAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARAN
2. Mempertingkatkan Kemudahan Dan Infrastruktur Awam
3. Melaksanakan Pelan Induk Pelan Induk Pelan Induk Pelan Induk Pengangkutan Awam Pengangkutan Awam Pengangkutan Awam Pengangkutan Awam Bandaraya Kota KinabaluBandaraya Kota KinabaluBandaraya Kota KinabaluBandaraya Kota Kinabalu
- Pembinaan Pondok
Perhentian yang seragam, Lay-By bagi bas dan teksi di Bandaraya Kota Kinabalu
- Menaiktaraf Terminal
Wawasan (Pusat Bandar) Kota Kinabalu
- Menaik taraf Terminal
Utara, Inanam - Pembinaan ”Inter Terminal
Link” dan kemudahan ”Park & Ride”
- Pembinaan Terminal Bas
Selatan - Kajian Perkhidmatan Teksi
Air - Kajian Integrasi Tanah dan
Pengangkutan Awam Bandaraya Kota Kinabalu
45 buah Lay-By bagi bas dan 10 buah bagi teksi di bina Terminal dinaik taraf Terminal dinaik taraf 3 buah Inter Terminal Link di Kompleks Sukan Likas, Masjid Bandaraya & Masjid Negeri termasuk kemudahan Park & Ride Terminal Kepayan Kajian dilaksanakan Kajian dilaksanakan
Siap pada tahun 2012 Siap pada tahun 2012 Siap pada tahun 2015 Siap pada tahun 2015 Siap pada tahun 2015 Siap pada tahun 2012 Siap pada tahun 2012
Muka surat 26
3. Mempertingkatkan Kualiti Hidup Masyarakat Kota Kinabalu
STRATEGISTRATEGISTRATEGISTRATEGI PELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKAN INDIKATORINDIKATORINDIKATORINDIKATOR SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/ TAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARAN
2. Mempertingkatkan Kemudahan Dan Infrastruktur Awam
4. Melaksanakan Pelan Induk Pelan Induk Pelan Induk Pelan Induk Sistem Pembentungan Sistem Pembentungan Sistem Pembentungan Sistem Pembentungan Kota KinabaluKota KinabaluKota KinabaluKota Kinabalu
- Memperbaiki/ menaik
taraf saluran kumbahan yang bermasalah & kerja-kerja berkaitan di kawasan Bandaraya Kota Kinabalu
- Membersihkan saluran
kumbahan utama & kerja-kerja berkaitan di kawasan Bandaraya Kota Kinabalu
Pembaikan saluran kumbahan ‘Pipe Patching’ di kawasan pusat bandar & sekitarnya bernilai RM3.7 juta dilaksanakan Bermula dari kawasan Port Authority & Dah Yeh Villa ke stesen Pam Utama di Inanam Lagoon sejauh 10 KM
Siap pada tahun 2012 Siap pada tahun 2012
3. Mempertingkatkan Kualiti Perkhidmatan Bandaraya
1. Memantapkan Unit Aduan Awam
Aduan awam Sekurang-kurangnya 80% aduan awam dapat diselesaikan pada setiap tahun
2. Mempertingkatkan pengawalseliaan terhadap kontraktor DBKK
Pematuhan Arahan Kerja
100% mematuhi skop kerja
4. Memperkukuhkan Pengurusan Kemudahan Awam
1. Menekankan aspek penyelenggaraan yang sistematik dan berjadual
Jadual penyelenggaraan
100% dilaksanakan setiap bulan
Muka surat 27
4. Memantapkan Kerjasama Strategik
STRATEGISTRATEGISTRATEGISTRATEGI PELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKAN INDIKATORINDIKATORINDIKATORINDIKATOR SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/ TAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARAN
1. Memantapkan Jaringan Kerjasama Dengan Pihak-Pihak Berkepentingan
1. Mengadakan kerjasama strategik dengan stakeholders dan pelanggan bandar raya (agensi kerajaan, NGO dan pihak swasta dll)
Penglibatan stakeholders dan pelanggan
Sekurang-kurangnya 2 stakeholders dan pelanggan terlibat dalam setiap program DBKK
2. Mempertingkatkan perkongsian maklumat, tanggungjawab dan kepakaran dengan PBT bersempadan dan agensi kerajaan yang berkaitan
Kerjasama strategik Sekurang-kurangnya 4 kerjasama strategik setiap tahun
2. Memperkukuhkan Jalinan Dan Penyertaan Masyarakat Dalam Aktiviti Dan Program Bandaraya
1. Mempertingkatkan penglibatan masyarakat dalam perancangan dan pelaksanaan program bandar raya
2. Mengadakan Hari Bertemu
Pelanggan
Program LA 21 Bilangan perjumpaan
Peningkatan 5% penglibatan masyarakat 2 kali perjumpaan setahun
3. Meningkatkan Imej Organisasi
1. Membangun Pelan Penjenamaan Semula DBKK
2. Memberi maklum balas
segera terhadap isu-isu yang dibangkitkan dalam media massa
Star Rating PBT 70% masyarakat berpandangan positif terhadap DBKK pada tahun 2011
Muka surat 28
5. Memperkenalkan Bandaraya Kota Kinabalu “Bandaraya Peranginan Semulajadi”
STRATEGISTRATEGISTRATEGISTRATEGI PELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKANPELAN TINDAKAN INDIKATORINDIKATORINDIKATORINDIKATOR SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/ SASARAN/ TAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARANTAHUN SASARAN
1. Memperkenalkan tag line Kota Kinabalu Bandaraya Peranginan Semulajadi
1. Mewujudkan strategi memperkenalkan Kota Kinabalu sebagai Bandaraya Peranginan Semula Jadi
Dokumen strategi Dokumen strategi diwujudkan dan dilaksanakan pada tahun 2011
2. Mengadakan kerjasama dengan ‘Sister City’ dan ‘Tourism Promotion Organization (TPO)’
Bilangan kerjasama
Sekurang-kurangnya 1 kerjasama setahun
Tahap kepuasan pelancong
Tahap kepuasan pelancong melebihi 80% setahun
3. Menangani isu-isu pelancongan di Bandaraya Kota Kinabalu dari segi kebersihan, keindahan & keselamatan
4. Menggalakkan penganjuran
program berpotensi tarikan pelancongan
Muka surat 29
PETA STRATEGI
Peta strategi ini memberi gambaran menyeluruh terhadap strategi-strategi yang akan dilaksanakan bagi mencapai matlamat yang telah ditetapkan. Pencapaian strategi dan objektif strategik diukur berdasarkan Petunjuk Prestasi Utama (KPI) yang telah ditetapkan. Peta strategi ini merangkumi empat perspektif utama iaitu pelanggan, kewangan, proses dalaman serta pembelajaran dan pertumbuhan. Perspektif-perspektif tersebut berperanan penting dalam proses kerja DBKK untuk memberikan perkhidmatan terbaik kepada para pelanggan DBKK khasnya dan warga bandaraya Kota Kinabalu amnya.
PETA STRATEGI DEWAN BANDARAYA KOTA KINABALU 2011PETA STRATEGI DEWAN BANDARAYA KOTA KINABALU 2011PETA STRATEGI DEWAN BANDARAYA KOTA KINABALU 2011PETA STRATEGI DEWAN BANDARAYA KOTA KINABALU 2011----2015201520152015
PELANGGANPELANGGANPELANGGANPELANGGAN
C1C1C1C1 Mewujudkan
Persekitaran
Bandaraya
Bersih, Indah &
Selamat
C2C2C2C2 Mempertingkatkan
Kemudahan Dan
Infrastruktur Awam
C3C3C3C3 Mempertingkatkan
Kualiti
Perkhidmatan
Bandaraya
C4C4C4C4 Memperkukuhkan
Pengurusan
Kemudahan
Awam
C5C5C5C5 Memperkukuhkan
Jalinan Dan
Penyertaan
Masyarakat Dalam
Aktiviti Dan
Program
Bandaraya
KEWANGANKEWANGANKEWANGANKEWANGAN
F2F2F2F2
Memperkenalkan
Sumber Hasil
Baru
F1F1F1F1
Memperkukuhkan
Dan Memantapkan
Kutipan Hasil
PROSES DALAMANPROSES DALAMANPROSES DALAMANPROSES DALAMAN
P1P1P1P1 Meningkatkan
Kecekapan
Pengurusan
Kawalan
Dalaman
P2P2P2P2 Memantapkan
Sistem Dan
Prosedur
Kerja
P6P6P6P6 Memantapkan
Jaringan
Kerjasama
Dengan Pihak-
Pihak
Berkepentingan
P3P3P3P3 Mempertingkatkan
Keberkesanan
Penguatkuasaan
P4P4P4P4
Mengukuhkan
Asas
Perundangan
P5P5P5P5 Memperkukuhkan
Pengurusan Aset
Dan Fasiliti
Awam
PERTUMBUHAN & PEMBELAJARANPERTUMBUHAN & PEMBELAJARANPERTUMBUHAN & PEMBELAJARANPERTUMBUHAN & PEMBELAJARAN
L1L1L1L1 Memantapkan
Pembangunan
Organisasi
L2L2L2L2 Memantapkan
Pengurusan
Sumber Manusia
L3L3L3L3 Mewujudkan
Persekitaran Kerja
Yang Kondusif
L5L5L5L5 Meningkatkan
Imej
Organisasi
L6L6L6L6
Memperkenalkan
Kota Kinabalu
”Bandaraya
Peranginan
Semulajadi”
Muka surat 30
Komitmen Pengurusan AtasanKomitmen Pengurusan AtasanKomitmen Pengurusan AtasanKomitmen Pengurusan Atasan
Penglibatan Ketua-Ketua Jabatan/ Bahagian/ Unit asas penting dalam menentukan arah tuju serta memimpin dan mentadbir jabatan bagi terus relevan dan berkesan. Komitmen yang tinggi dapat memberikan petunjuk bahawa segala pencapaian perancangan strategik DBKK adalah penting dan perlu difahami oleh semua peringkat warga DBKK.
Pembangunan Modal InsanPembangunan Modal InsanPembangunan Modal InsanPembangunan Modal Insan
Pembangunan modal insan merupakan elemen paling penting dalam menentukan kejayaan sesebuah organisasi. Melalui Pelan Strategik Pengurusan Sumber Manusia, DBKK telah menggariskan beberapa pelan tindakan iaitu meningkatkan kompetensi pegawai dan prestasi anggota, meningkatkan tahap integriti dan nilai-nilai murni di kalangan anggota, mempertingkatkan budaya inovatif dan kreatif serta memantapkan penghayatan budaya kerja yang cemerlang.
Kajian Semula Pelan StrategikKajian Semula Pelan StrategikKajian Semula Pelan StrategikKajian Semula Pelan Strategik
Kajian semula Pelan Strategik DBKK akan dijalankan dalam tahun 2012 bagi menentukan keberkesanan pelaksanaan pelan tindakan dan sasaran yang telah ditetapkan. Kajian semula ini juga mengambil kira senario baru perubahan persekitaran dan fokus strategik DBKK agar terus relevan.
ELEMEN PENENTU KEJAYAAN
Panduan Utama Pengurusan Dan Pentadbiran DBKK
Penyediaan Pelan Strategik Dewan Bandaraya Kota Kinabalu ini merupakan usaha berterusan DBKK bagi memantapkan pembangunan organisasi seterusnya meningkatkan lagi kualiti sistem penyampaian perkhidmatan DBKK selaras dengan hasrat kerajaan. Justeru itu, adalah diharapkan agar dokumen ini menjadi rujukan utama dalam rangka kerja bagi memastikan kejayaan pencapaian visi dan misi Dewan Bandaraya Kota Kinabalu.
PENUTUP