market brief peluang jasa tenaga kerja perawat tenaga kerja untuk sektor kesehatan seperti perawat...

Download MARKET BRIEF PELUANG JASA TENAGA KERJA PERAWAT tenaga kerja untuk sektor kesehatan seperti perawat dan pengurus lanjut usia di ... Bahasa yang digunakan sehari-hari adalah bahasa Italia

If you can't read please download the document

Post on 06-Feb-2018

229 views

Category:

Documents

6 download

Embed Size (px)

TRANSCRIPT

  • Halaman 0

    MARKET BRIEF PELUANG JASA TENAGA KERJA PERAWAT

    DI ITALIA

    2016

    ITPC MILAN Via Vittor Pisani, 8 6 Piano 20124 Milan (MI), ITALY Tel. +39 02 3659 8182 Fax. +39 02 3659 8191 Email: itpcmilan@live.it

    mailto:itpcmilan@live.it

  • Halaman 1

    DAFTAR ISI

    DAFTAR ISI ........................................................................................................................... 1

    KATA PENGANTAR............................................................................................................... 2

    ABSTRAKSI ........................................................................................................................... 4

    BAB I: PENDAHULUAN ........................................................................................................ 6

    BAB II: OVERVIEW MENGENAI PASAR TENAGA KERJA PERAWAT DI EROPA.11

    BAB III: PERATURAN PEMERINTAH ITALIA MENGENAI TENAGA KERJA PERAWAT

    DAN KESEHATAN.13

    BAB IV: LANGKAH-LANGKAH UNTUK BEKERJA DI ITALIA BAGI TENAGA KERJA

    PERAWAT DAN KESEHATAN INDONESIA..18

    BAB V: PELUANG, HAMBATAN DAN STRATEGI .19

    BAB VI: INFORMASI PENTING DAN REFERENSI .23

  • Halaman 2

    KATA PENGANTAR

    Dalam upaya penyediaan informasi pasar produk 10 10 3 dan sesuai dengan keputusan

    Menteri Perdagangan RI No. 706/M-DAG/KEP/9/2011 tentang Pedoman Penyusunan dan

    Mekanisme Pelaporan Perwakilan Perdagangan di Luar Negeri, ITPC Milan, Italia telah

    melakukan penyusunan Market Brief yang didasarkan pada studi literatur (desk study),

    ITPC Milan secara aktif memberikan jasa pelayanan promosi produk dan jasa Indonesia ke

    Italia dan membantu penjajakan kerjasama dagang dan industri kedua negara lewat

    berbagai aktivitas yang dilakukan.

    Salah satu bentuk aktifitas strategis yang dilakukan ITPC Milan adalah penyusunan market

    brief yang didasarkan pada studi literatur (desk study). Market brief disusun sebagai upaya

    menyediakan informasi yang diharapkan berguna bagi pengambilan kebijakan oleh

    pimpinan dalam lingkungan Kementerian Perdagangan Republik Indonesia sekaligus

    sebagai bahan referensi bagi pelaku usaha di bidang terkait.

    Tahun ini ITPC Milan mencoba menjajaki sesuatu yang berbeda. Selama ini penyediaan

    informasi senantiasa terkait dengan bentuk produk atau barang. Disadari bahwa

    Indonesia memiliki kekayaan lain yaitu jumlah populasi penduduk yang sangat tinggi

    sebesar 255.993.674 orang dan menempati urutan kelima di dunia. Diperkirakan

    Indonesia juga akan memperoleh bonus demografi dari banyaknya jumlah tenaga kerja

    produktif.

    Berdasarkan hasil rekapitulasi BP3TKI Jakarta yang dilakukan dalam kurun waktu 3 bulan

    pertama (triwulan I) di tahun 2015 ada sebanyak 6.682 orang memiliki potensi menjadi

    calon tenaga kerja Indonesia (TKI) dibidang pekerjaan formal.

    Untuk itulah ITPC Milan mencoba menjajaki pasar yang baru guna mengoptimalkan

    kekayaan tenaga kerja Indonesia. Tentunya dibutuhkan persiapan yang matang dan

    koordinasi antar departemen guna membantu meningkatkan keterampilan dan

    kemampuan tenaga kerja Indonesia agar memiliki daya saing yang cukup di pasar tenaga

    kerja Eropa khususnya di Italia.

    Usaha baru ini dimulai dengan menjajaki peluang informasi pasar dalam sektor jasa

    terutama jasa tenaga kerja perawat. Bukan tanpa alasan ITPC Milan mencoba melihat

    peluang sektor jasa ini. World Health Organization menyampaikan bahwa pada tahun

    2035 akan terjadi kekurangan tenaga kerja kesehatan di seluruh dunia sebanyak 12.9 juta

    orang.

    Italia sendiri, mengingat krisis tenaga kerja kesehatan, dalam konferensi negara-negara

    G8 tahun 2009 di kota LAquila - Italia mengulangi kembali keinginannya mendorong

    WHO untuk menetapkan ketentuan-ketentuan mengenai recruitment tenaga kesehatan.

  • Halaman 3

    Italia saat ini juga sedang gencar meningkatkan medical tourism dimana kebutuhan akan

    tenaga kerja perawat semakin meningkat.

    Melihat potensi yang dimiliki Indonesia dan peluang yang ada, untuk itulah market brief

    di sektor jasa ini kami susun. Market brief ini adalah bentuk pertama dari penyediaan

    informasi sektor jasa tenaga kerja tentunya bahan yang terkumpul masih terbatas bila

    dibandingkan dengan market brief mengenai informasi pasar produk jadi atau produk

    bahan mentah lainnya.

    Disadari sepenuhnya bahwa penulisan laporan ini masih terdapat banyak kekurangan dan

    jauh dari sempurna. Oleh karena itu, masukan yang membangun dari berbagai pihak demi

    kesempurnaan penulisan ini sangat kami harapkan. Semoga Laporan market

    brief ini dapat memberikan manfaat bagi pihak terkait yang membutuhkan.

    Milan, Juli 2016

    Kepala ITPC Milan

    Agung Pramudya FR.

  • Halaman 4

    ABSTRAKSI

    Pada tahun 2015, Pemerintah Indonesia memperkirakan jumlah penduduk Indonesia akan mencapai

    255,5 juta jiwa atau 43%dari total penduduk ASEAN. Indonesia menguasai 38% dari total

    penduduk usia produktif di ASEAN. Kondisi tersebut menjadi modal untuk bersaing di

    pasar bebas ASEAN seiring berlakunya Masyarakat Ekonomi ASEAN (MEA) pada akhir

    2015.

    Dalam menghadapi agenda pasar bebas ASEAN, Indonesia memiliki beberapa potensi untuk bersaing.

    Salah satunya adalah jumlah penduduk yang lebih banyak dibanding beberapa negara

    anggota ASEAN lainnya. Indonesia mendapat peluang berupa strategi demografi, dimana

    penduduk dengan usia produktif antara 15-64 tahun sangat besar sementara usia muda

    dibawah 15 tahun semakin kecil,dan usia lanjut diatas 64 tahun masih sedikit.

    Hingga Februari 2015,angkatan kerja di Indonesia mencapai128,32 juta orang, meningkat

    sebanyak 3,0 juta orang dibanding jumlah angkatan kerja pada bulan Februari 2014 yang

    mencapai 125,32 juta orang.

    Dalam menghadapi MEA (Masyarakat Ekonomi ASEAN), berbagai upaya dilakukan

    Pemerintah Indonesia lewat Badan Nasional Penempatan dan Perlindungan Tenaga Kerja

    Indonesia (BNP2TKI) melakukan penyusunan program untuk memperbaiki sistem

    penempatan dan perlindungan serta meningkatkan daya saing tenaga kerja Indonesia.

    Program ini melingkupi fase pra-penempatan, masa penempatan, hingga perlindungan.

    World Health Organization pada bulan November 2013, menyampaikan bahwa dunia

    internasional mengalami kekurangan tenaga kerja kesehatan sebesar 7.2 juta dan

    kekurangan ini akan meningkat menjadi 12.9 juta pada tahun 2035. Kondisi di Italia saat

    ini sehubungan dengan pasar tenaga kerja sektor informal banyak diisi oleh negara

    tetangga kita yaitu Filipina. Selain Filipina, negara lain yang ikut serta mengisi pasar tenaga

    kerja informal ini adalah Peru, Meksiko, Srilangka, Pakistan dan beberapa negara Timur

    Tengah. Sebagian besar tenaga kerja ini mengisi sektor informal seperti pembantu rumah

    tangga dan pekerjaan-pekerjaan kasar lainnya. Indonesia dapat mulai melihat peluang

    pasar tenaga kerja untuk sektor kesehatan seperti perawat dan pengurus lanjut usia di

    panti-panti jompo.

    Melihat kecenderungan global ini, Pemerintah Indonesia harus mulai memikirkan sejak

    sekarang bagaimana memanfaatkan keuntungan demografi yang akan kita miliki pada

    tahun 2020 dengan memanfaatkan peluang yang ada.

  • Halaman 5

    Sehubungan dengan tenaga kerja perawat, Pemerintah Italia memiliki cukup banyak

    peraturan. Salah satu peraturan yang diterapkan pemerintah Italia agar tenaga kerja asing

    dapat bekerja sebagai perawat di Italia adalah calon tenaga kerja tersebut harus

    mengikuti pendidikan perawat di perguruan tinggi Italia yang terdaftar pada IPASVI

    Colleges (sebuah organisasi nasional yang mewakili perawat -perawat di

    Italia).

    Disini diperlukan dukungan dari pemerintah Indonesia agar melakukan

    kerjasama dengan pengiriman tenaga kerja perawat Indonesia u ntuk bekerja

    di Italia dapat tercapai.

  • Halaman 6

    BAB I

    PENDAHULUAN

    1.1 Profil Kependudukan dan Kesehatan Italia

    Berdasarkan data World Life Expectancy pada bulan Juli tahun 2015, jumlah penduduk

    Italia adalah 61,855,120 orang. Berdasarkan struktur usia, jumlah penduduk dengan usia

    25-54 tahun adalah yang terbanyak sebesar 42.74% dengan jumlah penduduk wanita

    13,475,975 orang dan jumlah penduduk pria 13,063,733 orang. Penduduk kedua

    terbanyak langsung diikuti oleh penduduk dengan struktur usia 65 tahun keatas dengan

    jumlah penduduk wanita sebanyak 7,483,637 orang dan jumlah penduduk pria sebanyak

    5,626,752 orang1.

    Pertumbuhan penduduk Ital ia termasuk lambat, tidak lebih dari 1%. Pada

    tahun 2013 jumlah penduduk Italia adalah 61,428,753 orang. Pada tahun

    2014 jumlah penduduk Italia adalah 61,470,336 orang. Sehingga

    pertambahan penduduk hanyalah 41,583 orang atau sebesar 0.068%.

    Piramida penduduk Italia disebut sebagai transitional distribution. Ciri dari piramida

    transitional distribution adalah menurunnya tingkat kematian dan tingkat kesuburan,

    meningkatnya angka harapan hidup, dan pertumbuhan penduduk yang lambat. Bentuk

    piramida transitional distribution biasanya berlanjut menjadi bentuk piramida barrel-

    shaped. Dengan bagian tengah lebih lebar, bagian bawah dan atas lebih sempit.

    1 World Life Expectancy adalah website yang dibangun oleh LeDuc Media. Mengolah data berdasarkan sumber-sumber informasi dari WHO, World Bank, UNESCO, CIA