2011-amalan dan tingkah laku pengetua
DESCRIPTION
Amalan Dan Tingkah Laku PengetuaTRANSCRIPT
-
iAMALAN PENGURUSAN DAN TINGKAH LAKUPENGETUA SEKOLAH MENENGAH KLUSTER
DALAM DAERAH JOHOR BAHRU
MOHD NAJIB BIN HARON
Laporan projek ini dikemukakan
sebagai memenuhi sebahagian daripada syarat
Penganugerahan Ijazah Sarjana Pendidikan
(Pengurusan dan Pentadbiran )
Fakulti PendidikanUniversiti Teknologi Malaysia
APRIL 2011
-
ii
PENGAKUAN
Saya akui karya ini adalah hasil kerja saya sendiri kecuali nukilan dan
ringkasan yang tiap-tiap satunya telah saya jelaskan sumbernya .
Tandatangan :
Nama Penuh : MOHD NAJIB BIN HARON
Tarikh : APRIL 2011
-
iii
DEDIKASI
Teristimewa buat kedua ibu bapa Haron Bin Ahmad dan Sarifah Binti Budin
Pengorbanan, sokongan dan budi baik tiada ternilai
Doa restu dari mu menambahkan semangatku
Untuk isteriku yang tercinta Nur Bahiyah Binti Abdul Wahab
dan puteraku yang dikasihi Abdullah Azzam,
Jasa dan pengorbanan kalian mengiringi kehidupan dan kejayaanku.
Terima kasih atas sokongan yang diberikan.
Semoga kalian teruskan perjuangan untuk menuntut ilmu
Buat emak dan abah yang tersayang
Doamu sentiasa menjadi sumber ilhamku
Hanya kejayaan yang boleh ku balas
Buat keluarga dan rakan-rakan
Terima kasih atas segala kebaikan
Mudah-mudahan keberkatan untuk semua
Bersyukurlah dengan nikmat yang dikurniakan.
Semoga Allah merahmati kita selalu.
-
iv
PENGHARGAAN
Alhamdulillah, segala pujian dan syukur kepada Allah S.W.T dengan izin dan
kurnia-Nya, projek sarjana yang bertajuk Amalan Pengurusan dan Tingkah Laku
Pengetua Sekolah Menengah Kluster Di Daerah Johor Bahru ini dapat
disempurnakan. Selawat dan salam untuk junjungan Rasulullah S.A.W serta para
sahabat baginda.
Setinggi-tinggi penghargaan dan ucapan terima kasih yang tidak terhingga
buat Pensyarah Penyelia iaitu Prof. Madya. Dr. Mohd. Anuar bin Abdul Rahman
yang telah banyak memberi bimbingan dan tunjuk ajar tanpa rasa jemu sepanjang
tempoh penulisan projek ini dijalankan. Juga ucapan terima kasih dan penghargaan
kepada para pensyarah Fakulti Pendidikan, Universiti Teknologi Malaysia seperti Dr.
Lokman Bin Mohd. Tahir, Dr. Muzammil, Prof. Dr. Ismail bin Kailani, Prof. Dr.
Mohamed Najib bin Abdul Ghaffar, Prof. Madya Dr. Abd. Hafidz bin Hj. Omar,
Prof. Madya Dr. Othman bin Md. Johan, Tn. Hj Hassan Bin Hussin dan lain-lain atas
nasihat dan bimbingan sepanjang pengajian sarjana ini.
Sekalung penghargaan juga buat rakan-rakan seperjuangan dalam pengajian
sarjana ini atas pandangan dan idea yang diberikan dalam penulisan ini. Ucapan
terima kasih dan penghargaan yang tidak terhingga juga kepada rakan-rakan
seperjuangan di Pejabat Pelajaran Daerah Johor Bahru, Pengetua Sekolah Menengah
Kluster di daerah Johor Bahru, guru-guru di Sekolah Menengah Kluster di daerah
Johor Bahru atas kerjasama sepenuhnya sebagai responden kajian dalam penulisan
laporan projek ini. Akhir sekali, sekalung penghargaan kepada semua pihak yang
terlibat secara langsung ataupun tidak langsung dalam menjayakan penulisan kajian
ini.
-
vABSTRAK
Amalan pengurusan dan tingkah laku pengetua di sekolah merupakan suatu aspek
yang penting dalam mencorakkan pentadbiran sekolah. Kajian diskriptif ini bertujuan untuk
mengkaji amalan pengurusan dan tingkah laku pengetua Sekolah Menengah Kluster, selain
itu kajian juga bertujuan mengenalpasti perbezaan amalan pengurusan dan tingkah laku
pengetua berdasarkan faktor umur, jantina dan pengalaman mengajar. Seterusnya mengkaji
hubungan antara amalan pengurusan dan tingkah laku pengetua di Sekolah Menengah
Kluster. Kajian ini menggunakan soal selidik terdiri daripada tiga bahagian iaitu Bahagian A
mengkaji maklumat demografi, Bahagian B mengemukakan soalan-soalan yang disesuaikan
daripada model Lieithwood et.al (1992) yang terdiri daripada maklumat amalan pengurusan
sekolah dan Bahagian C mengenalpasti tahap amalan tingkah laku kepimpinan menggunakan
skor LPC (Least Preferred Co Worker) diambil daripada model Fielder dan Chemers (1984).
Amalan pengurusan yang dikaji meliputi enam aspek iaitu pencapaian matlamat, penyeliaan
staf, perancangan program, kemahiran staf, membuat keputusan dan hubungan dengan
murid. Manakala tingkah laku pengetua pula dinilai melalui perbandingan sifat positif dan
negatif untuk menentukan samada ianya berorientasikan hubungan ataupun berorientasikan
tugas. Data dianalisis dengan menggunakan jadual taburan kekerapan, peratusan, skor min,
ujian t, ujian ANOVA sehala dan korelasi Pearson. Hasil kajian menunjukkan bahawa
amalan pengurusan berada pada tahap sederhana manakala tingkah laku pengetua adalah
berorientasikan hubungan. Hasil kajian juga mendapati bahawa terdapat perbezaan persepsi
dikalangan responden terhadap amalan pengurusan dan tingkah laku pengetua berdasarkan
faktor umur dan pengalaman mengajar dan tiada perbezaan untuk faktor jantina. Secara
keseluruhannya, dapatan kajian menunjukkan bahawa terdapat hubungan yang signifikan
antara amalan pengurusan dengan tingkah laku kepimpinan pengetua dengan nilai Alpha
Cronbach r=0.052 berada pada tahap yang sederhana positif.
-
vi
ABSTRACT
School management practice and leadership behavior plays an important role in
creating school administration. This descriptive research identifies management practice and
the level of performance the school administrations and leadership behavior. The comparison
among teachers in the acceptance school administrations and leadership behavior of
principals with the regards to factor such as gender, age and teaching experience and the
relationship between the school management practice and the level of performance the
school administrations and leadership behavior among principals in Secondary Cluster
School. This research used questionaire consist of three sections. Section A identified
demography factors, Section B identified the level of performance the school
administrations which was evaluated based on questions from Kenneth Leithwood model
et.al (1992) to find the level of school management and Section C identified leadership
behavior among principals in Secondary Cluster School using Least Prefereed Co-workwer
to find level of performance. The area covered in the research on school management
practice includes six aspects, there are achievement of target, staff supervision, programme
planning, staff skills, decision making and students relationship. The leadership behavior
survey is conducted based on positive behavior and negative behavior of interaction and
working environment. The main instrument used to gather the data is by using
questionnaires. The data collected are then analyzed using the frequency of distributions,
percentage, min score, t test, ANOVA one-way test and Pearson correlation. The
leadership among principals behavior practiced is interaction oriented. The outcome of the
research also reveals different perceptions exist among the respondent towards the school
management practice with the regards to age and teaching experiences. However, there is no
difference in the respondents perceptions with the regards to gender. Meanwhile, the
research shows the differences among respondents perception in leadership behavior based
on age and teaching experience. As conclusion, this research shows the perception
differences exists among the teachers relationship and response according to age and
teachers experience but not within gender. In general, the result shows a significant
relationship between the school management and the leadership behavior where the r value is
at 0.052 which is at and average level.
-
vii
KANDUNGAN
BAB PERKARA HALAMAN
PENGESAHAN STATUS TESIS
PENGESAHAN PENYELIA
JUDUL
PENGAKUAN ii
DEDIKASI iii
PENGHARGAAN iv
ABSTRAK v
ABSTRACT vi
KANDUNGAN vii
SENARAI JADUAL xi
SENARAI RAJAH xii
SENARAI SINGKATAN xiii
SENARAI LAMPIRAN xiv
1 PENGENALAN 1
1.1 Pendahuluan 1
1.2 Latar Belakang Masalah 3
1.3 Penyataan Masalah 9
1.4 Objektif Kajian 10
-
viii
1.5 Persoalan Kajian 11
1.6 Hipotesis Kajian 11
1.7 Skop Dan Batasan Kajian 12
1.8 Kepentingan Kajian Batasan Kajian 13
1.9 Kerangka Kajian 14
1.10 Definisi Operasi 15
1.10.1 Kepimpinan 16
1.10.2 Tingkah Laku Pemimpin 16
1.10.3 Amalan Pengurusan 17
1.11 Rumusan 18
2 KAJIAN LITERATUR 19
2.1 Pendahuluan 19
2.2 Pengurusan Sekolah Menengah Kluster 20
2.2.1 Amalan Pengurusan Sekolah Menengah
Kluster 21
2.2.2 Kepimpinan Sekolah Menengah Kluster 23
2.3 Tingkah laku Kepimpinan Pengetua Sekolah
Menengah Kluster 24
2.4 Amalan Pengurusan Pengetua Sekolah Menengah
Kluster 31
2.5 Rumusan 35
3 METODOLOGI KAJIAN 36
3.1 Pendahuluan 36
3.2 Rekabentuk Kajian 36
3.3 Tempat Kajian 37
3.4 Populasi Kajian 38
3.5 Instrumen Kajian 38
3.6 Prosedur Kajian 44
-
ix
3.7 Kajian Rintis 45
3.8 Kaedah Penganalisian Data 46
3.9 Rumusan 48
4 PENGANALISIAN DATA` 49
4.1 Pendahuluan 49
4.2 Maklumat Demografi Responden 50
4.3 Analisis Persoalan Kajian 53
4.4 Tahap Amalan Pengurusan Kepimpinan
Pengetua Di Sekolah Menengah Kluster 55
4.5 Tahap Tingkah Laku Kepimpinan Pengetua
Di Sekolah Menengah Kluster 62
4.6 Perbezaan Persepsi Antara Tahap Amalan
Pengurusan Sekolah Dikalangan Pengetua
Di Sekolah Menengah Kluster Berdasarkan
Faktor Demografi Terpilih 64
4.6.1 Perbandingan Persepsi Responden
Berdasarkan Faktor Jantina 64
4.6.2 Perbandingan Persepsi Responden
Berdasarkan Faktor Pengalaman
Mengajar 65
4.6.3 Perbandingan Persepsi Responden
Berdasarkan Faktor Umur 65
4.7 Perbezaan Persepsi Antara Tingkah laku kepimpinan
Pengetua Di Sekolah Menengah Kluster
Berdasarkan Faktor Demografi Terpilih 66
4.7.1 Perbandingan Persepsi Responden
Berdasarkan Faktor Jantina 66
4.7.2 Perbandingan Persepsi Responden
Berdasarkan Faktor Umur 67
-
x4.7.3 Perbandingan Persepsi Responden
Berdasarkan Faktor Pengalaman
Mengajar 67
4.8 Hubungan Antara Tahap Amalan Pengurusan
Sekolah Dengan Tingkah laku Kepimpinan
Pengetua 68
4.9 Rumusan 69
5 PERBINCANGAN HASIL KAJIAN DAN CADANGAN 71
5.1 Pendahuluan 71
5.2 Rumusan 71
5.3 Perbincangan 73
5.3.1 Amalan Pengurusan
Sekolah Dikalangan Pengetua
Di Sekolah Menengah Kluster 73
5.3.2 Tingkah laku Kepimpinan
Pengetua Di Sekolah Menengah
Kluster 80
5.3.3 Hubungan Antara Amalan Dan Tingkah
Laku Pengetua Di Sekolah Menengah
Kluster 83
5.4 Cadangan Kajian 85
5.5 Cadangan Untuk Penyelidikan Masa Depan 86
5.6 Penutup 88
RUJUKAN 89
LAMPIRAN 93
-
xi
SENARAI JADUAL
NO. JADUAL TAJUK HALAMAN
Jadual 3.1 : Item Amalan Pengurusan Pengetua 39
Jadual 3.2 : Taburan Skor Min Amalan Pengurusan Pengetua 41
Jadual 3.3: Item Tingkah Laku Kepimpinan Pengetua 42
Janual 3.4 : Skala Skor LPC 43
Jadual 3.5 : Skala Skor Min Tahap Tingkah laku Kepimpinan
Pengetua 43
Jadual 3.6 : Nilai Alpha Cronbach Bagi Kajian Rintis 46
Jadual 3.7: Kaedah Penganalisian Data Berdasarkan
Objektif Kajian 47
Jadual 3.8 : Interpretasi Nilai Pekali Korelasi (r) 48
Jadual 4.1 : Borang soal selidik 50
Jadual 4.2 : Taburan Responden Mengikut Jantina 50
Jadual 4.3 : Taburan Responden Mengikut Bangsa 51
Jadual 4.4 : Taburan Responden Mengikut Umur 51
Jadual 4.5 : Taburan Responden Mengikut Kelulusan Akademik 52
Jadual 4.6 : Taburan Responden Mengikut Kelulusan Ikhtisas 52
Jadual 4.7 : Taburan Responden Mengikut Pengalaman
Mengajar 53
Jadual 4.8 : Skor Min Tahap Amalan Pengurusan Pengetua 55
Jadual 4.9 : Maklum Balas Responden Terhadap Aspek
Pencapaian Matlamat 56
Jadual 4.10 : Maklum Balas Responden Terhadap Aspek
Penyeliaan Staf 57
-
xii
Jadual 4.11 : Maklum Balas Responden Terhadap Aspek
Perancangan Program 58
Jadual 4.12 : Maklum Balas Responden Terhadap Aspek
Kemahiran Staf 59
Jadual 4.13 : Maklum Balas Responden Terhadap Aspek
Membuat keputusan 60
Jadual 4.14 : Maklum Balas Responden Terhadap Aspek
Hubungan Dengan Murid 61
Jadual 4.15 : Maklum Balas Responden Terhadap TingkahLaku
Kepimpinan Pengetua 62
Jadual 4.16 : Tingkah laku Kepimpinan Yang Diamalkan
Oleh Pengetua Berdasarkan Persepsi Responden 63
Jadual 4.17 : Perbezaan Persepsi Guru Terhadap Amalan
Pengurusan Sekolah Di Kalangan Pengetua
Mengikut Faktor Jantina 64
Jadual 4.18 : Perbezaan Persepsi Guru Terhadap Amalan
Pengurusan Sekolah Oleh Pengetua Mengikut
Faktor Pengalaman Mengajar 65
Jadual 4.19 : Perbezaan Persepsi Guru Terhadap Amalan
Pengurusan Sekolah Oleh Pengetua Mengikut
Faktor Umur 65
Jadual 4.20 : Perbezaan Persepsi Guru Terhadap Tingkah Laku
Kepimpinan Pengetua Mengikut Faktor Jantina 66
Jadual 4.21 : Perbezaan Persepsi Guru Terhadap Tingkah Laku
Kepimpinan Pengetua Mengikut Faktor Umur 67
Jadual 4.22 : Perbezaan Persepsi Guru Terhadap Tingkah Laku
Kepimpinan Pengetua Mengikut Faktor
Pengalaman Mengajar 67
Jadual 4.23 : Hubungan Antara Amalan Pengurusan Sekolah
Dengan Tingkah Laku Kepimpinan 68
-
xiii
SENARAI RAJAH
NO. RAJAH TAJUK HALAMAN
Rajah 1.1 Kerangka Konseptul Kajian 15
Rajah 1.2 Fungsi Pengurusan 17
Rajah 2.1 Dapatan kajian Ohio State University 28
SENARAI SINGKAT
KPI : Key Performance Indicator
NKRA : National Key Result Area
KPM : Kementerian Pelajaran Malaysia
SPSS : Statistical Package For The Social Science
f : Kekerapan
n : Nilai Purata
ANOVA : Analysis of Variances
N : Bilangan Responden
-
xiv
SENARAI LAMPIRAN
LAMPIRAN TAJUK HALAMAN
A Borang soal selidik 93
B Surat Kebenaran Bahagian Perancangan Dan 98
Penyelidikan Dasar Pendidikan, KPM
C Senarai Laporan Data SPSS Versi 16.0 100
-
1