T A F S I R A N

LANTIKAN TERMASUK LANTIKAN PERTAMA KE PERKHIDMATAN KERAJAAN DAN SEBARANG PERLANTIKAN PEGAWAI-PEGAWAI SEDANG BERKHIDMAT KE SKIM PERKHIDMATAN YANG LAIN.

PEGAWAI SEDANG BERKHIDMAT

• PEGAWAI DALAM PERCUBAAN

• PEGAWAI SEMENTARA

• PEGAWAI DALAM TUKAR SEMENTARA

• PEGAWAI PINJAMAN

• PEGAWAI KONTRAK

SKIM PERKHIDMATANPERLU ADA :• KLASIFIKASI• KUMPULAN PERKHIDMATAN• NAMA SKIM PERKHIDMATAN• TARIKH KUATKUASA• SYARAT LANTIKAN• PENETAPAN GAJI PERMULAAN• LATIHAN• PEPERIKSAAN/KURSUS INDUKSI• PENGESAHAN DALAM PERKHIDMATAN• PERGERAKAN GAJI TAHUNAN• KENAIKAN PANGKAT• PERKHIDMATAN DI DALAM/ DILUAR NEGERI

IALAH SATU DOKUMEN RASMI YANG DIKELUARKAN OLEH BAHAGIAN BELANJAWAN, PERBENDAHARAAN MALAYSIA DI BAWAH AKTA PROSIDUR

KEWANGAN 1957C (SEK 15 (3) BAGI TUJUAN UNTUK MELULUSKAN SUATU PERUBAHAN KEPADA SENARAI PERJAWATAN TAHUNAN. BAGI KERAJAAN NEGERI IANYA DIBAWAH BIDANG KUASA PEGAWAI KEWANGAN NEGERI.

WARAN PERJAWATAN

• MAKSUD PERBELANJAAN• BUTIRAN/ PROGRAM/ AKTIVITI/

JAWATAN• TAJUK PROGRAM/ AKTIVITI/ JAWATAN• GRED JAWATAN• KOD GAJI/ KOD SKIM/ KOD PEKERJAAN• BILANGAN JAWATAN• TARAF JAWATAN

WARAN PERJAWATAN MENGANDUNGI :

SEBELUM DIIKLANKAN

PERLU ADA :

• SKIM-SKIM PERKHIDMATAN

• WARAN PERJAWATAN

• KELULUSAN DARIPADA PIHAK BERKUASA (KEWANGAN)

IKLAN

MENGANDUNGI :• NAMA JAWATAN• TARAF JAWATAN• TANGGA GAJI• KELULUSAN/ KELAYAKAN• TARIKH TUTUP• ALAMAT• WARGANEGARA

DRAF IKLAN KEPADA KUASA MELANTIK

• JUMLAH KEKOSONGAN YANG HENDAK DIISI

• JUMLAH CALON SIMPANAN

• TUGAS – JAWATAN YANG HENDAK DIISI

• SALINAN SURAT KPPA BILA ADA PINDAAN PERBEZAAN SYARAT DSB.

SURAT TAWARANPERLU ADA :

• NAMA JAWATAN• GAJI MASUK• TANGGA GAJI JAWATAN• TEMPOH PERCUBAAN• TARAF JAWATAN .• TIADA REKOD JENAYAH• BUKAN PENAGIH DADAH• PEMERIKSAAN PEGAWAI PERUBATAN• BUKAN SEORANG BANKRAP• TIDAK PERNAH DIBUANG KERJA• TIDAK MEMILIKI KEWARGANEGARAAN ASING• MENANDATANGANI AKU JANJI• MEMATUHI PEKELILINGDAN PERATURAN

PENETAPAN GAJI MASUKLANTIKAN PERTAMA• GAJI PERMULAAN P1 T1• PIHAK BERKUASA MELANTIK

SATU PERGERAKAN MATAGAJI BAGI SATU TAHUN GENAP PENGALAMANP1 DAN TANGGA …………

• PANEL PENILAI/ KUASA MELANTIK• P1 DAN TANGGA ………… (BAKAT)

TELAH DISAHKAN KE JAWATAN BARU

• GAJI PERMULAAN P1 T1• MATA GAJI YANG LEBIH TINGGI

BERHAMPIRAN P1

PENGESAHAN DALAM PERKHIDMATAN

LANTIKAN TERUS :• TELAH MENJALANI TEMPOH PERCUBAAN DENGAN

JAYANYA• HADIR DENGAN JAYANYA KURSUS INDUKSI• LULUS PEPERIKSAAN PERKHIDMATAN• DIPERAKUKAN OLEH KETUA JABATAN

LANTIKAN KPSL :• SELEPAS SATU TAHUN• HADIR DENGAN JAYANYA KURSUS INDUKSI• DIPERAKUKAN OLEH KETUA JABATAN

*kegagalan ketua jabatan mengemukakan perakuan pegawai boleh memohon untuk disahkan kpd suruhanjaya

PERLANJUTAN TEMPOHPERCUBAAN

DENGAN BERDENDA ATAU TIDAKBERDENDA

DIPERAKUKAN KEPADA SPA• SEBAB-SEBAB PEGAWAI TIDAK

DISAHKAN• SOKONGAN KETUA JABATAN• KENYATAAN PERKHIDMATAN

KEMASKINI• SENARAI PEPERIKSAAN YANG LULUS

PESERTA TARIKH (JIKA ADA)• KURSUS INDUKSI/ TARIKH/ PENGANJUR

KESAN PERLANJUTAN TEMPOH PERCUBAAN

• HILANG KEKANANAN

• TIDAK ADA PERGERAKAN GAJI

• DIUBAH TARIKH PERGERAKAN GAJI

PERGERAKAN GAJITAHUNAN

1. PERGERAKAN GAJI BIASA

2. ANJAKAN GAJI T3 T4 T5 T6

P1 601.85 642.99

P2 644.20 686.55 728.90 771.25

P3 687.76 731.32 774.88 818.44

PENAMATAN PERKHIDMATAN

BOLEH DILAKUKAN DALAM KEADAAN BERIKUT : • KETERANGAN, KENYATAAN, SUMPAH PALSU

• GAGAL DISAHKAN :TIADA SOKONGAN/ PERAKUAN TIDAK LULUS PEPERIKSAAN TIADA KURSUS INDUKSI

• GAGAL DALAM TAPISAN KESELAMATAN

• NOTIS BERHENTI :DISAHKAN SEBULAN GAJI/ 90 HARI NOTISBELUM DISAHKAN SEBULAN GAJI/ 30 HARI NOTISKONTRAK MENGIKUT SYARAT PERJANJIAN

PELEPASAN JAWATAN

PEGAWAI TETAP :• PELEPASAN BIASA

(Daripada Kerajaan ke Kerajaan)• PELEPASAN DENGAN IZIN

(Ke Badan Berkanun/ Kuasa Tempatan)

PEGAWAI KONTRAK } } MELETAKKAN

SEMENTARA } JAWATAN

PERSARAAN

• PERSARAAN WAJIB

- 58 TAHUN

LELAKI/ WANITA

PERSARAAN PILIHAN

- 40 TAHUN

LELAKI/ WANITA

FAEDAH PERSARAAN

PILIHAN SENDIRI - 5O /55 ,56 DAN 58 LELAKI

- 45 /55,56 DAN 58 PEREMP

FORMULA FAEDAH PERSARAAN

GANJARAN : BULAN PERKHIDMATAN X GAJI

AKHIR X 7.5 %

PENCEN : 1/600 X BULAN PERKHIDMATAN

X GAJI AKHIR

MAX 360 BULAN

AWARD GANTIAN WANG TUNAI

JUMLAH EMOLUMEN X JUMLAH AWARD

(HARI) (HARI)

PERINGKAT KUMPULANPERKHIDMATAN

1. KUMPULAN PENGURUSAN TINGGI :

a) Jawatan-jawatan Utama

b) Jawatan-jawatan Gred Khas

2. KUMPULAN PENGURUSAN/PROFESIONAL

3. KUMPULAN SOKONGAN

TINGKATAN TERTINGGI

‘C’ DAN KEATAS

KUMPULANA BIASA ‘D’

KUMPULANB, C & D

KLASIFIKASI PERKHIDMATAN DAN KOD GAJI

KOD GAJI KLASIFIKASI PERKHIDMATAN

A Pengangkutan

B Bakat dan Seni

C Sains

D Pendidikan

E Ekonomi

F Sistem Maklumat

G Pertanian

KOD GAJI KLASIFIKASI PERKHIDMATAN

J Kejuruteraan

K Keselamatan dan Pentadbiran Awam

L Perundangan

M Tadbir dan Diplomatik

N Pentadbiran dan Sokongan

Q Penyelidikan dan Pembangunan

R Mahir/ Separuh Mahir/ Tidak Mahir

……sambungan

KOD GAJI KLASIFIKASI PERKHIDMATAN

S Sosial

U Perubatan

W Kewangan

Y Polis

Z Tentera

……sambungan

PERKHIDMATAN KRITIKAL

BIL PERKHIDMATAN

1 PEGAWAI PERUBATAN

2 PENGAJAR TUKANG GRED I & II

3 JURUTERA (LAUT, PEGAWAI PERIKANAN)(KEJURUTERAAN)

4 PENJAGA JENTERA ELEKTRIK

5 JURUTERBANG & PEMERIKSA JURUTERBANG

6 PEMERIKSA KAPALTERBANG

7 PEGAWAI LAUT

……sambungan

BIL PERKHIDMATAN

8 MALIM

9 PEGAWAI PENYELIDIK (PORIM, FRIM, PRIM, SIRIM, MARDI, MRRDB, UTN, IMR, MIMOS DLL.)

10 JURURAWAT TERLATIH

11 ARKITEK (TERMASUK ARKITEK LAUT)

12 JURU UKUR BAHAN

13 PENOLONG PEGAWAI LAUT

……sambungan

BIL PERKHIDMATAN

14 PEGAWAI KEMAJUAN PERINDUSTRIAN

15 PEGAWAI UNDANG-UNDANG

16 TUKANG K1 & K2

17 PENSYARAH UNIVERSITI (PERUBATAN, PERUNDANGAN, KEJURUTERAAN)

……sambungan

BIL PERKHIDMATAN

18 PEGAWAI PENDIDIKAN (POLI DAN VOK) (KETUKANGAN KEJURUTERAAN)

19 PENSYARAH UiTM (KEJURUTERAAN, SENIBINA, UKUR BAHAN, PERUNDANGAN)

SEKIAN, TERIMA KASIH.