pengurusan sumber manusia -...
TRANSCRIPT
PENGURUSAN SUMBER MANUSIA
Document No.:
UNIT PENTADBIRAN DAN KEWANGAN, BAHAGIAN
PERKHIDMATAN KEJURUTERAAN, KEMENTERIAN KESIHATAN
MALAYSIA
BPK-ADM-WI04
Issue No. : 02
Version No. : 04
October 2012
Page 1 of 9
RECORD OF CHANGE
Rev. No. Page No. Section Reason of Change Change Description
PENGURUSAN SUMBER MANUSIA
Document No.:
UNIT PENTADBIRAN DAN KEWANGAN, BAHAGIAN
PERKHIDMATAN KEJURUTERAAN, KEMENTERIAN KESIHATAN
MALAYSIA
BPK-ADM-WI04
Issue No. : 02
Version No. : 04
October 2012
Page 2 of 9
KANDUNGAN
1.0 OBJEKTIF 3
2.0 SKOP 3
3.0 RUJUKAN 3
4.0 DEFINASI 3
5.0 RESPONSIBILITI 3
6.0 PROSIDUR
6.1 Prosidur kemasukan anggota baru 4
6.1.1 Carta alir kemasukan anggota baru 4
6.2 Prosidur merekod cuti rehat/cuti sakit/cuti tanpa rekod 5
6.2.1 Carta alir merekod cuti rehat/cuti sakit/cuti tanpa rekod 5
6.3 Prosidur merekod cuti rehat/ cuti sakit/ cuti tanpa rekod 6
6.3.1 Carta alir merekod cuti rehat/ cuti sakit/ cuti tanpa rekod 6
6.4 Prosidur kemasukan anggota baru 7
6.4.1 Carta alir kemasukan anggota baru 7
6.5 Prosidur latihan 8
6.5.1 Carta alir latihan 8
7.0 REKOD 9
PENGURUSAN SUMBER MANUSIA
Document No.:
UNIT PENTADBIRAN DAN KEWANGAN, BAHAGIAN
PERKHIDMATAN KEJURUTERAAN, KEMENTERIAN KESIHATAN
MALAYSIA
BPK-ADM-WI04
Issue No. : 02
Version No. : 04
October 2012
Page 3 of 9
1.0 OBJEKTIF Memastikan semua urusan berkaitan pengurusan sumber manusia diuruskan secara sistematik supaya selaras dengan kehendak arahan pentadbiran dan perintah-perintah am kerajaan 2.0 SKOP Skop ini digunapakai oleh semua kakitangan Bahagian Perkhidmatan Kejuruteraan.
3.0 RUJUKAN
Perintah-perintah Am
Arahan Perbendaharaan
Arahan Keselamatan
Pekeliling Kemajuan Perkhidmatan Awam
Surat-surat Pekeliling Perbendaharaan
Surat-surat Pekeliling Perkhidmatan
Pekeliling-pekeliling Am dan Pentadbiran
4.0 RESPONSIBILITI Semua Pegawai
5.0 DEFINASI
PPJ - Pengarah Bahagian PPTK - Penolong Pegawai Tadbir Kanan PPT - Penolong Pegawai Tadbir PA - Setiausaha Pejabat PTK - Pembantu Tadbir Kanan PT - Pembantu Tadbir PAP - Pembantu Am Pejabat
PENGURUSAN SUMBER MANUSIA
Document No.:
UNIT PENTADBIRAN DAN KEWANGAN, BAHAGIAN
PERKHIDMATAN KEJURUTERAAN, KEMENTERIAN KESIHATAN
MALAYSIA
BPK-ADM-WI04
Issue No. : 02
Version No. : 04
October 2012
Page 4 of 9
6.0 PROSIDUR
6.1 PERMOHONAN CUTI REHAT MELALUI BORANG (MANUAL)
6.1.1 Carta alir permohonan cuti rehat melalui borang cuti (manual)
PENGURUSAN SUMBER MANUSIA
Document No.:
UNIT PENTADBIRAN DAN KEWANGAN, BAHAGIAN
PERKHIDMATAN KEJURUTERAAN, KEMENTERIAN KESIHATAN
MALAYSIA
BPK-ADM-WI04
Issue No. : 02
Version No. : 04
October 2012
Page 5 of 9
6.2 PERMOHONAN CUTI REHAT MELALUI SISTEM HRMIS
6.2.1 Carta alir permohonan cuti rehat melalui system HRMIS
PENGURUSAN SUMBER MANUSIA
Document No.:
UNIT PENTADBIRAN DAN KEWANGAN, BAHAGIAN
PERKHIDMATAN KEJURUTERAAN, KEMENTERIAN KESIHATAN
MALAYSIA
BPK-ADM-WI04
Issue No. : 02
Version No. : 04
October 2012
Page 6 of 9
6.3 PROSES MEREKOD CUTI REHAT/ CUTI SAKIT/ CUTI TANPA REKOD (MANUAL)
6.3.1 Carta alir merekod cuti rehat/ cuti sakit/ cuti tanpa rekod (manual)
PENGURUSAN SUMBER MANUSIA
Document No.:
UNIT PENTADBIRAN DAN KEWANGAN, BAHAGIAN
PERKHIDMATAN KEJURUTERAAN, KEMENTERIAN KESIHATAN
MALAYSIA
BPK-ADM-WI04
Issue No. : 02
Version No. : 04
October 2012
Page 7 of 9
6.4 KEMASUKAN ANGGOTA BARU
6.4.1 Carta alir kemasukan anggota baru
PENGURUSAN SUMBER MANUSIA
Document No.:
UNIT PENTADBIRAN DAN KEWANGAN, BAHAGIAN
PERKHIDMATAN KEJURUTERAAN, KEMENTERIAN KESIHATAN
MALAYSIA
BPK-ADM-WI04
Issue No. : 02
Version No. : 04
October 2012
Page 8 of 9
6.5 LATIHAN
6.5.1 Carta alir latihan
PENGURUSAN SUMBER MANUSIA
Document No.:
UNIT PENTADBIRAN DAN KEWANGAN, BAHAGIAN
PERKHIDMATAN KEJURUTERAAN, KEMENTERIAN KESIHATAN
MALAYSIA
BPK-ADM-WI04
Issue No. : 02
Version No. : 04
October 2012
Page 9 of 9
7.0 REKOD
Fail Peribadi Pegawai
Fail Cuti