unit program kepakaran 1 bahagian ...latihan.moh.gov.my/v5/documents/slide/slide_sarjana...min 3...
TRANSCRIPT
SARJANA PERUBATAN DENGAN HADIAH
LATIHAN PERSEKUTUANUNIT PROGRAM KEPAKARAN 1
BAHAGIAN PENGURUSAN LATIHAN, KKM
PENGENALAN
1
FASA
PROGRAM
SARJANA
PERUBATAN
3
SYARAT-SYARAT
PERMOHONAN
4
SISTEM PENGAJIAN
(ELAUN DAN
KEMUDAHAN)
5
TANGGUNGJAWAB
PEGAWAI
6
PENANGGUHAN
DAN
PELANJUTAN
PENGAJIAN
7
PENALTI /
GANTIRUGI
8
PROGRAM
SARJANA
PERUBATAN
2
ISI KANDUNGAN
PENGENALAN
1
PRESINT 3, PUTRAJAYA
4
LOKASI BPL
OBJEKTIF BPL
UNTUKMEMBANGUNKAN
MODAL INSAN KKMYANG CEMERLANG
MELALUI PELANLATIHAN YANG
STRATEGIK
VISI BPL
MEMASTIKAN KKM MEMPUNYAI
TENAGA MANUSIA YANG TERLATIH DAN KOMPETEN
BAGI MENYOKONG SISTEM
PENYAMPAIAN KESIHATAN
NEGARA
VISI & OBJEKTIF
BAHAGIAN PENGURUSAN LATIHAN
MISI BAHAGIAN PENGURUSAN LATIHAN
CARTA ORGANISASI BPL
UNIT LATIHAN DALAM PERKHIDMATAN 1 –
PROGRAM KEPAKARAN 1
• SARJANA PERUBATAN
• SARJANA/PHD/AREA OF SPECIAL INTEREST
• CB PELAKSANA
• Pengeluaran surat tawarandan kelulusan rasmi
• Rayuan/Penamatan HLP
• Pemantauan bayaran HLP mengikut kelayakan
• Urusan pelan latihan dansurat arahan penempatan
• Permohonan ke Jawatan Simpanan Latihan
• Pengurusan Penangguhan dan Pelanjutan
• Pengurusan perjanjian dan kontrak
• Pengurusan Lapor diri selepas latihan
UNIT LATIHAN DALAM PERKHIDMATAN 1 –
PROGRAM KEPAKARAN 2
• SUBKEPAKARAN
• PARALEL
• FELLOWSHIP
• TAJAAN LUAR
• JAWATAN SIMPANAN LATIHAN
• Pengeluaran surat tawarandan kelulusan rasmi
• Rayuan/Penamatan HLP
• Pemantauan bayaran HLP mengikut kelayakan
• Urusan pelan latihan dansurat arahan penempatan
• Permohonan ke Jawatan Simpanan Latihan
• Pengurusan Penangguhan dan Pelanjutan
• Pengurusan perjanjian dan kontrak
• Pengurusan Lapor diri selepas latihan
UNIT KHIDMAT PENGURUSAN
• Pengurusan JawatanSimpanan Latihan KKM
• Pengurusan Gaji danElaun
• Pengurusan Cuti
• Pengurusan Tatatertib
• Pengurusan Kenaikanpangkat
• Pengurusan lain-lain berkaitan perkhidmatan
UNIT KEWANGAN DAN PEMBANGUNAN
• Pengurusan Bayaran HLP
• Pengurusan TuntutanPenalti dan Gantirugi
FUNGSI CAWANGAN OPERASI LATIHAN
8
PROGRAM
SARJANA
PERUBATAN
2
SEJARAH
SISTEM TERBUKA
1995SARJANA/ AREA OF SPECIAL INTEREST/ PhD/ SISTEM TERTUTUP
1980
Dalam Negara Luar Negara
PUNCA KUASAMULAI 15 JULAI 2008
Pengurusan Cuti Belajar
Pengurusan Biasiswa HLP
Kontrak perjanjian
KEMASKINI
30 MEI 2018
PUNCA KUASA
JUMLAH PEGAWAI DALAM PENGAJIAN DI BAWAH TAJAAN HLP
(SEHINGGA 2 OKTOBER 2019)
SARJANA LAIN-LAIN/
AREA OF SPECIAL INTEREST/P.h.D
SARJANA PERUBATANSUBKEPAKARAN
Dalam negara : 4,299(78.68%)
Dalam Negara Sarjana : 264 PhD: 43
Luar Negara Sarjana : 4
PhD: 4
Dalam negara : 558
Luar negara :77
JUMLAH KESELURUHAN: 5,464
Jumlah : 828(15.15%)
Jumlah : 315(5.77%)
PARALEL PATHWAY
Dalam negara : 15
Kombinasi (Dalam & Luarnegara) : 7
Jumlah : 22(0.40%)
Tanpa HLP (Dalam negara) : 193
Dalam negara :5,367
Luar negara : 97
FASA
PROGRAM
SARJANA
PERUBATAN
3
FASA PROGRAM SARJANA PERUBATAN
SYARAT-SYARAT
PERMOHONAN
4
IKLAN SARINGAN IENTRANCE
EXAM TEMUDUGA
Julai-Ogos
BPL MPM/Universiti Conjoint Board
PENENTUAN
KUOTA
SENARAI CALON
BERJAYAKELULUSAN
KEPUTUSAN
HLP
http://e-hlp.moh.gov.my/
April
Jun
MULA
PENGAJIAN
TEMUDUGA
RINGKASAN PENAWARAN HLP SARJANA PERUBATAN
Mempunyai kelulusan IjazahSarjana Muda Prubatan atau
SETARAF dengannya dari Universitiyang diiktiraf
Telah berdaftar penuh denganMajlis Perubatan Malaysia (MPM)
Pengalaman klinikal minimum 1 tahun selepas pendaftaranpenuh
Umur tidak melebihi 43 tahun pada tarikh tutup
permohonan
Lantikan tetap dan telah disahkandalam perkhidmatan pada tarikhtutup permohonan
SPM min kredit Bahasa Malaysia termasuk ujian lisan
Telah berkhidmat di KKM min 3 tahun (termasuk
latihan siswazah)
Markah Purata LNPT tidakkurang dari 85% bagi
mana-mana 3 tahun dari 5 tahun terakhir
Penilaian perlugenap 12 bulan*pengecualian
bagi PegawaiWanita yang
mengambil CTG dan CSG menjaga
anak tidakmelebihi 90 hari
dalam tahunpenilaian
SYARAT-SYARAT ASAS / KELAYAKAN PROGRAM SARJANA
PERUBATAN
Telah mengisytiharkan harta; Bukanpeminjam tegar atau blacklist JPA ataumana-mana badan pinjaman kerajaan
Bebas dari sebarang pertuduhan , tindakan tatatertib dan dakwaanMahkamah
Tidak pernah terima; Tidakpernah gagal / tarik diri; Tidakpernah menolak tawaran program Sarjana tajaan Kerajaan Malaysia dalam tempoh 2 tahun lepas
Bebas daripada penyakit (fit to practice)
SYARAT-SYARAT ASAS / KELAYAKAN PROGRAM SARJANA
PERUBATAN
1.Kanser;
2.Serangan jantung;
3.Pulmonary Hypertension;
4.Penyakit buah pinggang yang kronik;
5.Penyakit hati (liver) yang kronik;
6.Hepatitis;
7.Kecederaan di kepala disebabkankemalangan;
8.Tumor dan kecacatan pembuluh darahdi otak;
9. Melepuh dan melecur kerana kebakaran;
10.Pemindahan organ utama;
11.Penyakit Parkinson;
12.Penyakit HIV atau AIDS atau kedua-duanya;
13.Pemindahan kaki dan tangan;
14.Skizofrenia;
15.Kecederaan atau kecacatan fizikal yang dialami semasa menjalani
latihan atau kursus yang disahkan oleh Pakar Perubatan Kerajaan
dan Pakar Perubatan yang diperakukan oleh penaja sebagai tidak
sihat untuk meneruskan pengajian; dan
16.Lain-lain penyakit yang disahkan sebagai penyakit kronik dan
tidak sihat untuk meneruskan pengajian oleh Pakar Perubatan
Kerajaan dan Pakar Perubatan yang diperakukan oleh penaja.
JENIS PENYAKIT KRONIK (LAMPIRAN A)
SISTEM PENGAJIAN
(ELAUN DAN
KEMUDAHAN)
5
DEFINISI
PERBEZAAN SISTEM SARJANA PERUBATAN
PERBEZAAN SISTEM SARJANA PERUBATAN
PERBEZAAN SISTEM SARJANA PERUBATAN
CUTI
ELAUN / KEMUDAHAN BAGI SISTEM TERBUKA
KELAYAKAN YANG DITERIMA SEPANJANG TEMPOH CUTI BELAJAR
ELAUN – ELAUN / BIASISWA / HLP DI BAWAH PROGRAM SARJANA
PERUBATAN SEBELUM / SELEPAS TAMAT PENGAJIAN
TANGGUNGJAWAB
PEGAWAI
6
SEBELUM MULA PENGAJIAN
SEMASA PENGAJIAN
SEMASA PENGAJIAN
TAMAT PENGAJIAN
PENANGGUHAN
DAN
PELANJUTAN
PENGAJIAN
7
PERMOHONAN KELULUSAN PENANGGUHAN
PERMOHONAN KELULUSAN PELANJUTAN
PERMOHONAN KELULUSAN PELANJUTAN
(SEBELUM TAMAT PENGAJIAN)
PENARIKAN DIRI / DITAMATKAN PENGAJIAN
PENARIKAN DIRI / DITAMATKAN PENGAJIAN
SELEPAS TAMAT PENGAJIAN
SELEPAS TAMAT PENGAJIAN
SKOP PENGUATKUASAAN
KETIDAKAKURAN PERJANJIAN YANG DIKENAKAN TINDAKAN
PENALTI
SKOP PENGUATKUASAAN
Kutipan balik penalti akan dibuat melaluiPOTONGAN GAJI BULANAN sebaik sahajapegawai ditamatkan penajaan keranagagal menamatkan pengajian denganjayanya
Pengecualian penalti diberi kepada pegawai yang mempunyai masalah kesihatan iaitu penyakit kronik seperti di Lampiran A
TAWARAN A
PENALTI
TAWARAN A
PEGAWAI YANG BOLEH DIHUBUNGI
Nama No. Telefon E-mel
Cik Siti Nor Hafizah Muhamad 03-88850618 [email protected]
Puan Mardia Abdul Lagis 03-88850686 [email protected]
Puan Nor Zuraini Zainal Abidin 03-88850693 [email protected]
Puan Azlina Sharif 03-88850600 [email protected]
Unit Program Latihan Kepakaran 1
SEKIAN TERIMA KASIH!