LAKIP PA. LUWUK 2014Halaman - iiiKATA PENGANTAR

Dengan mengucap puji dan syukur pada Tuhan Yang Maha Kuasa yang telah memberikan rahmat dan hikmat-Nya kepada kita semua, sehingga kami dapat menyelesaikan penyusunan Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) Tahun 2014 dan Penetapan Kinerja Tahun 2015 Pengadilan Agama Luwuk.Menindaklanjuti surat Sekretaris Mahkamah Agung Republik Indonesia Nomor: 355A/SEK/KU.01/11/2014 tanggal 28 Nopember 2014, Perihal Penyampaian Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) Tahun 2014 dan Dokumen Penetapan Kinerja Tahun 2015, telah disusun Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) Tahun 2014 dan Dokumen Penetapan Kinerja Tahun 2015 ini sesuai dengan Sistem Akuntabilitas Kinerja.Laporan Akuntabilitas Kinerja Tahun 2014 ini berisikan tentang informasi pertanggungjawaban kinerja, tugas pokok dan fungsi dalam rangka pencapaian visi, misi dan sasaran yang telah ditetapkan oleh Pengadilan Agama Luwuk Tahun 2014, meskipun jauh dari kesempurnaan namun kiranya dapat memenuhi kewajiban akuntabilitas sebagai bentuk pertanggungjawaban capaian kinerja, laporan ini diharapkan menjadi sumber informasi yang cukup dan sebagai bahan penyusunan dan implementasi rencana kerja, rencana anggaran dan rencana strategis bagi Pengadilan Pengadilan Agama Luwuk di masa mendatang dalam menjalankan Tupoksinya.Semoga laporan ini dapat bermanfaat sebagai perbaikan kinerja di Tahun yang akan datang dalam rangka pelaksanaan tugas pokok dan fungsi Pengadilan Agama Luwuk, serta berguna dan bermanfaat bagi semua pihak terutama bagi pencari keadilan.Luwuk, 05 Januari 2015

Ketua Pengadilan Agama Luwuk

Drs. H. Abdul ManafNIP. 19621116 199403 1 001

DAFTAR ISI

Kata Pengantar ................................................................................................................. i Daftar Isi ........................................................................................................................... ii Iktisar Eksekutif ................................................................................................................iii

BAB I : PENDAHULUANA.Latar Belakang ..................................................................................................1B.Tugas Pokok dan Fungsi ...................................................................................1C.Sistematika Penyajian .......................................................................................4

BAB II :PERENCANAAN DAN PENETAPAN KINERJA

A.Rencana Strategis 2015 2019 .........................................................................6

1. Visi dan Misi ...............................................................................................6

2. Tujuan dan Sasaran Strategis ......................................................................7B.Indikator Kinerja Utama ....................................................................................7C.Rencana Kinerja Tahunan..........................................................................8D.Penetapan Kinerja Tahun 2014..........................................................................10

BAB III : AKUNTABILITAS KINERJAA.Pengukuran Kinerja ..........................................................................................12B.Analisis Akuntabilitas Kinerja ...........................................................................14C.Akuntabilitas Keuangan ....................................................................................24

LAMPIRAN-LAMPIRAN Struktur OrganisasiIndikator Kinerja UtamaMatriks Renstra 2015-2019RKT 2014PKT 2014SK Tim Penyusun LAKIP

IKHTISAR EKSEKUTIF

Salah satu azas dalam penerapan tata kepemerintahan yang baik adalah akuntabilitas. Akuntabilitas merupakan pertanggungjawaban dari amanah atau mandat yang melekat pada suatu lembaga. Dengan landasan pemikiran tersebut, Laporan Akuntabilitas Kinerja (LAKIP) Satuan Kerja Pengadilan Agama Luwuk Tahun 2014 ini disusun. LAKIP ini menyajikan capaian kinerja dari Satuan Kerja Pengadilan Agama Luwuk selama tahun 2014 yang merupakan pelaksanaan amanah yang diemban oleh organisasi. Walaupun Inpres No.7 Tahun 1999 memang mensyaratkan setiap Instansi Pemerintah menyusun suatu laporan akuntabilitas, namun LAKIP ini juga merupakan kebutuhan kami dalam melakukan analisis dan evaluasi kinerja dalam rangka peningkatan kinerja organisasi secara menyeluruh.LAKIP Tahun 2014 ini menyajikan berbagai kegiatan yang dilaksanakan oleh Satuan Kerja Pengadilan Agama Luwuk sesuai dengan tugas pokok dan fungsinya sebagai Peradilan Tingkat Pertama dan sesuai dengan Visi Misinya yaitu mewujudkan Pengadilan Agma Banggai Sebagai Lembaga Peradilan yang Agung melalui kekuasaan kehakiman, serta mendapatkan kepercayaan publik, profesional dan memberikan pelayanan hukum yang berkualitas, etis, terjangkau dan biaya rendah bagi masyarakat yang berada di wilayah perbatasan. dengan dana DIPA yang terbatas serta sumber daya Manusia yang sangat terbatas, berupaya mampu menjawab panggilan pelayanan publik.