PEMBERDAYAAN MASYARAKAT PEKERJA INFORMAL

DAN POS UPAYA KESEHATAN KERJA (POS UKK)

MASALAH PENYAKIT TERKAIT KERJA

Peneliti dan WHO menyatakan bahwa:bahaya di tempat kerja merupakan penyebab atau

memberikan kontribusi besar bagi kematian dinifaktor lingkungan, proses, cara kerja, bahan baku dan

produk merupakan potensi bahaya penyakit umum dan penyakit akibat kerja

Dominasi penyakit pada usia kerja;Infeksi; HIV/AIDS, TuberkulosisGizi; Anemi, Gizi kurang, Obesitas.Penyakit Tidak Menular; Hipertensi, DM, PJK, Sindroma

MetabolikKesehatan Reproduksi; Abortus, BBLR

PERMASALAHANRisiko PTM dan penyakit menular pada

para pekerja tinggi, Munculnya penyakit tidak menular akibat

kerja memerlukan waktu lamaBelum adanya pengendalian secara

terintegrasi antara PTM, PM dan Program lainnya dengan Kesehatan Kerja

4

PEKERJA MENENG

AH/BESAR

PEKERJA INDIVIDU/ USAHA

KECIL

• Tanggung Jawab Pemerintah dan masyarakat pekerja (puskesmas)

• Pelaksanaanya dapat melalui pemberdayaan masyarakat pekerja

UKBM (Pos UKK)• Pelayanan yang diberikan adalah

pelayanan promotif, preventif, kuratif dan rehabilitatif dalam jaringan JKN

PEKERJA INFORMAL (Usaha Mandiri dan Kecil)

Berdiri sendiri/ membentuk kelompok kecil,

Berpindah-pindah Bekerja dengan

berbagai keterbatasan (modal, penguasaan teknologi, pengetahuan)

• Berisiko untuk terkena PM, PTM, masalah Gizi, Kespro, PAK dan KK

• Meningkatkan akses pelayanan kesehatan kerja

Diberdayakan dalam bidang kesehatan kerja sehingga mereka dapat hidup sehat dan selamat

serta produktif dalam bekerjaPOS UKK

TERINTEGRASI

Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan Kerja

Mewujudkan pelembagaan upaya

kesehatan kerja untuk masyarakat

pekerja di lapangan (Pos UKK)

Kemandirian dalam hidup sehat dan bekerja

Hasil yg diharapkan

Hasil yg diharapkan

Meningkatnya pengetahuan,

sikap dan perilaku setiap

anggota pekerja dalam

bidang kesehatan

kerja

Meningkatkan kemampuan

masyarakat pekerja dalam memelihara dan meningkatkan

derajat kesehatannya sendiri

PEKERJA USAHA MANDIRI, KECIL DAN MIKRO

Berdiri sendiri/ membentuk kelompok kecil,

Berpindah-pindah Bekerja dengan

berbagai keterbatasan (modal, penguasa-an teknolo-gi, pengetahuan)

• Berisiko untuk terkena PAK dan KK

• Meningkatkan akses pelayanan kesehatan kerja

Diberdayakan dalam bidang kesehatan kerja sehingga

mereka dapat hidup sehat dan selamat serta produktif dalam

bekerja

POS UKK

POS UKK• Bentuk pemberdayaan masyarakat di kelompok pekerja

informal utamanya di dalam upaya promotif, preventif untuk melindungi pekerja agar hidup sehat dan terbebas dari gangguan kesehatan serta pengaruh pengaruh buruk yang diakibatkan oleh pekerjaan.

• Wadah pelayanan kesehatan kerja yang berada di tempat kerja dan dikelola oleh pekerja itu sendiri (Kader) yang berkoordinasi dengan puskesmas sebagai pembina dalam meningkatkan derajat kesehatan pekerja untuk meningkatkan produktivitas kerjanya (Kepmenkes RI No. 1758/Menkes/SK/XII/2003 tentang standar pelayanan kesehatan kerja dasar)

• Prinsip Pos UKK dari, oleh, untuk kelompok pekerja mandiri, kecil dan mikro di masyarakat

• Pos UKK terintegrasi dengan UKBM lainnya Posbindu

KEGIATAN DI POS UKK

Kegiatan dilaksanakan oleh kader Pos UKK dibantu oleh petugas Puskesmas secara

berkala meliputi kegiatan:

1. Promotif(PHBS, penyuluhan, konsultasi kesehatan kerja sederhana, sarasehan dan pencatatan/pelaporan)

2. Preventif (Mendata jenis pekerjaan, pengenalan

risiko bahaya, mendorong upaya perbaikan lingkungan, membantu pelaksanaan pemeriksaan dan contoh APD)

3. Kuratif P3K, P3P, pencatatan dan pelaporan

Aktivitas Pos UKK

PERMASALAHANBELUM ADANYA TERBENTUK SUATU WADAH POS UKK BAGI PEKERJA INFORMAL DI WILAYAH KERJA